Manual de Funciones Laboratorio Clinico
March 12, 2023 | Author: Anonymous | Category: N/A
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MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SEERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
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MANUAL DE ORGANIZACION Y FUNCIONES DEL SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SEERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
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CONTENIDO 1. INTRODUCCION ......................................................................................................................... 4 2. MARCO JURIDICO ADMINISTRATIVO..................................................................................... 5 2.1 Constitución de la República ..................................................................................................... 5 2.2 Código de Salud ........................................................................................................................ 5 2.3 Carta Iberoamericana de Calidad de la Gestión Pública .......................................................... 5 2.4 Política Nacional de Salud 2009 -2014 “Construyendo la Esperanza” ..................................... 6 2.5 Manual descriptivo de Clases del Ministerio Minist erio de Salud Publica .................. ................................... ............................... .............. 6 2.6 Plan quinquenal de desarrollo 2010 -2014 del Hospital de Maternidad ................................... 7 2.7 Reglamento Interno de la Unidad y Departamentos de Recursos Humanos del Ministerio de Salud ............................................................................................................................................... 8
3. ATRIBUCIONES ......................................................................................................................... 9 3.3 Objetivo General del Servicio. ................................................................................................... 9 3.4 Funciones del servicio ............................................................................................................... 9 3.4.1 Funciones asistenciales ..................................................................................................... 9 ................................................................................................ 10 3.4.2 Funciones administrativas ................................................................................................ 3.4.3 Funciones de apoyo administrativo .................................................................................. .................................................................................. 10 3.4.4 Funciones docentes ......................................................................................................... 10
4. ESTRUCTURA ORGÁNICA ..................................................................................................... 11 4.1 Organigrama............................................................................................................................ 11 4.2 Cantidad de recurso humano .................................................................................................. 11
5. FUNCIONES POR RECURSO ................................................................................................. 12 Jefe de laboratorio Clinico………………………………………………………………………... Clinico………………………………………………………………………... Secretaria…………………………………………………………………………………………...15
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Coordinadora(a) de Area Hematologia ............................................................................
Coodinador (a) Area de Química Sanguínea…………………………………………………..19
Coodinador (a) Area de Coprología y Urianálisis……………………………………………….21
Coordinador (a) Area de Microbiología ................................................................................ 23
Coordinador (a) Area de Infertilidad……………………………………………………… Inf ertilidad……………………………………………………………..25 ……..25
Coordinador (a) Area Pruebas Especiales ……………………………………………. …………………………………………….27 ……………………………………………………………....29 Coordinador (a) Area Coagulación ……………………………………………………………
Coordinador (a) Area Serologia e Inmunología………………………..……………..31
Profesional en Laboratorio Clínico……………………………………………………..33
Laboratorista……………………………………………………………………………...35
Auxiliar de Laboratorio Clínico…………………………………………………………..37
Ayudante de Laboratorio Clínico………………………………………………………..39
6. CONTROL DE CAMBIOS ......................................................................................................... 41 41
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INTRODUCCION El propósito del presente manual es describir la organización del Servicio de Laboratorio Clínico del Hospital de Maternidad, que comprende los objetivos generales y de las áreas, como está organizado en términos de la jerarquía, las funciones por áreas áreas del Servicio, las atribuciones, la delegación, la información que se genera en el servicio, las relaciones principales con otras unidades del Hospital, responsabilidades y el organigrama. La estructura organizativa está acorde a la Misión y Visión del Servicio.
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Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
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Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
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2. MARCO JURIDICO ADMINISTRATIVO En este apartado se describen brevemente los documentos de referencia, cuyo contenido tiene una importancia valiosa para la organización y funcionamiento de los recursos disponibles en este servicio. La descripción se ha ordenado en forma tal que los documentos más generales precedan a los más específicos con el objetivo de maximizar la comprensión de las relaciones que existan entre ellos y permitir identificar un marco de referencia que respalde las acciones y medidas más específicas.
2.1 Constitución de la República República De conformidad a la sección Cuarta titulada SALUD PUBLICA Y ASISTENCIA SOCIAL en los artículos del 65 al 70, se establece los principios básicos que gobiernan la prestación ddee servicios de salud por parte de las instituciones del Estado a la Población Salvadoreña.
2.2 Código de Salud Salud El Código, tiene por objeto desarrollar los principios constitucionales relacionados con la salud pública y asistencia social de los habitantes de la República y las normas para la organización, funcionamiento y facultades del Consejo Superior de Salud Pública, del Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social y demás organismos del Estado, y las relaciones de éstos entre sí en el ejercicio de las profesiones relativas a la salud del pueblo. Dentro del código de Salud se revisten de interés para este documento los apartados siguientes -
Título I, Capitulo VIII, Obligaciones, Derechos y Prohibiciones arts. arts. del 33 al 39
- Título II, Capitulo Único, Del Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social, Social, art. 40 - Título II, Capitulo VIII, Sección 43, Asistencia Medica, arts. Del 193 al 198. Sin detrimento del contenido completo del mencionado código.
2.3 Carta Iberoamericana de Calidad de la Gestión Pública Pública Este documento fue aprobado por la conferencia Iberoamericana de Ministros de Administración Pública y Reforma de Estado en Junio de 2008 en San Salvador. En este documento se reitera el Elaboró: Nombre Firma Fecha
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Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
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empeño en el fortalecimiento institucional del Estado, en lograr administraciones públicas más eficaces y transparentes, teniendo en consideración que el objetivo de toda política pública es el bienestar de las personas. En esta carta se describen aspectos como: •
Principios Inspiradores de una Gestión Pública de Calidad Deberes y Derechos de los ciudadanos para una Gestión Pública de Calidad
•
Orientaciones, Acciones e Instrumentos para formular Políticas y Estrategias de Calidad en la Gestión Publica
•
2.4 Política Nacional de Salud 2009 -2014 “Construyendo la Esperanza” Esperanza” Esta política engloba las estrategias y recomendaciones en Salud, con el objetivo de garantizar este derecho a la población Salvadoreña a través de un sistema nacional de salud que fortalezca sostenidamente lo público y regule eficientemente lo privado, el acceso a la promoción, prevención, atención y rehabilitación de la salud, un ambiente sano y seguro, incluyendo la creación y el mantenimiento de un sistema de atención a la salud eficiente, de alta resolución y con acceso equitativo a servicios de calidad para todas las personas. En esta política se describen los siguientes aspectos: -
Estructura, Organización y Funcionamiento Atención a la Salud y la Enfermedad Desarrollo de Recursos Humanos en el Sistema Nacional de Salud
- Políticas de Medicamentos - Agua y Saneamiento - Administración y Financiamiento Expresado en 25 estrategias nacionales y recomendaciones para la atención Integral en Salud. 2.5 Manual descriptivo de Clases del Ministerio de Salud Pública Pública Este manual, cuya edición corresponde a Agosto de 1993, emitido por la División de Administración de Recursos Humanos del Ministerio de Salud Pública de El Salvador, tiene por objetivo clasificar y describir las al Recurso Humano que se desempeña en las actividades de salud pública.
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El manual muestra una clasificación del personal de acuerdo a la disciplina de cada recurso. Cada clase tiene un código que representa el grupo ocupacional a que pertenece cada empleado, a través de esta categorización, cada clase queda identificada con una clave o código
de puestos que lo identifica de por vida. Además, en él están plasmados por cada una de las clases identificadas los siguientes aspectos: - Naturaleza del Trabajo -
Tareas y Responsabilidades Características de la clase - Supervisión ejercida - Supervisión recibida -
Relaciones interpersonales Consecuencias del error Condiciones de trabajo Requerimientos
2.6 Plan quinquenal de desarrollo 2010 -2014 del Hospital de Maternidad Maternidad El objetivo de este plan es Garantizar la salud de la mujer salvadoreña y su recién nacido, basándonos en las estrategias y recomendaciones propuestas por el Ministerio de Salud en el ámbito de Prevención, Curación y Rehabilitación, mejorando los canales de Comunicación y fortaleciendo la Educación e Investigación. Este plan se basa principalmente en el análisis situacional del Hospital Nacional de Maternidad, permitiendo la definición y clasificación de acciones que solventan objetivos propios de nuestra institución y ordenando estas acciones de acuerdo a ocho líneas estratégicas seleccionadas cuidadosamente de la Política Nacional de Salud 2009 -2014 “Construyendo la Esperanza”, tituladas de la siguiente forma:
1. Participación Social y Comunitaria (Salud Sexual y Reproductiva) 2. Investigación en Salud 3. Prestación de Servicios a Red de Salud Elaboró: Nombre Firma Fecha
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4. 5. 6. 7. 8.
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Políticas Hospitalarias Salud Laboral Desarrollo del Recurso Humano (Coordinación con el sector formador) Disponibilidad , calidad y uso racional de medicamentos Fortalecer los procesos administrativos, Mecanismos y Fuentes de Financiamiento
2.7 Reglamento Interno de la Unidad y Departamentos de Recursos Humanos del Ministerio de Salud El objetivo de este documento, publicado en el Diario Oficial No. 390, es regular la estructura y atribuciones de las Unidades y Departamentos de Recursos Humanos del Ministerio de Salud. Este reglamento es aplicable a todas las dependencias del Ministerio, en él se delega a los directores y jefaturas de los diferentes niveles de Organización del Ministerio, como responsables de velar por el cumplimiento y aplicación de este reglamento, por parte de los empleados y funcionarios. Está ordenado en los 16 capítulos que se listan a continuación: I. Objetivo y Ámbito de Aplicación II. Reclutamiento y selección de funcionarios y empleados públicos III. IV.
Promoción de personal y casos especiales Nombramiento, contratación, refrenda, permutas traslados e inducción del personal
V.
Registro laboral de empleados
VI.
Control de asistencia, puntualidad y permanencia de los empleados
VII.
