UNIDAD 1 DIRECCIÓN DE BIENEST BIENESTAR AR UNIVERSIT UNIVERSITARIO ARIO
TEMA 1 Bienestar Universitario
Psic. Diana Aguilar Pita, Msc.
OBJETIVO Conocer los servicios que brinda B beienneefsictiaor UNEMI.
iounidean deUnivlaersitcaorm d
Misión Brindarr servicios servicios de bienestar bienestar universit universitario ario adecuado, adecuado, para el » Brinda
desarrollo de actividades deportivas y recreativas, así comoy servicios médicos primarios, asistenciales y de seguridad salud ocupacional, que contribuyan al desarrollo integral y del buen vivir de la comunidad universitaria.
3
Bienestar Universitario Promover la orientación vocacional y profesional
Facilitar la obtención de becas
Objetivos Ofrecer servicios asistenciales
Promov Promover er un ambiente de igualdad, equidad, inclusión e integridad
Fuente: Elaboración propia
4
» Recurso:
https://www.youtube.com/w https://www .youtube.com/watch?time_continue=9&v=Fykbs1KMtvc&fea atch?time_continue=9&v=Fykbs1KMtvc&feature=emb_logo ture=emb_logo
5
Programas deportivos, recreativos y lúdicos
Promover un ambiente de igualdad, equidad, inclusión e integridad
Atribuciones y Atribuciones responsabilidades Selección, asignación y seguimiento a becas, ayudas económicas y estímulos estudiantiles Fuente: Elaboración propia
Gestionar la consejería y/u orientación vocacional y profesional
Ofrecer servicios asistenciales primarios
Seguridad y Salud Ocupacional 6
Normativas para la Gestión de Bienestar Universitario Ley Orgánica de Educación Superior (LOES) Art. 86
Reglamento de Becas y ayudas económicas para los estudiantes de las carreras de tercer nivel de la Universidad Estatal de Milagro
Fuente: Elaboración propia
Reglamento de la Estructura Organizacional
Normativas
Reglamento de la Unidad de Bienestar Estudiantil de la Universidad Estatal de Milagro
por Procesos de lade Universidad Estatal Milagro
MARCO JURIDICO
Según la LOES Art. 86.- Unidad Unidad de Biene Bienest star ar Estu Estudi dian anti til. l. - Las Las inst instit ituc ucio ione ness de educ educac ació ión n superior mantendrán una unidad administrativa de Bienestar Estudiantil destinada a promover la orientación vocacional y profesional, facilitar la obtonóm ob tenci enómic ción ón cr créd édit os, es estí tímu mulo los, ayud ay udas ass ec econ icas as de y be beca cas, s,itos y , ofre ofrece cer r lo los ss, se serv rvic icio ios asistenciales que se determinen en las norma nor mativ tivas as de cad cadaa ins instit tituci ución. ón. Est Estaa uni unidad dad,, además, se encargará de promover un ambiente de respeto a los derechos y a la integridad física, psicológica y sexual de las y los estudiantes, en un am ambi bien ente te libr libree de viol violen enci cia, a, y br brin inda darrá asistencia a quienes demanden por violaciones de estos derechos.
Estructura Orgánica
Fuente: REGLAMENTO DE LA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL ORGANIZACIONAL POR PROCESOS DE LA UNIVERSIDAD ESTATAL DE MILAGRO, reformado el 28 de febrero de 2019.
