Teorías del Riesgo de Trabajo

February 2, 2019 | Author: Susana Palacios | Category: Theory, Labour Law, Política, Politics (General), Science (General)
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Teorías del Riesgo de Trabajo

La Ley del Seguro Social vigente en el país contempla dos tipos de riesgos, por accidente y enfermedad, siendo el riesgo, un evento que si bien puede darse o no acerca a la persona a sufrir un daño, al reunir ciertos hechos. Dentro de las diversas teorías que varios doctrinarios han dado, las cuales surgen en Francia en un principio y de ahí se han ido dividiendo, se encuentran las siguientes:

a. Teoría de la Culpa: Esta teoría fue la primera primera y surgió en las leyes francesas. se enfoca en que quien quien comete un daño a otra persona debe de ser el encargado de repararlo, pagando las indemnizaciones que se deben. Si bien, esta teoría se aplicó en las leyes mexicanas, resultaba un tanto injusta ya que imponía la la obligación al trabajador de poder comprobar la culpabilidad culpabilidad de su patrón.

b. Teoría de la Responsabilidad: Esta teoría que se derivaba derivaba de la responsabilidad responsabilidad que se daba por el contrato laboral, imponía al patrón la obligación de indemnizar a sus trabajadores por los accidentes laborales sufridos, ya que debía de cuidarlos.

c. Teoría del Caso Fortuito: Por esta, se estipulaba que quien fuera el beneficiario de la utilidad de una persona debiere ser el obligado a indemnizarle por los riesgos de trabajo que el trabajador padeciera.

d. Teoría del Riesgo Creado: En la presente teoría, el obligado a indemnizar a el trabajador era el empresario, es decir el dueño de las cosas que se utilizaban, tales como máquinas, aparatos, sustancias o aquel que hubiese actuado de manera directa o no y con ese acto afectase al trabajador.

e. Teoría del Riesgo Profesional:  A diferencia de las teorías antes mencionadas que tenían grandes relaciones con el derecho civil, por el ámbito de la culpa, la responsabilidad y demás, la presente teoría se aplica en muchos países. Esta teoría comienza a cuidar al trabajador de los daños que sufriera, ya que antes la situación era un poco injusta. Se atribuye al patrón, por ser parte de la industria, las consecuencias de lo que pueda pasar en el proceso de producción, reparando los daños que sufra el trabajador y además incluyendo los daños sufridos en los trayectos al trabajo.

f. Teoría del Riesgo de Autoridad: La teoría del riesgo de autoridad surge de la Teoría del Riesgo Profesional, dado que no se enfoca en la industria, sino en las actividades en las que hay una relación obrero patronal, pero no se utilizan maquinarias y lo que en la industria si, por lo que el pago hecho por el patrón surge de la relación que hay en la que se envuelve la subordinación que existe entre ellos.

g. Teoría del Riesgo Social: La teoría más aplicada en los derechos sociales. En ella se estipula que los accidentes se imputan a la sociedad en su conjunto, no solamente al patrón o la empresa, por lo que se reparte la responsabilidad del individuo.

El riesgo de las actividades laborales no puede atribuirse a una sola persona, el  jefe, sino que debe de atribuirse a quien es el beneficiario final de las acciones laborales de trabajador. Otorga una amplia cobertura, la enfermedad y no los accidentes, tal como lo hace nuestra ley.

Nuestra Ley del Seguro Social toma como base esta última teoría. Además de las aquí expuestas, las cuales han sido clasificadas por doctrinarios, no son las únicas, pero las más comunes.

Bibliografía Ruiz Moreno, Ángel Guillermo, “El Nuevo Derecho de la Seguridad Social” Primera Edición, Editorial Porrúa, México 2004. Páginas 482-485. Nugent,

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