Licencias del personal
VIII. IX.
Asuetos y vacaciones Remuneraciones Aplicación del sistema de incentivo salarial
X.
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XI.
Adquisición de fianzas y declaración jurada del estado del patrimonio
XII.
XIII.
Sistema informático de Recursos Humanos Conformación de libro de acuerdos
XIV.
Desarrollo y capacitación
XV. XVI.
Prestaciones laborales y sociales Disposiciones generales
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3. ATRIBUCIONES 3.1 MISION Brindar servicios de Laboratorio Clínico con eficiencia, eficacia, calidad, excelencia, equidad y humanismo a nuestras(os) usuarias(os) y al médico para ayudar al diagnóstico y tratamiento.
3.2 VISION La Visión del Servicio es ser un Laboratorio Clínico especializado y con tecnología moderna y así poder satisfacer las necesidades que nuestras(os) usuarias(os) demanden y a la vez ofrecer nuestros servicios a otras Instituciones que lo soliciten.
3.3 OBJETIVO GENERAL Es el área responsable de la planificación, organización, dirección, control y ejecución de las actividades y recursos necesarios para la realización de las diferentes pruebas de laboratorio utilizando reactivos, materiales, papelería, insumos y equipos que permitan disponibilidad oportuna de los recursos físicos que contribuyen a la prestación de servicios de Laboratorio Clínico.
3.4 FUNCIONES DEL SERVICIO 3.4.1 Funciones asistenciales
a) Realizar exámenes de rutina y especiales de laboratorio clínico de pacientes indicados b) c) d) e) f)
por el personal médico. Recibir y procesar las muestras tomadas en los los diferentes servicios hospitalarios. Realizar exámenes de controles de calidad internos y externos. Controlar la entrada y salida de boletas de exámenes del área. Cumplir con con las normas de bioseguridad. Solicitar materiales, reactivos e insumos de calidad necesarios para realizar exámenes de Laboratorio a los pacientes
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g) Realizar exámenes de control de calidad de pacientes enviados por el Laboratorio
Central 3.4.2 Funciones administrativas
a) Elaborar y cumplir con el plan anual operativo del Servicio de Laboratorio Clínico. b) Evaluación semestral del plan anual operativo del Servicio de Laboratorio Clínico. c) Elaborar informe anual de actividades, memoria de labores, labores, plan de de trabajo, planes operativos, manuales de procedimientos, presupuesto de funcionamiento y proyectos para presentarlos a aprobación a la División de Servicios Auxiliares de Diagnóstico y Apoyo y a la Dirección del Hospital. d) Realizar planes de emergencia del personal Funciones de apoyo administrativo a) Actualizar periódicamente el inventario de equipo y mobiliario del Laboratorio Laboratorio Clínico. b) Controlar el uso de los materiales y reactivos asignados al servicio y a las diferentes áreas de acuerdo a los exámenes que se realicen. c) Realizar el seguimiento de cumplimiento de los términos técnicos de los contratos de las casa comerciales que proveen. d) Elaborar sistema de información gerencial y tabulador diario de los exámenes realizados por las diferentes áreas de Laboratorio. e) Revisar pedido general mensual del Laboratorio Clínico y almacenarlo. f)
Solicitar reactivos, materiales e insumos al almacén para su adecuado manejo.
3.4.4 Funciones docentes
a) Apoyar las actividades académicas académicas de los estudiantes y egresados de la carrera de licenciatura de laboratorio clínico de la Universidad de El Salvador. b) Capacitar a Médicos Residentes Residentes y a personal personal de Enfermería sobre toma, manejo y envió de muestras en coordinación con las Jefaturas
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ESTRUCTURA ORGÁNICA 4.1 ORGANIGRAMA
Jefe de Laboratorio Clínico
Coordinador de química Clinica
Coordinador de Hematologí
Coordinador de Coprología y
Coordinador de Microbiología
Coordinador de Infertilidad
Coordinador de Pruebas especiales
Coordinador Coagulación
Prof. En Lab.
Prof. En Lab.
Prof. En Lab.
Prof. En Lab.
Prof. En Lab.
Prof. En Lab.
Prof. En Lab.
Clínico
Clínico
Clínico
Clínico
Clínico
Clínico
Clínico
Ayudante de Servicio
Secretaria
Laboratorista
4.2 CANTIDAD DE RECURSO HUMANO Cantidad de Recursos
Horas por Recurso diario
Total horas disponible diario
Jefe de Laboratorio Clinico
1
8
8
Coordinador de Area
7
8
56
Profesionales en Laboratorio Clinico
12
8
96
Laboratorista
1
8
8
Secretaria
1
8
8
Ayudante de servicio
2
8
16
24
48
192
Recurso humano según Clase
Total
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DESCRIPCIÓN DE DEPENDENCIAS DEL SERVICIO 5. FUNCIONES POR RECURSO NOMBRE DEL CARGO FUNCIONAL FUNCIONAL Jefe de Laboratorio Clínico
TIPO DE FUNCIONES QUE EJECUTA • • •
CARGO AL QUE REPORTA REPORTA Director, Jefe de División de Diagnostico y Apoyo
Asistencial Administrativa Regulación
Docencia.
HORARIO Entrada 7:30am Salida 3.30 pm
CARGOS QUE LE REPORTAN REPORTAN Coordinadores de Áreas, Profesional en Laboratorio Clínico, Laboratoristas, Secretaria, Ayudantes de Servicios
NATURALEZA DEL TRABAJO Dirección, coordinación, supervisión y ejecución de las actividades asistenciales, administrativas, y docentes del del servicio de Laboratorio Clínico FUNCIONES Asistenciales
Evaluar e Implementar nuevos exámenes que ayuden al diagnóstico de los pacientes. Coordinar la colaboración con hospitales de la red de salud en el el apoyo de la realización de pruebas o préstamo de materiales y reactivos con los cuales no se cuenta en el momento.
•
•
Supervisión de las labores de atención a la paciente.
•
Administrativas
Planificar y Coordinar la elaboración del informe anual de actividades, memoria de labores, labores, plan de trabajo, plan anual operativo, manuales de procedimientos, presupuesto anual de funcionamiento y proyectos para presentarlos a aprobación a la División de Servicios Auxiliares de Diagnóstico y Apoyo y
•
a la Dirección del Hospital. Elaborar y ejecutar planes de emergencia de manera que el Personal esté disponible 24 horas del día
•
los 365 días del año Elaborar, coordinar y reprogramar las actividades en el plan de trabajo mensual de acuerdo acuerdo a habilidades y destrezas del personal.
•
Convocar y presidir las reuniones con con Coordinadoras de Áreas y/o con todo el personal
•
Evaluar el Plan Anual Operativo cada seis meses
•
Participar en las reuniones convocadas convocadas por la Dirección, División de Servicios Auxiliares y Diagnósticos, y Jefaturas de los diferentes servicios del Hospital.
•
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Actualizar periódicamente el inventario de equipo y mobiliario del Laboratorio Clínico.
•
Dirigir, coordinar, supervisar y controlar la ejecución de actividades desarrolladas desarrolladas por las diferentes áreas y personal, de acuerdo a instrucciones o lineamientos de la Dirección y de la División de Servicios Auxiliares y Diagnóstico de la cual depende directamente.
•
Informar al jefe inmediato o a la Dirección del Hospital de las gestiones y actividades de las respectivas unidades operativas del Laboratorio.
•
Participar en el Comité de Licitaciones y Adjudicaciones, apoyar técnicamente en la elaboración de términos de referencia especificaciones técnicas técnicas para la gestión de compra de equipos, materiales, reactivos y contratación de pruebas de exámenes de laboratorio.
•
Procurar que exista una adecuada coordinación entre las diferentes áreas del Laboratorio y unidades
•
del Hospital en las que el servicio tiene relación de trabajo. Asistir a reuniones y capacitaciones programadas por el Laboratorio Central y procurar una constante
•
capacitación del personal del laboratorio. Solicitar compra de materiales, reactivos o pruebas que hagan falta por el incremento de exámenes en las pacientes.
•
Verificar y revisar toda la información generada generada de de las diferentes áreas del laboratorio. laboratorio.
•
Mediar entre el personal a su cargo para resolver conflictos cuando estos se presenten.
•
Realizar evaluaciones al desempeño semestralmente al personal del laboratorio
•
Evaluación y gestión de las necesidades necesidades de recurso humano para el Servicio de Laboratorio Laboratorio Clínico.
•
Programar reuniones con los Jefes de Médicos Residentes de Ginecología - Obstetricia y Neonatología para resolver problemas
•
Revisar pedido general mensual del Laboratorio Clínico y almacenarlo adecuadamente.
•
Regulación
Supervisar que se cumplan las normas de bioseguridad en el servicio.
•
Supervisar que que se realicen controles externos e internos en las diferentes áreas áreas de Laboratorio Clínico.
•
Solicitar, vigilar y llevar el control en el uso de los materiales y reactivos asignados al servicio y a las diferentes áreas de acuerdo a los exámenes que se realicen.
•
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Realizar el seguimiento de cumplimiento a cabalidad de los términos técnicos de los contratos de los proveedores.
•
Supervisar la elaboración del sistema de información gerencial y tabulador diario en las áreas de Laboratorio.
•
diferentes
Supervisar la realización de controles de calidad para todos los los análisis que se verifiquen. Vigilar las actividades más relevantes para asegurarse de que se cumplan de acuerdo a lo planeado.
•
•
Evaluar y autorizar permisos personales, incapacidades, licencias y vacaciones anuales.
•
Realizar evaluaciones al desempeño semestralmente al personal del laboratorio.
•
Docencia
Capacitar a Médicos Residentes y a personal de Enfermería y personal de laboratorio sobre toma, manejo y envió de muestras en coordinación con las Jefaturas.