ÁREA ODONTOLÓGICA
Dr.. Clímaco Llaque Lino, Msc. Dr ODONTÓLOGO
BIENESTAR UNIVERSITARIO 2020
Fuente: http://www.unemi.edu.ec/in http://www.unemi.edu.ec/index.php/b dex.php/bienestarun ienestaruniversitario/ iversitario/
EL ÁREA DE ODONTOLOGÍA ES LA ENCARGADA DE REALIZAR TRATTAMIEN TRA AMIENTOS TOS ODONT ODONTOLÓ OLÓGICO GICOSS PRIMA PRIMARIOS RIOS PREVEN PREVENTIV TIVOS. OS. 11
BIENESTAR UNIVERSITARIO 2020
PROFILAXIS DENTAL
OBTURACIÓN DE DENTAL SI SIMPLE Fuente: https://ceodivina https://ceodivinasonrisa.com/profila sonrisa.com/profilaxis/ xis/
12
ÁREA MÉDICA
Dr.. Víctor Gavilanes Peralta, Msc. Dr Médico
LA LAV VADO DE MANOS EN E N TIEMPOS TIE MPOS DE PANDEMIA
Fuente: htt ps://www.mountainfamily.org/es/semana-nacion g/es/semana-nacional-de-concient al-de-concientizaci%C3%B3n-sobr izaci%C3%B3n-sobre-el-lavado-de-man e-el-lavado-de-manos-diciembre-5th-1 os-diciembre-5th-11th/ 1th/ ps://www.mountainfamily.or
TOMA DE SIGNOS VITALES
Fuente: https://sites.google.com/ https://sites.google.com/site/lossignosvitaleslvpt/desar site/lossignosvitaleslvpt/desarrollo/a-definicion rollo/a-definicion
SOCIALIZACIÓN DE TEMAS MÉDICOS DE IMPORTANCIA IMPORTANCIA PARA PARA LA PREVENCIÓN PREVEN CIÓN DE ENFER ENFERMED MEDADES ADES
Fuente: https://www.unicef.org/venezuela/informes/ medidas-preventivas-contra-el-coronavirus
16
El nutricionista es una figura fundamental en el ámbito de la saludyya que es el profesionalde encargado de en aconsejar pautar la alimentación los pacientes base a los objetivos personales de cada uno.
En primer lugar tenemos una consulta inicial en la que entrevistamos al paciente acerca de sus:
Fuente: https://www.mercawise.com/estudios-de-mercado-en-mexico/e https://www.mercawise.com/estudios-de-mercado-en-mexico/encuesta-sobre-habitos-alimenticios ncuesta-sobre-habitos-alimenticios
Hábitos
Fuente: https://es-la.facebook.com/nutrialeman/photos/un https://es-la.facebook.com/nutrialeman/photos/un-estilo-de-vida-saludable-implica-un-equilibrio-f -estilo-de-vida-saludable-implica-un-equilibrio-f%C3%ADsico%C3%ADsicoy-mental/2070426252989425/
Estilo de vida
Recomendaciones para una vida saludable
Historial deportivo
Cuestionario de gustos, etc.
ATENCIÓN PRIMARIA EN SALUD NUTRICIONAL: EVAL EV ALUACIÓN UACIÓN NUTRIC NUTRICIONAL IONAL a) Historia clínica clínica:: Cuestionario para conocer estado de salud. b) Valoración loración antropométrica ntropométrica:: Sirve para determinar peso, estatura, medición de porcentaje de grasa y agua, área muscular y circunferencia. c) Valoración loración dieté dietética: tica: Cuestionarios para conocer los hábitos alimentarios del paciente. d) Explicación de tratamie tratamiento nto alime alimentario ntario a seguir. seguir. e) Revisión Revisión y seguimie seguimiento. nto. Lic. José Guillermo Medina Santos Nutricionista
HORARIOS DE ATENCIÓN 8:30 a.m. 13:00 p.m. 14:00 p.m. 17:30 p.m. –
–
ÁREA DE PSICOLOGÍA BIENEST BIEN ESTAR AR UNIVE UNIVERSIT RSITARIO ARIO
Fuente: https://www.drmarioguzman.com/single-post/2017/05/14/EL-TERAPEUTA-Y-SUS-PACIENTES
Ps. Cecilia Solís Ríos, MSc. Ps. Christian Peñafiel Monserrate
OBJETIVOS DEL ÁREA El área de psicología brinda servicios asistenciales con la finalidad de promover el bienestar en salud mental enfocados en mejorar el
Brindar mediante la atención psicológica herramientas para que el estudiante enfrente cualquier situación adversa que se encuentre
desempeño estudiantesacadémico de UNEMI.en
Fuente: https://www.eleespanol.com/ciencia/salu spanol.com/ciencia/salud/201 d/201 90225/psicologos-segurid 90225/psico logos-seguridad-social-tard ad-social-tardananatender-dediccan-tiempo/378212578_0.html an-tiempo/378212578_0.html
Fuente: https://wsimag.com/es/bienest ar/16993-trastorno-de-ansiedad
Establecer las acciones y procedimientos para brindar medidas de prevención, protección, atención, contención, acompañamiento en los casos de acoso, discriminación y violencia de género.
