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ALIAT UNIVERSIDADES MAESTRÍAS EN LINEA PROGRAMAS VIRTUALES (ALIAV)

Nombre: José de Jesús Lóe! Lóe!

Asesor": Er#es$o Dom%#&'e! er##de!

M"$er*": L*der"!&o + Ges$*ó#

Gr'o: ,-$ Ge#er".*ó# ,/

Ses*ó# -: 0OMPORTAMIENTO 1 DIRE00I2N3  Análisis de caso práctico "CASO 3º 3º D”.

-/ de E#ero de -4,5

INTRODU00I2N3 Para que una organización funciones adecuadaente ! perdure de#e estar  dirigida por un l$der que este coproetido con la isión counicación de la %isión confianza en s$ iso e integridad personal. Pero el l$der no sólo de#e cuplir con estas condiciones ta#i&n de#e cuplir con ciertas %irtudes que lo %an a guiar en la #uena toa de sus decisiones. 'stas %irtudes son la prudencia teplanza (usticia ! la fortaleza. 'stas tareas que de#e de seguir en #uen l$der en la dirección no es una isión fácil pues de &l depende el &)ito o fracaso de la organización. Por otro lado la Dirección es la encargada de poner en arc*a todos los lineaientos esta#lecidos durante la planeación ! la organización. A tra%&s de esta instancia se logran las foras de conducta ás desea#les en los ie#ros de la estructura organizacional de#e de #uscar la anera de oti%ar a sus su#ordinados para que los o#(eti%os ipleentados sean realizados al +,,#uscando &todos ! estrategias necesarias para que la organización funcione.  A continuación se realiza el análisis del caso práctico de 3D donde se presenta coo la dirección de la escuela (unto con el tutor del grupo #rindan una solución del pro#lea #uscando ipleentar estrategias para la e(ora.

DESARROLLO , 60o#s*der"s 7'e se 8"# $om"do 9"s med*d"s "de.'"d"s or "r$e de 9" d*re..*ó# de es$" es.'e9" 6Por 7'é Para resol%er un pro#lea dentro de una organización considero que de#eos de tra#a(ar en cola#orati%o ! ás cuando se trata de una cuestión educati%a. Por lo tanto considera que las edidas que se toaron fueron las pertinentes !a que uc*as %eces las soluciones no están dentro del alcance de nosotros ! de#eos de tener la adurez de aceptar cuando necesitaos de un e)perto que nos pueda asesorar ! apo!ar en pro#leas que afectan la organización.

- 6;'é $*o de 9*der"!&o se es$ eo!a