Observasi Tugas Terencana (Ott)

September 13, 2022 | Author: Anonymous | Category: N/A
Share Embed Donate


Short Description

Download Observasi Tugas Terencana (Ott)...

Description

 

OBSERVASI TUGAS TERENCANA (OTT) ONE ON ONE COACHING Kode Bahaya Temuan Positif 

Observasi Observa si Tug Tugas as Terencana (OTT) Panduan Tindakan Pengendalian Bahaya

"V" jika sesuai prosedur, "X" jika ditemukan adanya deviasi.

Temuan Negatif (Deviasi)

Akar Masalah

Komitemen Karyawan

Masukan/Saran Karyawan

Observer

Observer

Tindakan Pekerja Perubahan ahan posisi □ Perub □ Penghentian pekerjaan □ Kembal Kembalii ke pekerjaan pekerjaan □ Menyembunyikan/menghindar □ Penggantian perkakas/tools memasang danger tag/lock tag/lock out □ Tidak memasang □ Membetulkan posisi APD Posisi Pekerja □ Menabrak □ Terjepit □ Terhirup debu atau atau bahan kimia kimia □ Terseret/tertarik □ Terkena listrik □ Terjatuh/Kejatuhan/tenggelam □ Terpukul/tertusuk Peralatan Pelindung Diri □ Kepala □ Telin Telinga ga dan mata □ Muka dan pernafasa pernafasan n □ Tanga Tangan n dan lengan □ Terkena listrik Harness ss dan pelam pelampung pung □ Harne □ kaki dan tungkai Perkakas Tangan dan Peralatan □ Sesua Sesuaii untuk pe pekerjaan kerjaan □ Benar menggunakan menggunakan □ Kon Kondis disii aman Pelindung ung dan lampu peringatan peringatan □ Pelind □

Pengendalian Pengecekan Penge cekan keselamatan keselamatan kerja Standar dan Prosedur □ Sta Standa ndarr dibuat dibuat □ Stand Standar ar memadai memadai □ Ijin kerja Ketentuan uan emergency emergency □ Ketent Ketertiban/Kerapihan □ Sampah/limbah Perkakas as tangan tidak tidak teratur □ Perkak □ Penyim Penyimpanan panan barang barang □ Hambatan/gangguan □

(.......................) Jabatan : Tanggal :

(.......................) Jabatan : Tanggal :

Sect. Representative

(.......................) Jabatan : Tanggal :

Tempat

: ..................................

Tanggal : . ................................... Nama Karyawan : ................................. .................................

View more...

Comments

Copyright ©2017 KUPDF Inc.
SUPPORT KUPDF