Fuente: http://observatorioviolencia.or g/simposio-internacionalcontra-la-violencia-de-genero/
ACTIVIDADES QUE REALIZA 1.- Ser Servic vicios ios Asi Asist stenc encial iales es a la Comunid Comunidad ad Universitaria 2.- Orientación Vocacional y Profesional 3.- Campañas de Información Información y Prevención Prevención 4.- Brindar medidas de prevención, protección, atención, contención, acom acompa paña ñami mien ento to en los los ca caso soss de ac acos oso, o, discriminación y violencia de género 5.- Brindar atención psicológica a través de tele psicología. PS. CECILIA SOLÍS RÍOS, MSc. PSICÓLOGA CLÍNICA Y EDUCATIVA
24
ACTIVIDADES QUE REALIZA 1.- Servicios Asistenciales a la Comunidad Universitaria 3.- Campañas de Información y Prevención 4.- Derivar a organismos competentes en
PS. CHRISTIAN PEÑAFIEL MONSERRATE
caso de uso de drogas y sus derivados coordinar con los organismos comp ompetent entes para ara el tra tratam amie ien nto y rehabilitación 5.- Brindar atención psicológica a través de tele psicología.
25
CHARLAS DE INFORMACIÓN Y PREVENCIÓN Fomentar un ambiente de respeto, el cu cump mplilim mien iento de der derecho echoss y velar por la integridad física, psicológica y sexual de comunidad universitaria.
26
PROTOCOLO DE PREVENCIÓN Y ACTUACIÓN EN CASOS DE ACOSO, DISCRIMINACIÓN Y VIOLENCIA BASADA EN GÉNERO Y ORIENTACIÓN SEXUAL DE LA UNIVERSIDAD UNI VERSIDAD ESTA ESTATAL DE MILAGRO Acciones y proce pr ocedim dimien iento toss para para brin br inda darr medid edidas as de prevención, protección protec ción,, atención atención,, contención, acomp aco mpaña añamie mient nto o en lo loss casos asos de acos acoso o, discriminación y violencia de género Fuente: https://hsseworld.com/taking-action-against-acts-of-workplaceviolence/violance/
27
Atenciones psicológicas por modalidad en línea por la emergencia sanitaria CONTÁCTANOS: Ps. Cecilia Solís Ríos Correo electrónico:
[email protected] Teléfono:0990158805 Ps. Christian Peñafiel Monserrate Correo electrónico:
[email protected] Teléfono:0979988598
28
ÁREA TRABAJO SOCIAL
LIC. JULL JULLY Y GUIJARRO OÑATE OÑATE TRABAJADORA SOCIAL
OBJETIVO OBJETIV O DEL ÁREA: Planificar y ejecutar programas de promoción, prevención y atención social.
LIC. JULLY GUIJARRO OÑATE TRABAJADORA SOCIAL
30
REGLAMENTOS CON LOS QUE TRABAJA EL ÁREA DE TRABAJO SOCIAL
Reglamento interno para garantizar el ejercicio del derecho a la gratuidad de la educación superior pública en la universidad estatal de milagro
Reglamento de becas y ayudads economicas
Instructivo de justificacion de faltas de los estudiantes de la universidad estatal de milagro.
