Mailings Joven Abogado

January 20, 2019 | Author: Thomson Reuters Aranzadi | Category: Virtue, Jurists, Common Law, Government, Política
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"Mailings para un joven abogado" publicado por Thomson Reuters Aranzadi con ISBN: 978-84-9059-462-9...

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Ó���� F�������� L���  Abogado

MAILINGS PARA UN JOVEN ABOGADO Consejos prácticos de un abogado senior a un junior sobre la profesión

THOMSON THOMSO N REUTERS REUTE RS

Primera edición, 2014

Incluye versión en digital

El editor no se hace responsable de las opiniones recogidas, comentarios comentarios y manifestac manifestaciones iones vertidas por los autores. La presente obra recoge exclusivamente la opinión de su autor como manifestación de su derecho de libertad de expresión. Cualquier forma de reproducción, distribución, comunicación pública o transformación de esta obra sólo puede ser realizada con la autorización de sus titulares, salvo excepción prevista por la ley ley.. Diríjase a CEDRO (Centro Español de Derechos Reprográ�cos) si necesita fotocopiar o escanear algún fragmento de esta obra (www.conlicencia.com; 91 702 19 70/93 272 04 45). Thomson Reuters y el logotipo de Thomson Reuters son marcas de Thomson Reuters  Aranzadi  Aran zadi es una un a marca mar ca de d e Thomson Tho mson Reuter Reuterss (Legal) (Le gal) Limit Limited ed © 2014 [Thomson Reuters (Legal) Limited /Óscar Fernández León] Editorial Aranzadi, S. A. Camino de Galar, 15 31190 Cizur Menor (Navarra) Imprime: Rodona Industria Grá�ca, S.L. Polígono Agustinos, Calle A, Nave D-11 31013 – Pamplona Depósito legal: NA 706/2014 ISBN: 978-84-9059978-84-9059-198-7 198-7 Printed in Spain. Impreso en España 

 Dedicado a mi sobrina Alicia, una joven joven abogada   y, cómo no, a todas las abogadas españolas.

Sumario  

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INTRODUCCIÓN. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . EL PRIMER CORREO... . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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I  ASPECTOS ESENCIALES ESENCIALES DE LA ABOGACÍA  ABOGACÍA . . . . . . . . . . . . . . . . . .

23

1.1. Las funciones de los abogados y la �nalidad de la abogacía  . . . ¿Dónde está está Tom Tom Cruise? Cruise? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿Cuál es nuestra función? función? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . El consejo jurídico . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Negociación y mediación . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Dirección y defensa defensa judicial judicial . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . La �nalidad de la abogacía . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1.2. ¿Es la abogacía una profesión? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Los abogados abogados somos profesionales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Regulación de de nuestra profesión . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . La desnaturalización desnaturalización del concepto . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1.3. La magia de la vocación vocación. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿Qué es la vocación? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿Cuándo nace la vocación del abogado? abogado? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . El compromiso compromiso vocacional . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . La vocación también se enseña . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

23 24 24 25 26 27 27 29 30 33 33 35 36 38 39 40 9

 F  ERNÁNDEZ  L   L  EÓN , Ó.:  Mailings para un joven abogado   

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1.4. Por qué es difícil difícil llegar a ser abogado . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Factores concurrentes en el ejercicio ejercicio profesional . . . . . . . . . . . . Conclusión . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1.5. La formación del joven abogado. El recuerdo recuerdo de la pasantía . . . Recuerdos de la pasantía pasantía . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . La eliminación tácita de la pasantía . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . La formación formación del abogado . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . La importancia importancia del magisterio del del abogado. . . . . . . . . . . . . . . . . ¡No olvidemos olvidemos la autoformación! . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1.6. Desentrañando falsos mitos: siéntete orgulloso de ser abogado . Generales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Sobre la habilidad de muñir muñir,, manipular y enredar . . . . . . . . . . Sobre la falta de honestidad . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Sobre nuestro «excesivo amor por el dinero» dinero» . . . . . . . . . . . . . . . Sobre los clientes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿El porqué porqué de esta percepción? percepción? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .  Al día de hoy la percepción percepción es buena . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Ideas clave . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

41 42 46 48 48 49 50 52 53 54 55 55 55 56 56 56 58 60

II LOS PRINCIPIOS DE LA ABOGACÍA  .  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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2.1. Los principios esenciales de la profesión. . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2.2. Sé leal con tus tus compañeros . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Compañerismo en la batalla . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . El compañerismo compañerismo en el marco deontológico . . . . . . . . . . . . . . . . Decálogo sobre sobre el compañerismo compañerismo. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Recapitulación . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2.3. Soy independiente, independiente, soy abogado abogado. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Los peligros que acechan nuestra independencia . . . . . . . . . . .

61 67 68 69 70 71 74 75

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Sumario   

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La independencia independencia deontológica deontológica . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2.4. Los abogados decimos decimos la verdad  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . La verdad es relativa. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . La necesaria necesaria parcialidad parcialidad del del abogado abogado . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . La versatilidad del derecho derecho . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2.5. Ganar o perder: ¿es esa la cuestión?. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Bases para una tesis . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Ganar o perder perder.. Bueno, no es tan fácil. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿Qué es ganar un caso? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Cuestión de percepción. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Ideas clave  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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III EL ABOGADO Y EL CLIENTE  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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3.1. Radiografía del cliente de un despacho de abogados abogados . . . . . . . . . ¿Cómo debemos debemos tratar tratar a los clientes?. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . La con�anza: el pilar básico . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3.2. La con�anza, fundamento en la relación entre abogado-cliente . Marco normativo normativo de la con�anza . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿Qué es la con�anza? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . La con�anza entre abogado y cliente . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3.3. Demos valor a la relación con el cliente . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Los elementos que aportan aportan valor a la relación . . . . . . . . . . . . . . 3.4. La adecuada gestión gestión de las expectativas expectativas  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Las expectativas del cliente . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿Qué factores factores in�uyen en las expectativas? expectativas? . . . . . . . . . . . . . . . . . La educación del cliente, pilar de las expectativas bien formadas . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3.5. Clientes problemáticos  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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 F  ERNÁNDEZ  L   L  EÓN , Ó.:  Mailings para un joven abogado   