•
Evaluación académica periódica al personal de laboratorio. Atender y evaluar a los estudiantes y egresados de la carrera de Laboratorio Clínico de acuerdo a un programa de capacitación proporcionado proporcionado por la Universidad de El Salvador.
•
•
MANEJO DE INFORMACION CONFIDENCIAL Resultados de exámenes Evaluaciones al desempeño del personal bajo su cargo
•
•
RELACIONES DE TRABAJO RELACIONES INTERNAS Coordinadoras de área, profesionales en Laboratorio Clínico, Laboratorista, Ayudante de Laboratorio
RELACIONES EXTERNAS
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PROPOSITO Brindar apoyo en el cumplimiento de sus labores administrativas para un buen funcionamiento del servicio de Laboratorio Clínico. PROPOSITO
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Laboratorio central del MSPAS Almacén del HNEM Servicios de hospitalización hospita lización Proveedores varios Médicos Personal de enfermería
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y
de
apoyo
Coordinar oportunamente las actividades que faciliten el proceso en la atención de los usuarios con respecto a la naturaleza del Servicio prestado por Laboratorio Clínico.
Pacientes
REQUISITOS Licenciado en Laboratorio Clínico Graduado o incorporado de la Universidad de El Salvador o cualquier universidad reconocida legalmente. Título debidamente reconocido por las instituciones correspondientes. Con experiencia en el campo. Coordinador de área de Hospital de tercer nivel con 2 años de experiencia como mínimo, Jefe de Laboratorio Clínico de Hospital de segundo nivel con dos años de experiencia como mínimo
•
•
•
•
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NOMBRE DEL CARGO FUNCIONAL
TIPO DE FUNCIONES QUE EJECUTA
•
Asistencial Administrativa
Secretaria
•
CARGO AL QUE REPORTA REPORTA
CARGOS QUE LE REPORTAN REPORTAN
HORARIO Entrada 7:00 am Salida 3:00 pm
Jefe del Servicios de Laboratorio Clínico NATURALEZA DEL TRABAJO Ejecutar actividades administrativas de apoyo y asistencia secretarial a todo el personal del servicio de Laboratorio Clínico, así como planear, organizar, coordinar y controlar las actividades que el área demanda. FUNCIONES Asistencial
Brindar colaboración en el área de recepción de exámenes exámenes de pacientes que que lo solicitan
•
Administrativa
Dar seguimiento a las diversas gestiones que realiza el servicio de Laboratorio Clínico, facilitando la coordinación entre las áreas. Organizar y realizar el trabajo mecanográfico del Servicio. Realizar actividades de recepción, control y despacho de correspondencia. Preparar informes, notas, memorando, expedientes, solicitudes de compras, resultados, etc. Preparar, revisar y marginar documentación variada. Manejar y mantener actualizado el archivo general del Servicio. Gestionar firmas y documentos con las autoridades de la Institución Efectuar coordinación con el resto de oficinas en las actividades relacionadas o que involucra a mas unidades organizativas. Realizar y atender llamadas telefónicas. Realizar labores de de fotocopiado y manejo de equipo de fax, fotocopiadora, etc. Tomar mensajes escritos, verbales o telefónicos y trasladarlos a su destinatario. Atender y orientar al público en sus gestiones. Actualizar los registros y/o archivos de documentación generada generada de los diferentes diferentes contratos de servicios para realización de pruebas de Laboratorio Clínico. Hacer notas, informes, memorandos memorandos de Laboratorio Clínico Enviar correspondencia del Laboratorio Clínico interna y externa Ir a traer el pedido mensual al almacén y entregarlo al servicio de Laboratorio Clínico Enviar los tabuladores mensuales del Laboratorio Clínico a Estadística Enviar los tabuladores del S.I.G. a Estadística Solicitar insumos, materiales y papelería al almacén y a impresos según necesidades del Servicio. Enviar correspondencia al Laboratorio Central
•
•
• • • •
• •
•
• •
• •
• • • • • • •
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Recibir del Laboratorio Central correspondencia y distribuirla a quien corresponda Realizar toda actividad que le sea asignada por su jefe inmediato, relacionada con la naturaleza de su cargo. Generar vía vía electrónica requisiciones de material, previo chequeo de existencias en el Servicio. Recoger pedidos de material en Almacén general. Redactar notas y cartas siguiendo instrucciones específicas. Cerrar, ordenar y resguardar los archivos del del año que finaliza y aperturar los del nuevo año. Mantener existencias de insumos y materiales de oficina Llevar registro de numeración correlativa de solicitudes de compra, órdenes de trabajo, notas del Servicio de Laboratorio Clínico, hojas de descarte y actas de recepción de servicio. Mantener actualizados los Libros de correspondencia interna y externa. DOCENCIA •
•
•
•
•
•
•
•
•
Asistir a capacitaciones de personal administrativo programadas por el área de Recursos Humanos
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MANEJO DE INFORMACION CONFIDENCIAL
Información generada en el Servicio de Laboratorio Clinico.
•
RELACIONES DE TRABAJO RELACIONES INTERNAS Jefatura de Laboratorio, Coordinadoras de área, profesionales en Laboratorio Clínico, Laboratorista, Ayudante de Laboratorio
RELACIONES EXTERNAS Laboratorio central del MSPAS Almacén del HNEM Servicios de hospitalización hospita lización Proveedores varios Médicos Personal de enfermería Pacientes
PROPOSITO Brindar apoyo en el cumplimiento de sus labores administrativas para un buen funcionamiento del servicio de Laboratorio Clínico. PROPOSITO
y
de
apoyo
Coordinar oportunamente las actividades que faciliten el proceso en la atención de los usuarios con respecto a la naturaleza del Servicio prestado por Laboratorio Clínico.
REQUISITOS
Secretaria comercial u otros estudios similares Experiencia en su campo dos años como mínimo Conocimientos en todos los programas de computación
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NOMBRE DEL CARGO FUNCIONAL
Coordinador(a) Área Hematología
TIPO DE FUNCIONES QUE EJECUTA
• • •
CARGO AL QUEde REPORTA REPORTA Clínico Jefe del Servicio Laboratorio
Asistencial Regulación Docencia
Administrativa
HORARIO ROTATIVO Entrada Salida
CARGOS QUEenLE REPORTAN REPORTAN Profesionales Laboratorio Clínico
NATURALEZA DEL TRABAJO Responsable de coordinar, dirigir y controlar controlar las actividades del Área de Hematología, así como control control de inventarios y existencias de materiales e insumos, de acuerdo a las normas de control interno, políticas, disposiciones y procedimientos establecidos para tal fin. FUNCIONES Asistencial
Realizar exámenes del Área de Hematología a solicitud del personal médico y a las/los múltiples pacientes que lo demanden.
•
Realizar y supervisar pruebas de diagnostico de mayor complejidad y exámenes clínicos generales cuando sea necesario.
•
Realizar controles de calidad internos y externos de exámenes que que se realicen a diario.
•
Realizar el control de calidad externo de exámenes de pacientes enviado por el Laboratorio Laboratorio Central.
•
Administrativa
Mantener existencia mínima de reactivos, materiales e insumos para el Área de Hematología.
•
Realizar calibraciones de las diferentes pruebas que se realicen en el Área
•
Solicitar materiales y reactivos a la jefatura de Laboratorio Clínico.
•
Mantener las cantidades necesarias en el inventario de reactivos, materiales e insumos de uso diario.
•
Supervisar el área de trabajo.
•
Convocar y presidir las reuniones con el personal a su cargo.
•
Participar en en las reuniones convocadas por la jefatura del Servicio.
•
Colaborar en la elaboración de licitaciones con la jefatura de laboratorio Clínico.
•
Dirigir, coordinar, supervisar y controlar la ejecución ejecución de actividades desarrolladas por por el personal a su cargo.
•
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Informar de suministros o bienes sin movimientos a fin de mantener depuradas las existencias. existencias.
•
En caso de presentar fallas de reactivos durante su garantía, informar al jefe inmediato y tramitar devolución con las casas comerciales.
•
Llenar y mantener actualizados los tabuladores diarios de pruebas que se realizan.
•
Supervisar que se cumplan las normas de bioseguridad. Velar por que el equipo utilizado se encuentre en buenas condiciones.
•
•
Mediar entre el personal a su cargo cargo para para resolver conflictos cuando estos se presenten.
•
Brindar apoyo a otras áreas del servicio de laboratorio, cuando sea necesario.
•
Regulación
Controlar el buen uso de los materiales, equipo, reactivos e insumos.
•
Supervisar y monitorear la realización de controles de calidad interno y externo de pruebas del del Área de de Hematología, proporcionados por el proveedor.
•
Llevar el registro y control de los reactivos a través del Kardex, así como el cierre y apertura del Kardex
•
Mantener actualizado actualizado el registro y control de los inventarios y/o existencias. Revisar que los reactivos solicitados coincidan en cantidad y período de vencimiento.
•
•
Controlar la entrada y salida de boletas de exámenes del área.
•
Llevar periódicamente el control en el uso de los materiales y reactivos asignados para el Área de Hematología. Hematología.
•
Docencia
Capacitar al personal a su cargo en coordinación con la jefatura del servicio de Laboratorio Clinico.
•
Atender y evaluar a los estudiantes y egresados de la carrera de Laboratorio Clínico según programa proporcionado por la Universidad de El Salvador
•
Asistir a capacitaciones.
•
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANEJO DE INFORMACION CONFIDENCIAL
Resultados de exámenes de laboratorio
•
RELACIONES DE TRABAJO RELACIONES INTERNAS Jefatura de Laboratorio, Coordinadoras de área, profesionales en Laboratorio Clínico, Laboratorista, Ayudante de Laboratorio
RELACIONES EXTERNAS Laboratorio central del MSPAS Almacén del HNEM Servicios de hospitalización hospita lización Proveedores varios Médicos Personal de enfermería Pacientes
PROPOSITO Brindar apoyo en el cumplimiento de sus labores administrativas para un buen funcionamiento del servicio de Laboratorio Clínico. PROPOSITO
y
de
apoyo
Coordinar oportunamente las actividades que faciliten el proceso en la atención de los usuarios con respecto a la naturaleza del Servicio prestado por Laboratorio Clínico.