31
Artt . 4 Benefi Ar Ben efici ciari arios os de la l a Gratui Grat uidad dad..Son beneficiarios de la gratuidad de la educación superior pública, los estudiantes de grado de la Universidad Estatal de Milagro que cumplen con los siguientes requisitos:
1. Est Estar matr triicul culad ado o com omo o estudiante regular en el periodo académico
2. Cur Cursar sar po porr pr priimera era vez una una car carrera era financiada por el Estado; Declarar que no se encu en cuen entr traa ma matr tric icul ulad ado o en otra otra carr carrer eraa de grado financiada por el Estado a través de otra institución de educación superior del Ecuador.
3. Cursar 3. Cursar en primera matrícula las asignaturas, cursos o sus equivalentes;
4. Cu Currsar la lass asi asigna nattur uras as,, cur urssos o su suss equiv equ ivale alent ntes es del per period iodo o aca académ démic ico, o, en el tiempo y las condiciones ordinarias establecidas establecid as para la carrera correspondien correspondiente; te;
32
Son estudiantes regulares de la Universidad Estatal de Milagro, aquellos que se encuentran matriculados en al menos el 60% de las asignaturas, cursos o sus equivalentes, que permite su plan de estudios en el períod per íodoo aca académ démico ico ord ordina inario rio cor corres respon pondie diente nte
Art. 5 Estudiantes regulares,-
33
Ar Art. t. 6. 6.-- Cr Crit iter erio ioss pa parra la ap apli lica caci ción ón de la gra gratu tuid idad ad..- En func funció ión n de lo es esttable ableci cido do en el Art. 80 de la Ley Orgánica de Educación Superior, la gratuidad se vincula a la re respo sponsa nsabil bilida idad d acadé académic micaa de los estud estudian iante tes, s, seg según ún los sig siguie uient ntes es crite criterio rios: s:
1. La gr graatu tuid idad ad cu cubr brir iráá a qu quie iene ness se inscriban en los niveles: preuniversitario y sus equivalentes.
3. La gratuidad cubrirá todas las asignaturas o cur cursos sos acad académ émic icos os ob obli liggatori orios pa parra la aprobación de la carrera hasta la obtención del título.
2. La gr gratu atuida idad d se vincu vincula la a la res respon ponsab sabili ilidad dad acadé académic micaa de los estudiantes, la misma que se cumplirá por los estudiantes regulares que aprueben las asignaturas, del periodo aca34démico correspondiente, correspondi ente, en el tiempo y en las condiciones estableci establecidas das para la respectiva carrera en la Universidad Estatal de Milagro.
34
BECAS ESTUDIANTILES Artículo 11.Artículo 11.- Tipos Tipos de Becas. - La - La Universidad Estatal de Milagro ofrecerá las siguientes becas: a) Por alto promedio y distinción académica o artística. b) Por situación económica vulnerable. c) Para personas con discapacidad o con enfermedades catastróficas. d) Para deportistas de alto rendimiento. e) Por pertenecer a pueblos y nacionalidades del Ecuador. f) Para ciudadanos ecuatorianos en el exterior. g) Para migrantes retornados o deportados. 35
REQUISITOS REQUISIT OS GENERALES - BECAS Art. 15- Los 15- Los requisitos generales para acceder a beca, que deben cumplir los y las estudiant estudiantes es son los siguientes
ecuatoriano(a). a) Ser ciudadano(a) ecuatoriano(a). b) Ser extranjero(a) residente en el país. c) Ser estudiante regular. regular. d) No haber recibido sanciones disciplinarias por cometer faltas graves o aleatorias. e) No haber reprobado una o más asignaturas en el periodo académico inmediato anterior. f) No recibir ayuda económica de otra institución pública en materia de becas. g) No mantener obligaciones vencidas o glosa con instituciones públicas como deudor o garante. h) No ser contratista incumplido o adjudicatario fallido del Estado.
