Itinerario - Formativo ADM CENTRO DE COMPUTO PDF

ITINERARIO FORMATIVO DE LA CARRERA DE ADMINISTRACIÓN DE CENTROS DE CÓMPUTO Período Académico (horas)

Unidad de Competencia

Unidad de competencia N° 01: Atender requerimientos, incidentes y problemas del primer nivel, asimismo brindar asistencia a nivel operativo y funcional en la etapa de puesta en marcha de los sistemas o servicios de TI, según los procedimientos internos de atención, diseño del sistema o servicios, plan de implantación y buenas prácticas de TI.

UNIDAD DE COMPETENCIA N° 02: Ejecutar acciones de monitoreo y otras acciones operativas programadas, de acuerdo a las buenas prácticas de aseguramiento de operación del CPD y salvaguarda de la información del negocio

Módulo Formativo asociado

MP No. 1 ASESORÍA TÉCNICA Y MONITOREO DE EQUIPOS DE CÓMPUTO

I

II

Horas U.D.

Créditos UD

Gestión de Centros de Cómputo

48

48

2

Atención al Cliente

48

48

2

Didáctica en el uso de Recursos Informáticos

48

48

2

Diagnóstico de las fallas de equipos de cómputo

48

48

2

Redes de datos y comunicación

48

48

2

Seguridad Informática Documentación en Gestión Informática Planeación de inventarios y Recursos Informáticos Mantenimiento preventivo de equipos de cómputo Habilidades de Comunicación I

48

96

96

96

96

4

96

96

4

48

2

48

2

48

Habilidades de Comunicación II Computación Básica

48

48

64

4

80

3

80

3

96

160

5

Ensamblaje de equipos de cómputo

96

96

4

Software Base y Utilitario

80

80

3

Electrotecnia

112

112

5

96

96

4

112

Documentación de Gestión de Centros de Cómputo Educación Ambiental

112

Liderazgo y cultura del emprendimiento 64

128

96

96

4

48

48

2

48

2

48

48

2

96

160

5

80

80

3

48

48

Auditoría Informática

64

64

3

112

5

96

4

96

4

Reingeniería de Procesos II

96

96

4

Diseño Gráfico

144

144

6

80

3

80

80

3

64

96

160

5

Inglés Básico

80

TOTAL HORAS/CRÉDITOS Unidades Didácticas (Específicas)

288

336

384

384

384

352

2128

89

TOTAL HORAS/CRÉDITOS Unidades Didácticas (Empleabilidad)

128

128

48

48

80

80

512

20

TOTAL HORAS Experiencias formativas en situación real de trabajo

64

96

64

96

64

96

480

15

480

560

496

528

528

528

3120

TOTAL DE HORAS/ CRÉDITOS Plan de estudio

41

2 1056

96

112

Reingeniería de Procesos I

5

96

Gestión de la Capacidad de las TI

41

5 1024

128

48

Total créditos módulo

2 1040

80

80

Aplicaciones Ofimáticas

Inglés Técnico Experiencias Formativas en Situación Real de Trabajo

Consolidado

VI

2

MP. No 3 GESTIÓN DE Sistemas de Seguridad PLATAFORMAS DE LAS Intranet Unidad de competencia N° 06: TECNOLOGÍAS DE Gestionar el rendimiento, LA INFORMACIÓN Administración de Plataformas configuración, capacidad, vigencia tecnológica y contribución en la entrega de valor de la infraestructura plataformas y servicios de TI, de acuerdo a su diseño, especificaciones del fabricante, demanda del negocio y políticas de la organización.

V

48

Experiencias Formativas en Situación Real de Trabajo

Unidad de competencia N° 05: Gestionar el ciclo de vida de los incidentes, problemas y requerimientos reportados por los usuarios o escalados por las demás áreas de TI, de acuerdo a los procedimientos internos de la empresa y estándares internacionales.

IV

Créditos

48

Mantenimiento de equipos de cómputo MP. No 2 MANTENIMIENTO Mantenimiento de equipos periféricos Y REPARACIÓN Mantenimiento de equipos de comunicación de Unidad de competencia N° 04: DE EQUIPOS DE datos Realizar las mejoras, CÓMPUTO mantenimientos preventivos y Implementación de Servidores acciones correctivas en las infraestructuras y plataformas de TI, de acuerdo al plan de mejoras, gestión de riesgos, continuidad de negocio y políticas de seguridad.

III

Total Horas módulo

Arquitectura de Computadores

Experiencias Formativas en Situación Real de Trabajo Unidad de competencia N° 03: Realizar la puesta en producción de los sistemas de información o servicios de TI, de acuerdo a la planificación efectuada.

Horas

Unidades Didácticas

3120

124

42

124