REQUISITOS Graduado de Licenciatura en Laboratorio Clínico, Dos años de experiencia en el campo como mínimo en Hospitales. Con conocimientos básicos de computación e ingles Inscrito en la junta de vigilancia de laboratorio Clinico. •
•
•
•
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez
Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
NOMBRE DEL CARGO FUNCIONAL
Coordinador(a) Área Química Sanguínea
TIPO DE FUNCIONES QUE EJECUTA
• • •
CARGO AL QUEde REPORTA REPORTA Clínico Jefe del Servicio Laboratorio
Asistencial Regulación Docencia
Administrativa
HORARIO ROTATIVO Entrada Salida
CARGOS QUEenLE REPORTAN REPORTAN Profesionales Laboratorio Clínico
NATURALEZA DEL TRABAJO Responsable de coordinar, dirigir y controlar las actividades del Área de Química Sanguínea así como control de inventarios y existencias de materiales e insumos, de acuerdo a las normas de control interno, políticas, disposiciones y procedimientos establecidos para tal fin. FUNCIONES Asistencial
Realizar exámenes del Área de Química Sanguínea a solicitud del personal médico y a las/los múltiples pacientes que lo demanden.
•
Realizar y supervisar pruebas de diagnostico de mayor complejidad y exámenes clínicos generales cuando sea necesario.
•
Realizar controles de calidad internos y externos de exámenes que que se realicen a diario.
•
Realizar el control de calidad externo de exámenes de pacientes enviado por el Laboratorio Laboratorio Central. Central.
•
Administrativa •
Mantener existencia mínima de reactivos, materiales e insumos para el Área de Química Sanguínea Realizar calibraciones de las diferentes pruebas que se realicen en el Área
•
Solicitar materiales y reactivos a la jefatura de Laboratorio Clínico.
•
Mantener las cantidades necesarias en el inventario de reactivos, materiales e insumos de uso diario.
•
Supervisar el área de trabajo.
•
Convocar y presidir las reuniones con el personal a su cargo.
•
Participar en en las reuniones convocadas por la jefatura del Servicio.
•
Colaborar en la elaboración de licitaciones con la jefatura de laboratorio Clínico.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez
Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Dirigir, coordinar, supervisar y controlar la ejecución ejecución de actividades desarrolladas por por el personal a su cargo.
•
Informar de suministros o bienes sin movimientos a fin de mantener depuradas las existencias. existencias.
•
En caso de presentar fallas
•
de reactivos durante su garantía, informar al jefe inmediato y tramitar
devolución con las casas comerciales. Llenar y mantener actualizados los tabuladores diarios de pruebas que se realizan.
•
Supervisar que se cumplan las normas de bioseguridad.
•
Velar por que el equipo utilizado se encuentre en buenas condiciones.
•
Mediar entre el personal a su cargo cargo para para resolver conflictos cuando estos se presenten.
•
Brindar apoyo a otras áreas del servicio de laboratorio, cuando sea necesario.
•
Regulación
Controlar el buen uso de los materiales, equipo, reactivos e insumos.
•
Supervisar y monitorear la realización de controles de calidad interno y externo de pruebas del
•
rea de
Química Sanguínea proporcionados por el proveedor. Llevar el registro y control de los reactivos a través del Kardex, así como el cierre y apertura del Kardex
•
Mantener actualizado actualizado el registro y control de los inventarios y/o existencias.
•
Revisar que los reactivos solicitados coincidan en cantidad y período de vencimiento.
•
Controlar la entrada y salida de boletas de exámenes del área.
•
Llevar periódicamente el control en el uso de los materiales y reactivos asignados para el Química Sanguínea. Sanguínea.
•
rea de
Docencia
Capacitar al personal a su cargo en coordinación con la jefatura del servicio de Laboratorio Clínico.
•
Atender y evaluar a los estudiantes y egresados de la carrera de Laboratorio Clínico según programa
•
proporcionado por la Universidad de El Salvador Asistir a capacitaciones.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez
Director
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANEJO DE INFORMACION CONFIDENCIAL
Resultados de exámenes de laboratorio
•
RELACIONES DE TRABAJO RELACIONES INTERNAS Jefatura de Laboratorio, Coordinadoras de área, profesionales en Laboratorio Clínico, Laboratorista, Ayudante de Laboratorio
RELACIONES EXTERNAS Laboratorio central del MSPAS Almacén del HNEM Servicios de hospitalización hospita lización Proveedores varios
PROPOSITO Brindar apoyo en el cumplimiento de sus labores administrativas para un buen funcionamiento del servicio de Laboratorio Clínico. PROPOSITO
y
Personal Médicos de enfermería Pacientes
de
apoyo
Coordinar oportunamente las actividades que faciliten el proceso en la atención de los usuarios con respecto a la naturaleza del Servicio prestado por Laboratorio Clínico.
REQUISITOS Graduado de Licenciatura en Laboratorio Clínico, Dos años de experiencia en el campo como mínimo en Hospitales. Con conocimientos básicos de computación e ingles Inscrito en la junta de vigilancia de laboratorio Clinico. •
•
•
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez
Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
NOMBRE DEL CARGO FUNCIONAL
Coordinador(a) Área Coprologia y Urianalisis
TIPO DE FUNCIONES QUE EJECUTA
• • •
CARGO AL QUEde REPORTA REPORTA Clínico Jefe del Servicio Laboratorio
Asistencial Regulación Docencia
Administrativa
HORARIO ROTATIVO Entrada Salida
CARGOS QUEenLE REPORTAN REPORTAN Profesionales Laboratorio Clínico
NATURALEZA DEL TRABAJO Responsable de coordinar, dirigir y controlar las actividades del Á Área rea de Coprologia y Urianalisis así como control de inventarios y existencias de materiales e insumos, de acuerdo a las normas de control interno, políticas, disposiciones y procedimientos establecidos para tal fin. FUNCIONES Asistencial
Realizar exámenes del rea de Coprologia y Urianalisis a solicitud del personal médico y a las/los múltiples pacientes que lo demanden.
•
Realizar y supervisar pruebas de diagnostico de mayor complejidad y exámenes clínicos generales cuando sea necesario.
•
Realizar controles de calidad internos y externos de exámenes que que se realicen a diario.
•
Realizar el control de calidad externo de exámenes de pacientes enviado por el Laboratorio Laboratorio Central. Central.
•
Administrativa •
Mantener existencia existencia mínima de reactivos, materiales e insumos para el Área de Coprologia y Urianalisis Realizar calibraciones de las diferentes pruebas que se realicen en el Área
•
Solicitar materiales y reactivos a la jefatura de Laboratorio Clínico.
•
Mantener las cantidades necesarias en el inventario de reactivos, materiales e insumos de uso diario.
•
Supervisar el área de trabajo.
•
Convocar y presidir las reuniones con el personal a su cargo.
•
Participar en en las reuniones convocadas por la jefatura del Servicio.
•
Colaborar en la elaboración de licitaciones con la jefatura de laboratorio Clínico.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez
Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Dirigir, coordinar, supervisar y controlar la ejecución ejecución de actividades desarrolladas por por el personal a su cargo.
•
Informar de suministros o bienes sin movimientos a fin de mantener depuradas las existencias. existencias.
•
En caso de presentar fallas
•
de reactivos durante su garantía, informar al jefe inmediato y tramitar
devolución con las casas comerciales. Llenar y mantener actualizados los tabuladores diarios de pruebas que se realizan.
•
Supervisar que se cumplan las normas de bioseguridad.
•
Velar por que el equipo utilizado se encuentre en buenas condiciones.
•
Mediar entre el personal a su cargo cargo para para resolver conflictos cuando estos se presenten.
•
Brindar apoyo a otras áreas del servicio de laboratorio, cuando sea necesario.
•
Regulación
Controlar el buen uso de los materiales, equipo, reactivos e insumos.
•
Supervisar y monitorear la realización de controles de calidad interno y externo de pruebas del del Área de de
•
Coprologia y Urianalisis proporcionados por el proveedor. Llevar el registro y control de los reactivos a través del Kardex, así como el cierre y apertura del Kardex
•
Mantener actualizado actualizado el registro y control de los inventarios y/o existencias.
•
Revisar que los reactivos solicitados coincidan en cantidad y período de vencimiento.
•
Controlar la entrada y salida de boletas de exámenes del área.
•
Llevar periódicamente el control en el uso de los materiales y reactivos asignados para el Coprologia y Urianalisis. Urianalisis.
•
rea de
Docencia
Capacitar al personal a su cargo en coordinación con la jefatura del servicio de Laboratorio Clínico.
•
Atender y evaluar a los estudiantes y egresados de la carrera de Laboratorio Clínico según programa
•
proporcionado por la Universidad de El Salvador Asistir a capacitaciones.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez
Director
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANEJO DE INFORMACION CONFIDENCIAL
Resultados de exámenes de laboratorio
•
RELACIONES DE TRABAJO RELACIONES INTERNAS Jefatura de Laboratorio, Coordinadoras de área, profesionales en Laboratorio Clínico, Laboratorista, Ayudante de Laboratorio
RELACIONES EXTERNAS Laboratorio central del MSPAS Almacén del HNEM Servicios de hospitalización hospita lización Proveedores varios Médicos
PROPOSITO Brindar apoyo en el cumplimiento de sus labores administrativas para un buen funcionamiento del servicio de Laboratorio Clínico. PROPOSITO
y
Personal de enfermería Pacientes
de
apoyo
Coordinar oportunamente las actividades que faciliten el proceso en la atención de los usuarios con respecto a la naturaleza del Servicio prestado por Laboratorio Clínico.