Ayudas económicas Lo establece establece los Art. 49, 50, 51 51 y 52 AYUDA ECONÓMICA PARA ACTIVIDADES EN INVESTIGACIÓN AYUDA ECONÓMICA PARA LA MOVILIDAD ACADÉMICA ACADÉMIC A •
•
•
•
ESTUDIANTIL AYUDA ECONÓMICA PARA PARA DIFUNDIR ARTE, CUL CULTURA, TURA, SABERES ANCESTRALES, FOLKLORE AYUDA ECONÓMICA DE ATENCIÓN PRIORIT PRI ORITARIA ARIA
37
REQUISITOS GENERALES: REQUISITOS AYUDAS ECONÓMICAS ECON ÓMICAS Artículo 53.- Requisitos para acceder a ayudas económicas. a) Ser estudiante regular; b) No haber recibido sanciones disciplinarias; y, c) No haber reprobado una o más asignaturas, as ignaturas, cursos o sus equivalentes.
38
ÁREA Á REA DE SEGURIDA SEGURIDAD D Y SAL SALUD UD OCUP OCUPA A CIONAL
SEGURI URIDA DAD D Y SA SAL L UD EN SEG EL TR TRAB ABAJ AJO O •
Se entenderá como Seguridad y Salud en el Trabajo, aquella disciplina que trata de la prevención de las lesiones y enfermedades causadas por las condiciones de trabajo, y de la protección y promoción de la salud de los trabajadores. Tiene por objeto mejorar las condiciones y el medio ambiente de trab trabaj ajo o, así así como como la sa salu lud d en el tr trab abaj ajo o, que que conl conlle levva a la promoción y el mantenimiento del bienestar físico, mental y social de los trabajadores trabajadores en todas las ocupaciones.
40
PARA QUÉ SIRVE UN SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO •
•
•
•
Fuente: https://www.timetoast.com/timelin https://www.timetoast.com/timelines/relevancia-de es/relevancia-de-la-sst-en-la-sst-encolombia-c5830446-56e5-488e-8c9d-dfc85fb0255c
Cumplimiento de normas legales P olít ol ític icas as de dell si sisstema in inttegr grad ado o de gestión Disminución de enfermedades y accidentes de trabajo Reducción de costos para la empresa
¿DE QUÉ SE OCUPA LA SEGURIDAD Y LA SALUD EN EL TRABAJO? •
•
•
•
CONDICIONES TRABAJO
DE
Seguridad Industrial Higiene Ocupacional CONDIC CON DICION IONES ES DE SAL SALUD UD
•
Medicina preventiva
•
Medicina del trabajo
FORMACIÓN EN SALUD Y SEGURIDAD Capacitación Formación Entrenamiento • • •
¿QUÉ FUNCIONES CUMPLE EL ÁREA DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL? OCUPACIONAL?
Pr Prev even enir cson ontr trol olar armeda los lo s des acci ac cide ntes es de, trab tr abaj ajo oir yy la las enf en fer erme dade s dent labo la bor ral ales es, fomentando el A AUT UTOCUIDADO OCUIDADO y MUTUOCUIDADO en los colaboradores.