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¿Es una elección elección tener malos clientes? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿Cómo identi�car a un mal cliente? cliente? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Estrategias para para la gestión gestión del mal cliente . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3.6. ¿Qué cuesta a un despacho despacho la pérdida de un un cliente? . . . . . . . . . Los costes de la pérdida pérdida del cliente . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . El remedio: el tratamiento de las quejas y reclamaciones reclamaciones . . . . . . ¿Cómo tramitar las quejas? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3.7. Consejos para salir airoso de una consulta profesional . . . . . . . Todo sobre la consulta. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3.8. ¿Cómo comunicar al cliente cliente una sentencia desfavorable? . . . . . ¿Qué es una mala noticia? noticia? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿Por qué es difícil para el abogado comunicar malas noticias? . ¡Cuidado con con las expectativas! expectativas! . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿Cómo comunicamos comunicamos la mala mala noticia? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3.9. ¿Cómo actuar cuando cuando el cliente prescinde prescinde de los servicios de su abogado?. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Sin con�anza no hay relación . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿Por qué nos deja el cliente? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿Cómo hemos de actuar ante la pérdida de un cliente? . . . . . . Ideas clave . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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IV   ALGUNAS HABILIDADES DEL BUEN ABOGADO . . . . . . . . . . . . .

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4.1. ¿Un día en la jornada de un abogado? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 155 Radiografía de la jornada de un abogado . . . . . . . . . . . . . . . . . . 156 4.2. Las habilidades del del buen abogado . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 161 Habilidades generales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 162 Habilidades profesionales profesionales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 163 Habilidades sociales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 163 12

Sumario   

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Habilidades empresariales empresariales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Habilidades comerciales comerciales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Habilidades psicológicas . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4.3. La importancia de la gestión empresarial . . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿Gestión empresarial empresarial en los despachos despachos de abogados? . . . . . . . . . ¿Cómo se gestiona gestiona estratégicamente estratégicamente un despacho? despacho? . . . . . . . . . . La visión . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . La misión . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Cultura empresarial empresarial o valores de la �rma . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4.4. La habilidad de la organización organización  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . El abogado desorganizado es es menos abogado abogado. . . . . . . . . . . . . . . Gestionar el tiempo es organizarse. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Herramientas de de la gestión gestión del tiempo tiempo . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4.5. El abogado y la estrategia  estrategia  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿En qué consiste la estrategia? estrategia? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿Quiénes participan en la estrategia? ¿Cuándo la hacemos? . . . ¿Cómo se formaliza formaliza la estrategia? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4.6. El abogado y el marketing  marketing . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . El marketing sí, pero de servicios servicios . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Captación y �delización. Nuestra asignatura pendiente . . . . . . . ¿El abogado comercial? comercial? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4.7. ¿Malditas reuniones? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Las reuniones tienen mala prensa, pero son importantes . . . . . Etapas para para preparar preparar una buena reunión reunión . . . . . . . . . . . . . . . . . . Reuniones más habituales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Ideas clave . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

164 164 165 167 168 169 170 171 172 174 175 176 178 181 182 183 185 188 189 191 192 195 196 197 199 201

 V  LOS DESPACHOS DE ABOGADOS  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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 F  ERNÁNDEZ  L   L  EÓN , Ó.:  Mailings para un joven abogado   

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5.1. Los despachos como como empresas de servicios  . . . . . . . . . . . . . . . . Razones para una decadencia . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿Por qué los despachos de abogados abogados son empresas? empresas? . . . . . . . . . . Los riesgos de la mercantilización mercantilización . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5.2. ¿Qué formas de organización emplean los abogados? abogados? . . . . . . . . Ejercicio individual individual y colectivo colectivo . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Modalidades de organización organización del del despacho despacho colectivo. colectivo. . . . . . . . . Ideas clave . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

203 204 206 208 210 212 214 217

 VI NUESTRA INTERVENCIÓN EN SALA . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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6.1. La importancia de de la oratoria  . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Concepto de la oratoria forense forense . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Elementos que que de�nen la oratoria forense . . . . . . . . . . . . . . . . . ¿Procesos orales orales o escritos? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .  Ventajas  Ve ntajas del principio de oralidad oralidad . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Desventajas del del principio de oralidad oralidad . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . El principio principio de oralidad en el el ordenamiento ordenamiento español . . . . . . . . Conclusión: la oratoria es necesaria . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6.2. Cómo preparar un juicio y no morir en el intento . . . . . . . . . . . Los juicios no son fáciles . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Radiografía del juicio y de los componentes que intervienen en su preparación . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6.3. El abogado litigante . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Cualidades del abogado litigante . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Conductas e�caces a observar observar por el abogado abogado en en sala . . . . . . . . 6.4. Lo que no debe hacer hacer el abogado litigante . . . . . . . . . . . . . . . . .  Antes del acto judicial . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Durante el acto acto judicial . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 14

219 220 221 221 222 223 224 225 226 226 227 232 233 235 238 239 240

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