REQUISITOS Graduado de Licenciatura en Laboratorio Clínico, Dos años de experiencia en el campo como mínimo en Hospitales. Con conocimientos básicos de computación e ingles Inscrito en la junta de vigilancia de laboratorio Clinico. •
•
•
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez
Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
NOMBRE DEL CARGO FUNCIONAL
Coordinador(a) Área Microbiología
TIPO DE FUNCIONES QUE EJECUTA
• • •
CARGO AL QUEde REPORTA REPORTA Clínico Jefe del Servicio Laboratorio
Asistencial Regulación Docencia
Administrativa
HORARIO ROTATIVO Entrada Salida
CARGOS QUEenLE REPORTAN REPORTAN Profesionales Laboratorio Clínico
NATURALEZA DEL TRABAJO Responsable de coordinar, dirigir y controlar controlar las actividades del Área de Microbiología así como control control de inventarios y existencias de materiales e insumos, de acuerdo a las normas de control interno, políticas, disposiciones y procedimientos establecidos para tal fin. FUNCIONES Asistencial
Realizar exámenes del Área de Microbiología a solicitud del personal médico y a las/los múltiples pacientes que lo demanden.
•
Realizar y supervisar pruebas de diagnostico de mayor complejidad y exámenes clínicos generales cuando sea necesario.
•
Realizar controles de calidad internos y externos de exámenes que que se realicen a diario.
•
Realizar el control de calidad externo de exámenes de pacientes enviado por el Laboratorio Laboratorio Central. Central.
•
Administrativa •
Mantener existencia mínima de reactivos, materiales e insumos para el Área de Microbiología Realizar calibraciones de las diferentes pruebas que se realicen en el Área
•
Solicitar materiales y reactivos a la jefatura de Laboratorio Clínico.
•
Mantener las cantidades necesarias en el inventario de reactivos, materiales e insumos de uso diario.
•
Supervisar el área de trabajo.
•
Convocar y presidir las reuniones con el personal a su cargo.
•
Participar en en las reuniones convocadas por la jefatura del Servicio.
•
Colaborar en la elaboración de licitaciones con la jefatura de laboratorio Clínico.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez
Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Dirigir, coordinar, supervisar y controlar la ejecución ejecución de actividades desarrolladas por por el personal a su cargo.
•
Informar de suministros o bienes sin movimientos a fin de mantener depuradas las existencias. existencias.
•
En caso de presentar fallas
•
de reactivos durante su garantía, informar al jefe inmediato y tramitar
devolución con las casas comerciales. Llenar y mantener actualizados los tabuladores diarios de pruebas que se realizan.
•
Supervisar que se cumplan las normas de bioseguridad.
•
Velar por que el equipo utilizado se encuentre en buenas condiciones.
•
Mediar entre el personal a su cargo cargo para para resolver conflictos cuando estos se presenten.
•
Brindar apoyo a otras áreas del servicio de laboratorio, cuando sea necesario.
•
Regulación
Controlar el buen uso de los materiales, equipo, reactivos e insumos.
•
Supervisar y monitorear la realización de controles de calidad interno y externo de pruebas del del Área de de
•
Microbiología proporcionados por el proveedor. Llevar el registro y control de los reactivos a través del Kardex, así como el cierre y apertura del Kardex
•
Mantener actualizado actualizado el registro y control de los inventarios y/o existencias.
•
Revisar que los reactivos solicitados coincidan en cantidad y período de vencimiento.
•
Controlar la entrada y salida de boletas de exámenes del área.
•
Llevar periódicamente el control en el uso de los materiales y reactivos asignados para el Microbiología. Microbiología.
•
rea de
Docencia
Capacitar al personal a su cargo en coordinación con la jefatura del servicio de Laboratorio Clínico.
•
Atender y evaluar a los estudiantes y egresados de la carrera de Laboratorio Clínico según programa
•
proporcionado por la Universidad de El Salvador Asistir a capacitaciones.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez
Director
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANEJO DE INFORMACION CONFIDENCIAL
Resultados de exámenes de laboratorio
•
RELACIONES DE TRABAJO RELACIONES INTERNAS Jefatura de Laboratorio, Coordinadoras de área, profesionales en Laboratorio Clínico, Laboratorista, Ayudante de Laboratorio
RELACIONES EXTERNAS Laboratorio central del MSPAS Almacén del HNEM Servicios de hospitalización hospita lización Proveedores varios
PROPOSITO Brindar apoyo en el cumplimiento de sus labores administrativas para un buen funcionamiento del servicio de Laboratorio Clínico. PROPOSITO
y
de
apoyo
Coordinar oportunamente las actividades que faciliten el proceso en la atención de los usuarios con respecto a la naturaleza del Servicio prestado por Laboratorio Clínico.
Personal Médicos de enfermería Pacientes
REQUISITOS Graduado de Licenciatura en Laboratorio Clínico, Dos años de experiencia en el campo como mínimo en Hospitales. Con conocimientos básicos de computación e ingles Inscrito en la junta de vigilancia de laboratorio Clinico. •
•
•
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez
Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
NOMBRE DEL CARGO FUNCIONAL
Coordinador(a) Área Infertilidad
TIPO DE FUNCIONES QUE EJECUTA
• • •
CARGO AL QUE REPORTA REPORTA Jefe del Servicio de Laboratorio Clínico
Asistencial Regulación Docencia
Administrativa
HORARIO ROTATIVO Entrada Salida
CARGOS QUE LE REPORTAN REPORTAN Profesionales en Laboratorio Clínico
NATURALEZA DEL TRABAJO Responsable de coordinar, dirigir y controlar las actividades del Área de Infertilidad así como control de inventarios y existencias de materiales e insumos, de acuerdo a las normas de control interno, políticas, disposiciones y procedimientos establecidos para tal fin. FUNCIONES Asistencial
Realizar exámenes del Área de Infertilidad a solicitud del personal médico y a las/los múltiples pacientes que lo demanden.
•
Realizar y supervisar pruebas de diagnostico de mayor complejidad y exámenes clínicos generales cuando sea necesario.
•
Realizar controles de calidad internos y externos de exámenes que que se realicen a diario.
•
Realizar el control de calidad externo de exámenes de pacientes enviado por el Laboratorio Laboratorio Central. Central.
•
Administrativa •
Mantener existencia mínima de reactivos, materiales e insumos para el Área de Infertilidad Realizar calibraciones de las diferentes pruebas que se realicen en el Área
•
Solicitar materiales y reactivos a la jefatura de Laboratorio Clínico.
•
Mantener las cantidades necesarias en el inventario de reactivos, materiales e insumos de uso diario.
•
Supervisar el área de trabajo.
•
Convocar y presidir las reuniones con el personal a su cargo.
•
Participar en en las reuniones convocadas por la jefatura del Servicio.
•
Colaborar en la elaboración de licitaciones con la jefatura de laboratorio Clínico.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez
Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Dirigir, coordinar, supervisar y controlar la ejecución ejecución de actividades desarrolladas por por el personal a su cargo.
•
Informar de suministros o bienes sin movimientos a fin de mantener depuradas las existencias. existencias.
•
En caso de presentar fallas
•
de reactivos durante su garantía, informar al jefe inmediato y tramitar
devolución con las casas comerciales. Llenar y mantener actualizados los tabuladores diarios de pruebas que se realizan.
•
Supervisar que se cumplan las normas de bioseguridad.
•
Velar por que el equipo utilizado se encuentre en buenas condiciones.
•
Mediar entre el personal a su cargo cargo para para resolver conflictos cuando estos se presenten.
•
Brindar apoyo a otras áreas del servicio de laboratorio, cuando sea necesario.
•
Regulación
Controlar el buen uso de los materiales, equipo, reactivos e insumos.
•
Supervisar y monitorear la realización de controles de calidad interno y externo de pruebas del Área de
•
Infertilidad proporcionados por el proveedor. Llevar el registro y control de los reactivos a través del Kardex, así como el cierre y apertura del Kardex
•
Mantener actualizado actualizado el registro y control de los inventarios y/o existencias.
•
Revisar que los reactivos solicitados coincidan en cantidad y período de vencimiento.
•
Controlar la entrada y salida de boletas de exámenes del área.
•
Llevar periódicamente el control en el uso de los materiales y reactivos asignados para el Área de Infertilidad Infertilidad
•
Docencia
Capacitar al personal a su cargo en coordinación con la jefatura del servicio de Laboratorio Clínico.
•
Atender y evaluar a los estudiantes y egresados de la carrera de Laboratorio Clínico según programa
•
proporcionado por la Universidad de El Salvador Asistir a capacitaciones.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANEJO DE INFORMACION CONFIDENCIAL
Resultados de exámenes de laboratorio
•
RELACIONES TRABAJO RELACIONES DE INTERNAS Jefatura de Laboratorio, Coordinadoras de área, profesionales en Laboratorio Clínico, Laboratorista, Ayudante de Laboratorio
PROPOSITO
RELACIONES EXTERNAS Laboratorio central del MSPAS Almacén del HNEM Servicios de hospitalización hospita lización Proveedores varios Médicos
PROPOSITO
y
de
apoyo
Brindar apoyo en el cumplimiento de sus labores administrativas para un buen funcionamiento del servicio de Laboratorio Clínico.
Coordinar oportunamente las actividades que faciliten el proceso en la atención de los usuarios con respecto a la naturaleza del Servicio prestado por Laboratorio Clínico.