GRUPOS DE APOYO
•
•
Comi mitté de Segu Seguri rid dad y Salud Ocupacional Brigadas de emergencias Fuente: https://www.bezzia.com https://www.bezzia.com/que-es-y-para-que-sirve-la-salud-ocupacional/ /que-es-y-para-que-sirve-la-salud-ocupacional/
FACTORES DE RIESGOS PRESENTES EN LOS LUGARES DE TRABAJO FÍSICO
BIOLÓGICO
QUÍMICO (*)
MECÁNICO
ERGONÓMICO (*)
PSICOSOCIAL
ES OBLIGACIÓN DE OBL IGACIÓN DE LOS TRABAJADORES: 1. El seguimient seguimiento o estricto estricto de de las normas normas de seguridad seguridad a fin fin de garanti garantizar zar un trabajo seguro. 2. Cumplir las las normas normas y procedimi procedimient entos os de Salud Ocupacio Ocupacional nal estableci establecidas das por la Empresa. 3. Reporta Reportarr condiciones desfa desfavorables vorables para la salud en el lugar de trabajo. trabajo. 4. Par artic ticipa iparr en la el elab abor orac ació ión n de no norm rmas as y pr proc oced edim imie ient ntos os se segu guro ross de trabajo. 5. Pa Parti rticip cipar ar activame activament ntee en las cha charla rlass y cur cursos sos de ca capac pacit itaci ación ón de Sal Salud ud Ocupacional . 6. Autorregular la conducta conducta en pro del cuidado propio y de los compañeros. compañeros.
ÁREA DE DEPORTE Y RECREA RECREACIÓN CIÓN
PRESENTACIÓN DEL ÁREA
Prof. Rodrigo Valdivia Q. Prof. Prof. Wilson Arcos B.
Prof. Freddy Vera Delgado
OBJETIVOS GENERALES Integrar la actividad Física y deportiva dentro de las actividades de la Universidad.
Ofrecer a través de la práctica deportiva, buena salud, la convivencia y el sano esparcimiento de toda la Comunidad Universitaria.
Proporcionar los escenarios (en colaboración con la Administración), campos deportivos y elementos necesarios para desarrollar las actividades deportivas y de esparcimiento que requiera la Universidad.
UNEMI CUENTA CON LOS CLUBES DEPORTIVOS EN LAS SIGUIENTES DISCIPLINAS FÚTBOL ECUAVOLLEY
BALONCESTO
TOTALMENTE GRATUITO NO TIENE COSTO ALGUNO
CICLISMO
AJEDREZ
TENIS DE MESA
JUDO Fuente: Elaboración propia
ATLETISMO
REQUISITOS
Copia de cedula de identidad Fotos tamaño carnet Llenar la ficha de inscripción
CLUBS
PROGRAMAS
DEPORTE COMPETITIVO
Promueve la práctica interna con el desarrollo de los torneos de las diferen diferentes tes disciplinas deportivas en las cuales se involucra la convivencia, la recreación y el juego limpio; además, selecciona y prepara deportis depo rtistas tas (est (estudia udiante ntess de preg pregrad rado o y posg posgrado rado,, profesores y funcionarios) para que representen a la inst instit ituc ució ión n en el ám ámbi bito to loca local, l, (d (dep epar arta tame ment nto) o),, regional (Centro Occidente), Nacional
UNEMI CUENTA CON LAS DIFERENTES SELECCIONES DEPORTIVAS DE ESTUDIANTES, DOCENTES (masculino y femenino) Y TRABAJADORES. FÚTBOL
ATLETISMO
JUDO
BALONCESTO
TAEKWONDO
SELECCIÓN DOCENTE – ADMINISTRATIVO DE UNEMI
SELECCIÓN TRABAJADORES DE UNEMI
SELECCIÓN DE FÚTBOL ESTUDIANTES DE UNEMI
SELECCIÓN DE FÚTBOL FEMENINO DE UNEMI
SELECCIÓN ESTUDIANTES ESTUDIANTES BASKET DE UNEMI
ACTIVIDADES DE RECREACIÓN Y DEPORTIVAS
GIMNASIO
UNIDAD 2 UNIVERSIDAD PÚBLICA Y PROPUESTA DE DESARROLLO UNEMI
TEMA 1 Conocer los elementos orientadores orientadores de la UNEMI y su propuestaa de desarrollo local, regional y nacional. propuest CLIC AQUÍ