Personal de enfermería Pacientes
REQUISITOS Graduado de Licenciatura en Laboratorio Clínico, Dos años de experiencia en el campo como mínimo en Hospitales. Con conocimientos básicos de computación e ingles Inscrito en la junta de vigilancia de laboratorio Clinico. •
•
•
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
NOMBRE DEL CARGO FUNCIONAL
Coordinador(a) Área Pruebas Especiales
TIPO DE FUNCIONES QUE EJECUTA
• • •
CARGO AL QUE REPORTA REPORTA Jefe del Servicio de Laboratorio Clínico
Asistencial Regulación Docencia
Administrativa
HORARIO ROTATIVO Entrada Salida
CARGOS QUE LE REPORTAN REPORTAN Profesionales en Laboratorio Clínico
NATURALEZA DEL TRABAJO Responsable de coordinar, dirigir y controlar las actividades del Área de Pruebas Especiales así como control de inventarios y existencias de materiales e insumos, de acuerdo a las normas de control interno, políticas, disposiciones y procedimientos establecidos para tal fin FUNCIONES Asistencial
Realizar exámenes del del Área de Pruebas Pruebas Especiales Especiales a solicitud del personal médico y a las/los múltiples pacientes que lo demanden.
•
Realizar y supervisar pruebas de diagnostico de mayor complejidad y exámenes clínicos generales cuando sea necesario.
•
Realizar controles de calidad internos y externos de exámenes que que se realicen a diario.
•
Realizar el control de calidad externo de exámenes de pacientes enviado por el Laboratorio Laboratorio Central. Central.
•
Administrativa •
Mantener existencia existencia mínima de reactivos, materiales e insumos para el Área de Pruebas Especiales Realizar calibraciones de las diferentes pruebas que se realicen en el Área
•
Solicitar materiales y reactivos a la jefatura de Laboratorio Clínico.
•
Mantener las cantidades necesarias en el inventario de reactivos, materiales e insumos de uso diario.
•
Supervisar el área de trabajo.
•
Convocar y presidir las reuniones con el personal a su cargo.
•
Participar en en las reuniones convocadas por la jefatura del Servicio.
•
Colaborar en la elaboración de licitaciones con la jefatura de laboratorio Clínico.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Dirigir, coordinar, supervisar y controlar la ejecución ejecución de actividades desarrolladas por por el personal a su cargo.
•
Informar de suministros o bienes sin movimientos a fin de mantener depuradas las existencias. existencias.
•
En caso de presentar fallas
•
de reactivos durante su garantía, informar al jefe inmediato y tramitar
devolución con las casas comerciales. Llenar y mantener actualizados los tabuladores diarios de pruebas que se realizan.
•
Supervisar que se cumplan las normas de bioseguridad.
•
Velar por que el equipo utilizado se encuentre en buenas condiciones.
•
Mediar entre el personal a su cargo cargo para para resolver conflictos cuando estos se presenten.
•
Brindar apoyo a otras áreas del servicio de laboratorio, cuando sea necesario.
•
Regulación
Controlar el buen uso de los materiales, equipo, reactivos e insumos.
•
Supervisar y monitorear la realización de controles de calidad interno y externo de pruebas del Área de Pruebas Especiales proporcionados por el proveedor.
•
Llevar el registro y control de los reactivos a través del Kardex, así como el cierre y apertura del Kardex
•
Mantener actualizado actualizado el registro y control de los inventarios y/o existencias.
•
Revisar que los reactivos solicitados coincidan en cantidad y período de vencimiento.
•
Controlar la entrada y salida de boletas de exámenes del área.
•
Llevar periódicamente el control en el uso de los materiales y reactivos asignados para el Área de Pruebas Especiales. Especiales.
•
Docencia
Capacitar al personal a su cargo en coordinación con la jefatura del servicio de Laboratorio Clínico.
•
Atender y evaluar a los estudiantes y egresados de la carrera de Laboratorio Clínico según programa
•
proporcionado por la Universidad de El Salvador Asistir a capacitaciones.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANEJO DE INFORMACION CONFIDENCIAL
Resultados de exámenes de laboratorio
•
RELACIONES DE TRABAJO RELACIONES INTERNAS Jefatura de Laboratorio, Coordinadoras de área, profesionales en Laboratorio Clínico, Laboratorista, Ayudante de Laboratorio
RELACIONES EXTERNAS Laboratorio central del MSPAS Almacén del HNEM Servicios de hospitalización hospita lización Proveedores varios
PROPOSITO Brindar apoyo en el cumplimiento de sus labores administrativas para un buen funcionamiento del servicio de Laboratorio Clínico. PROPOSITO
y
Personal Médicos de enfermería Pacientes
de
apoyo
Coordinar oportunamente las actividades que faciliten el proceso en la atención de los usuarios con respecto a la naturaleza del Servicio prestado por Laboratorio Clínico.
REQUISITOS Graduado de Licenciatura en Laboratorio Clínico, Dos años de experiencia en el campo como mínimo en Hospitales. Con conocimientos básicos de computación e ingles Inscrito en la junta de vigilancia de laboratorio Clinico. •
•
•
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
NOMBRE DEL CARGO FUNCIONAL
Coordinador(a) Área Coagulación
TIPO DE FUNCIONES QUE EJECUTA
• • •
CARGO AL QUE REPORTA REPORTA Jefe del Servicio de Laboratorio Clínico
Asistencial Regulación Docencia
Administrativa
HORARIO ROTATIVO Entrada Salida
CARGOS QUE LE REPORTAN REPORTAN Profesionales en Laboratorio Clínico
NATURALEZA DEL TRABAJO Responsable de coordinar, dirigir y controlar las actividades del Área de Coagulación así como control de inventarios y existencias de materiales e insumos, de acuerdo a las normas de control interno, políticas, disposiciones y procedimientos establecidos para tal fin FUNCIONES Asistencial
Realizar exámenes del Área de Coagulación a solicitud del personal médico y a las/los múltiples pacientes que lo demanden.
•
Realizar y supervisar pruebas de diagnostico de mayor complejidad y exámenes clínicos generales cuando sea necesario.
•
Realizar controles de calidad internos y externos de exámenes que que se realicen a diario.
•
Realizar el control de calidad externo de exámenes de pacientes enviado por el Laboratorio Laboratorio Central. Central.
•
Administrativa
Mantener existencia mínima de reactivos, materiales e insumos para el Área de Coagulacion Realizar calibraciones de las diferentes pruebas que se realicen en el Área
•
•
Solicitar materiales y reactivos a la jefatura de Laboratorio Clínico.
•
Mantener las cantidades necesarias en el inventario de reactivos, materiales e insumos de uso diario.
•
Supervisar el área de trabajo.
•
Convocar y presidir las reuniones con el personal a su cargo.
•
Participar en en las reuniones convocadas por la jefatura del Servicio.
•
Colaborar en la elaboración de licitaciones con la jefatura de laboratorio Clínico.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Dirigir, coordinar, supervisar y controlar la ejecución ejecución de actividades desarrolladas por por el personal a su cargo.
•
Informar de suministros o bienes sin movimientos a fin de mantener depuradas las existencias. existencias.
•
En caso de presentar fallas
•
de reactivos durante su garantía, informar al jefe inmediato y tramitar
devolución con las casas comerciales. Llenar y mantener actualizados los tabuladores diarios de pruebas que se realizan.
•
Supervisar que se cumplan las normas de bioseguridad.
•
Velar por que el equipo utilizado se encuentre en buenas condiciones.
•
Mediar entre el personal a su cargo cargo para para resolver conflictos cuando estos se presenten.
•
Brindar apoyo a otras áreas del servicio de laboratorio, cuando sea necesario.
•
Regulación
Controlar el buen uso de los materiales, equipo, reactivos e insumos.
•
Supervisar y monitorear la realización de controles de calidad interno y externo de pruebas del Área de Coagulación proporcionados por el proveedor.
•
Llevar el registro y control de los reactivos a través del Kardex, así como el cierre y apertura del Kardex
•
Mantener actualizado actualizado el registro y control de los inventarios y/o existencias.
•
Revisar que los reactivos solicitados coincidan en cantidad y período de vencimiento.
•
Controlar la entrada y salida de boletas de exámenes del área.
•
Llevar periódicamente periódicamente el control en el uso de los materiales y reactivos asignados para el Área de Coagulacion. Coagulacion.
•
Docencia
Capacitar al personal a su cargo en coordinación con la jefatura del servicio de Laboratorio Clínico.
•
Atender y evaluar a los estudiantes y egresados de la carrera de Laboratorio Clínico según programa
•
proporcionado por la Universidad de El Salvador Asistir a capacitaciones.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
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Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANEJO DE INFORMACION CONFIDENCIAL
Resultados de exámenes de laboratorio
•
RELACIONES DE TRABAJO RELACIONES INTERNAS Jefatura de Laboratorio, Coordinadoras de área, profesionales en Laboratorio Clínico, Laboratorista, Ayudante de Laboratorio
RELACIONES EXTERNAS Laboratorio central del MSPAS Almacén del HNEM Servicios de hospitalización hospita lización Proveedores varios
PROPOSITO Brindar apoyo en el cumplimiento de sus labores administrativas para un buen funcionamiento del servicio de Laboratorio Clínico. PROPOSITO
y
Personal Médicos de enfermería Pacientes
de
apoyo
Coordinar oportunamente las actividades que faciliten el proceso en la atención de los usuarios con respecto a la naturaleza del Servicio prestado por Laboratorio Clínico.
REQUISITOS Graduado de Licenciatura en Laboratorio Clínico, Dos años de experiencia en el campo como mínimo en Hospitales. Con conocimientos básicos de computación e ingles Inscrito en la junta de vigilancia de laboratorio Clinico. •
•
•
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
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NOMBRE DEL CARGO FUNCIONAL
Coordinador(a) Área: Serología e inmunologia
TIPO DE FUNCIONES QUE EJECUTA
• • •
CARGO AL QUE REPORTA REPORTA Jefe del Servicio de Laboratorio Clínico
Asistencial Regulación Docencia
Administrativa
HORARIO ROTATIVO Entrada Salida
CARGOS QUE LE REPORTAN REPORTAN Profesionales en Laboratorio Clínico
NATURALEZA DEL TRABAJO Responsable de coordinar, dirigir y controlar las actividades del Área de Serología e Inmunología así como control de inventarios y existencias de materiales e insumos, de acuerdo a las normas de control interno, políticas, disposiciones y procedimientos establecidos para tal fin FUNCIONES Asistencial
Realizar exámenes del Área de Serología e Inmunología a solicitud del personal médico y a las/los múltiples pacientes que lo demanden.
•
Realizar y supervisar pruebas de diagnostico de mayor complejidad y exámenes clínicos generales cuando sea necesario.
•
Realizar controles de calidad internos y externos de exámenes que que se realicen a diario.
•
Realizar el control de calidad externo de exámenes de pacientes enviado por el Laboratorio Laboratorio Central. Central.
•
Administrativa
Mantener existencia existencia mínima de reactivos, materiales e insumos para el Área de Serología e Inmunología Realizar calibraciones de las diferentes pruebas que se realicen en el Área
•
•
Solicitar materiales y reactivos a la jefatura de Laboratorio Clínico.
•
Mantener las cantidades necesarias en el inventario de reactivos, materiales e insumos de uso diario.
•
Supervisar el área de trabajo.
•
Convocar y presidir las reuniones con el personal a su cargo.
•
Participar en en las reuniones convocadas por la jefatura del Servicio.
•
Colaborar en la elaboración de licitaciones con la jefatura de laboratorio Clínico.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
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Dirigir, coordinar, supervisar y controlar la ejecución ejecución de actividades desarrolladas por por el personal a su cargo.
•
Informar de suministros o bienes sin movimientos a fin de mantener depuradas las existencias. existencias.
•
En caso de presentar fallas
•
de reactivos durante su garantía, informar al jefe inmediato y tramitar
devolución con las casas comerciales. Llenar y mantener actualizados los tabuladores diarios de pruebas que se realizan.
•
Supervisar que se cumplan las normas de bioseguridad.
•
Velar por que el equipo utilizado se encuentre en buenas condiciones.
•
Mediar entre el personal a su cargo cargo para para resolver conflictos cuando estos se presenten.
•
Brindar apoyo a otras áreas del servicio de laboratorio, cuando sea necesario.
•
Regulación
Controlar el buen uso de los materiales, equipo, reactivos e insumos.
•
Supervisar y monitorear la realización de controles de calidad interno y externo de pruebas del del Área de de Serología e Inmunología proporcionados por el proveedor.
•
Llevar el registro y control de los reactivos a través del Kardex, así como el cierre y apertura del Kardex
•
Mantener actualizado actualizado el registro y control de los inventarios y/o existencias.
•
Revisar que los reactivos solicitados coincidan en cantidad y período de vencimiento.
•
Controlar la entrada y salida de boletas de exámenes del área.
•
Llevar periódicamente el control en el uso de los materiales y reactivos asignados para el Área de Serología e Inmunología. Inmunología.
•
Docencia
Capacitar al personal a su cargo en coordinación con la jefatura del servicio de Laboratorio Clínico.
•
Atender y evaluar a los estudiantes y egresados de la carrera de Laboratorio Clínico según programa
•
proporcionado por la Universidad de El Salvador Asistir a capacitaciones.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
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MANEJO DE INFORMACION CONFIDENCIAL
Resultados de exámenes de laboratorio
•
RELACIONES DE TRABAJO RELACIONES INTERNAS Jefatura de Laboratorio, Coordinadoras de área, profesionales en Laboratorio Clínico, Laboratorista, Ayudante de Laboratorio
RELACIONES EXTERNAS Laboratorio central del MSPAS Almacén del HNEM Servicios de hospitalización hospita lización Proveedores varios Médicos
PROPOSITO Brindar apoyo en el cumplimiento de sus labores administrativas para un buen funcionamiento del servicio de Laboratorio Clínico. PROPOSITO
y
de
apoyo
Coordinar oportunamente las actividades que faciliten el proceso en la atención de los usuarios con respecto a la naturaleza del Servicio prestado por Laboratorio Clínico.
Personal de enfermería Pacientes
REQUISITOS Graduado de Licenciatura en Laboratorio Clínico, Dos años de experiencia en el campo como mínimo en Hospitales. Con conocimientos básicos de computación e ingles Inscrito en la junta de vigilancia de laboratorio Clinico. •
•
•
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
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NOMBRE DEL CARGO FUNCIONAL Profesional en Laboratorio Clínico •
TIPO DE FUNCIONES QUE EJECUTA
•
Asistencial Regulación Docencia
Administrativa
Depende de: Coordinadora de: Coordinadora de Área
•
CARGO AL QUE REPORTA REPORTA Jefe de Servicio, Coordinadora de Área.
CARGOS QUE LE REPORTAN REPORTAN Laboratorista
•
HORARIO Rotativo Entrada Salida
NATURALEZA DEL TRABAJO Responsable de realizar las actividades técnicas del Área de Laboratorio Clínico así como control de existencias de materiales e insumos, de acuerdo a las normas de control interno, políticas, disposiciones y procedimientos establecidos para tal fin. FUNCIONES
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Firma Fecha
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
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Asistencial
Realizar
•
y reportar pruebas pruebas rutinarias y pruebas especiales de mayor complejidad cuando sea
requerido, que ayuden al diagnóstico de los pacientes. Brindar apoyo en la realización de pruebas a otras áreas del Servicio de Laboratorio, cuando sea
•
necesario. Realizar flebotomía y cultivos de consulta externa.
•
Ejecutar proyectos bajo la dirección de la coordinadora del área
•
Envío de muestras a Laboratorio de referencia y recibo de resultados.
•
Verificar que los resultados de los exámenes sean confiables por medio de la aplicación del control de calidad.
•
Administrativa
Procurar que exista una adecuada coordinación con el resto de profesionales y técnicos del área y del Servicio de laboratorio Clínico.
•
Procurar una buena utilización del equipo de Laboratorio Clínico para la realización de los diferentes diferentes exámenes, hacer calibraciones de equipos y solicitar mantenimiento correctivo en caso de necesidad, para garantizar su buen estado.
•
Llevar un adecuado sistema de tabulación de exámenes realizados diariamente.
•
Participar en las reuniones convocadas por la jefatura del Servicio.
•
Ejecutar proyectos bajo la dirección de la coordinadora de área
•
Proporcionar la información a la Jefatura del área para realizar los los tabuladores
•
Procurar que exista una adecuada coordinación con el resto de personal
•
•
Solucionar problemas de mal funcionamiento de equipos. Realizar una rutina diaria de mantenimiento de equipos a utilizar para evitar el mal funcionamiento
•
Entrega y recibo de áreas del Laboratorio en cada cambio de turno con registro en el libro correspondiente.
•
Informe de novedades en el libro correspondiente en cada cambio de turno.
•
Realizar toda actividad que que le sea asignada por su Jefe inmediato, relacionada con su trabajo.
•
Regulación
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Firma Fecha
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
Solicitar, vigilar y llevar periódicamente el control del uso de materiales y reactivos asignados por el área de acuerdo a los exámenes realizados diariamente
•
Vigilar las actividades más relevantes para asegurarse de que se cumplan de acuerdo a lo planeado.
•
Controlar la entrada y salida de boletas de exámenes del área.
•
Controlar las existencias de reactivos, insumos y materiales a utilizar.
•
Cumplir las normas de bioseguridad en el área de su competencia
•
Docencia
Impartir charlas al Personal para actualización de conocimientos en coordinación con la Jefatura
•
Asistir a cursos de de capacitación programados por la Jefatura del Servicio de Laboratorio Clínico.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Firma Fecha
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANEJO DE INFORMACION CONFIDENCIAL Resultados de exámenes de laboratorio. RELACIONES TRABAJO RELACIONES DE INTERNAS Jefatura de Laboratorio, Coordinadoras de área, profesionales en Laboratorio Clínico, Laboratorista, Ayudante de Laboratorio
PROPOSITO
RELACIONES EXTERNAS Laboratorio central del MSPAS Almacén del HNEM Servicios de hospitalización hospita lización Proveedores varios Médicos
PROPOSITO
y
de
Brindar apoyo en el cumplimiento de sus labores administrativas para un buen funcionamiento del servicio de Laboratorio Clínico.
apoyo
Coordinar oportunamente las actividades que faciliten el proceso en la atención de los usuarios con respecto a la naturaleza del Servicio prestado por Laboratorio Clínico.
Personal de enfermería Pacientes
REQUISITOS
•
• •
•
Graduado en Licenciatura en Laboratorio Clínico Experiencia de trabajo dos años como mínimo en Hospitales Con conocimientos básicos de inglés y computación Inscrito en la junta de vigilancia
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Firma Fecha
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
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NOMBRE DEL CARGO FUNCIONAL Laboratorista •
TIPO DE FUNCIONES QUE EJECUTA
• •
Asistencial Regulación
Administrativa
•
CARGO AL QUE REPORTA REPORTA Jefe de Servicio de laboratorio Clínico Coordinadora de Química.
CARGOS QUE LE REPORTAN Supervisa a:.No a:.No ejerce supervisión
HORARIO Rotativo Entrada Salida
NATURALEZA DEL TRABAJO Responsable de realizar las actividades técnicas de menor complejidad del Área de Laboratorio Clínico así como en control de existencias de materiales e insumos, de acuerdo a las normas de control interno, políticas, disposiciones y procedimientos establecidos para tal fin. FUNCIONES
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Firma Fecha
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Asistencial
Realizar y reportar pruebas rutinarias que ayuden al diagnóstico de los pacientes.
•
Brindar apoyo en la realización de pruebas a otras áreas del Servicio de Laboratorio, cuando sea necesario.
•
Realizar flebotomía y cultivos de pacientes referidos de la Consulta Externa.
•
Envío de muestras a Laboratorio Central de referencia y recibo de resultados para para ser distribuidos al servicio correspondiente
•
Verificar que los resultados de los exámenes sean confiables por medio de la aplicación del control de calidad
•
Administrativas
Procurar que exista una adecuada coordinación con el resto de profesionales y técnicos del área y del Servicio de laboratorio Clínico.
•
Procurar una buena utilización del del equipo de Laboratorio Clínico para la realización de los diferentes
•
exámenes, realizando la rutina diaria, calibraciones de equipos y solicitar mantenimiento correctivo en caso de necesidad, para garantizar su buen estado. Llevar un adecuado sistema de tabulación de exámenes realizados diariamente.
•
Participar en las reuniones convocadas convocadas por la jefatura del Servicio de Laboratorio Clínico
•
Proporcionar la información de la producción a la Coordinadora del área para la realización de los tabuladores.
•
Entrega y recibo de áreas del Laboratorio en cada cambio de turno con registro en el libro correspondiente.
•
Informe de novedades en el libro correspondiente en cada cambio de turno.
•
Realizar toda actividad que le sea asignada por su Jefe inmediato, relacionada con la naturaleza de de su
•
trabajo. Regulación
Llevar periódicamente el control en el uso de materiales y reactivos asignados por el área de acuerdo a los exámenes que realicen.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Firma Fecha
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
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Cumplir las normas de bioseguridad en el área de su competencia. competencia.
•
Docencia
Asistir a cursos de de capacitación programados por la Jefatura del Servicio de Laboratorio Clínico.
•
MANEJO DE INFORMACION CONFIDENCIAL
Resultados de las pruebas de laboratorio
•
RELACIONES DE TRABAJO RELACIONES INTERNAS Jefatura de Laboratorio, Coordinadoras de área, profesionales en Laboratorio Clínico, Laboratorista, Ayudante de Laboratorio
RELACIONES EXTERNAS
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Firma Fecha
Brindar apoyo en el cumplimiento de sus labores administrativas para un buen funcionamiento del servicio de Laboratorio Clínico. PROPOSITO
Elaboró: Nombre
PROPOSITO
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Laboratorio central del MSPAS Almacén del HNEM Servicios de hospitalización hospita lización Proveedores varios Médicos Personal de enfermería Pacientes
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
y
de
apoyo
Coordinar oportunamente las actividades que faciliten el proceso en la atención de los usuarios con respecto a la naturaleza del Servicio prestado por Laboratorio Clínico.
REQUISITOS Profesional en Laboratorio Clínico egresado o graduado Experiencia de trabajo dos años como mínimo en Hospitales Conocimientos básicos de computación e ingles
• • •
*
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
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NOMBRE DEL CARGO FUNCIONAL Auxiliar de Laboratorio Clínico. •
TIPO DE FUNCIONES QUE EJECUTA
• • •
CARGO AL QUE REPORTA REPORTA Jefe del Servicio de Laboratorio Clínico, Coordinadora de área.
Asistencial Regulación Docencia
Administrativa
HORARIO ROTATIVO Entrada Salida
CARGOS QUE LE REPORTAN Supervisa a: No ejerce supervisión.
NATURALEZA DEL TRABAJO Ejecución de labores de apoyo apoyo a los profesionales de Laboratorio que no implican mayor complejidad y/o riesgo. FUNCIONES
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
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Asistencial
Atender a pacientes de consulta externa para dar citas y recibir muestras.
•
Entregar resultados de exámenes de de Laboratorio a personal Medico Medico y enfermería en el área de Recepción.
•
Llevar a los pacientes al área de Infertilidad para que que entreguen la muestra
•
Recibir muestras para exámenes y entregarlos a las diferentes áreas del Laboratorio Clínico para que sean
•
procesados. Preparar material para sangrar a las/los pacientes. pacientes.
•
Administrativa
Registro de entrada y salida de exámenes de laboratorio Clínico.
•
Entregar correspondencia a la Dirección del Hospital Nacional de Maternidad y a los diferentes Departamentos o Servicios
•
Llevar muestras de laboratorio al Laboratorio Central.
•
Solicitar al jefe del del Servicio el material necesario para el área de recepción de exámenes.
•
Trasladar material, insumos, reactivos y equipo de Almacén al Laboratorio Clínico.
•
Informe verbal de novedades y registro en el libro correspondiente para el encargado de recibir el turno.
•
Tener disponible material de descarte para limpiar mesas de trabajo.
•
Solicitar al jefe del servicio materiales, insumos y papelería que se utiliza en el área de recepción.
•
Entrega de correspondencia interna y externa generada en el servicio de Laboratorio Clínico.
•
Asistir a reuniones de trabajo cuando se le solicite.
•
Realizar cualquier cualquier otra actividad de trabajo compatible con la naturaleza de su cargo cargo que le sea asignada por la Jefatura.
•
EDUCATIVAS
Asistir a capacitaciones programadas por la Jefatura del Servicio de de Laboratorio Clínico.
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
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Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANEJO DE INFORMACION CONFIDENCIAL Resultados de las pruebas de laboratorio. RELACIONES TRABAJO RELACIONES DE INTERNAS Jefatura de Laboratorio, Coordinadoras de área, profesionales en Laboratorio Clínico, Laboratorista.
PROPOSITO
RELACIONES EXTERNAS Laboratorio central del MSPAS Almacén del HNEM Servicios de hospitalización hospita lización Proveedores varios Médicos
PROPOSITO
y
Pacientes Personal de enfermería
de
apoyo
Brindar apoyo en el cumplimiento de sus labores técnicas para un buen funcionamiento del servicio de Laboratorio Clínico.
Coordinar oportunamente las actividades que faciliten el proceso en la atención de los usuarios con respecto a la naturaleza del Servicio prestado por Laboratorio Clínico.
REQUISITOS
•
•
•
•
Bachiller en Salud u opciones afines al cargo. Habilidad y destreza en la ejecución de labores manuales y operativas. Condición física y de salud compatible con el cargo Preferible con un año de experiencia como mínimo en atención hospitalaria.
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
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MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
NOMBRE DEL CARGO FUNCIONAL FUNCIONAL Ayudante de Laboratorio Clínico Clínico
TIPO DE FUNCIONES QUE EJECUTA
Asistencial Regulación
Docencia
• • •
CARGO AL QUE REPORTA REPORTA Jefe de Laboratorio Clínico
HORARIO ROTATIVO Entrada
Administrativa
Salida
CARGOS QUE LE REPORTAN Supervisa a:.No a:.No ejerce supervisión.
NATURALEZA DEL TRABAJO Mantener las diferentes Áreas de Laboratorio abastecidas de material para poder realizar todas las pruebas de Laboratorio Clínico solicitadas por el personal Médico. FUNCIONES Administrativa Administrativa Lavar, secar secar y esterilizar todo el material utilizado en las diferentes Áreas de Laboratorio Proveer de material en condiciones ideales las diferentes Áreas de Laboratorio para la realización de las pruebas. Descartar material contaminado según normas establecidas en la Institución de descarte de desechos sólidos •
•
•
Colaborar con la limpieza de Laboratorio y Banco de Sangre Sangre cuando sea necesario necesario
•
Mantener las áreas de Laboratorio Clínico con material limpio y en buenas condiciones para ser utilizado en la realización de las pruebas.
•
Retirar material sucio de las diferentes áreas de Laboratorio
•
Proveer de material limpio todas las áreas de Laboratorio
•
Descartar el material contaminado adecuadamente
•
•
Mantener el área de trabajo limpio y ordenado Reportar a la Jefe de Laboratorio Clínico cualquier anomalía que detecte en el área
•
Asistir a capacitaciones de descarte de desechos sólidos
•
Cumplir con las normas de bioseguridad
•
Notificar falla de equipo utilizado por ella al Jefe superior
•
Colaborar con el traslado materiales e insumos del Laboratorio Clínico
•
Colaborar con el traslado de materiales, pacientes al área de Infertilidad
•
Solicitar material necesario para el área de lavado de material
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Brindar apoyo en la limpieza de toda el área de laboratorio clínico y banco de sangre
•
Capacitar al personal de limpieza en lavado de material
•
Priorizar el lavado de material cuando se presentan emergencias
•
Notificar al jefe inmediato la necesidad de materiales
•
Informar al jefe inmediato del deterioro de materiales
•
Cumplir las demás funciones que le asigne la Jefatura Jefatura
•
Asistencial
Regulación
Docencia Ninguna
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DIVISION DE SERVICIOS DE DIAGNOSTICO Y APOYO SERVICIO DE LABORATORIO CLINICO
Código: HDM01 Revisión: 0 Página de 56
MANEJO DE INFORMACION CONFIDENCIAL Resultados de exámenes de Laboratorio RELACIONES DE TRABAJO RELACIONES INTERNAS PROPOSITO Jefatura de Laboratorio Clínico Coordinadoras del Laboratorio clínico, Profesionales de Laboratorio Clínico, auxiliares de Laboratorio Brindar apoyo en el cumplimiento de sus sus labores para un buen funcionamiento del servicio de Laboratorio Clínico RELACIONES EXTERNAS
PROPOSITO
Personal Medico, de enfermería, auxiliares de
•
enfermería, pacientes.
Coordinar oportunamente las actividades que faciliten el proceso en la atención de los usuarios con respecto a la naturaleza del Servicio prestado por Laboratorio Clínico
REQUISITOS Bachiller
•
CONTROL DE EMISIÓN Revisó:
Elaboró: Nombre Firma Fecha
Licenciada Berta Margarita de Castillo Jefe de Laboratorio Clinico
Dra Joselin Vivian Diaz
Autorizó: Dr. Roberto Edmundo Sánchez Director
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