Figuras Colectivas

 

FIGURAS COLECTIVAS 1. FIG FIGURA URAS SD DEL EL DER DERECH ECHO O LABO LABORAL RAL MUTUALISMO

  Es un modo de comportarse y de actuar que lleva a la unión de personas para ayudarse y aportar para lograr un mismo objetivo, el cual persiguen todos, el cual de forma individual no se podría lograr. Es el movimiento cooperativo que tiende a la creación y fomento de las sociedades de ayuda o socorro mutuo en lo profesional, en la industria, en la agricultura y cuanta actividad que sea objeto de explotación lucrativa. CARACTERÍSTICAS:

1. Igual Igualdad dad d de e der derechos echos y ob obligaci ligaciones ones de sus socios. 2. Libert Libertad ad para la partic partición ión y equida equidad de en n la distr distribució ibución n de result resultados. ados. 3. Sol Solida idarid ridad ad ent entre re m miem iembro bros. s.

CORPORATIVISMO

 

Su función es la partición a todos los niveles económicos, se plantea la creación

de sindicatos verticales que permitan el control. Busca también el bien común y del interés nacional, dejando el control de las regulaciones laborales al Estado. CARACTERÍSTICAS:

1. La int intervenci ervención ón del Est Estado ado por llos os repres representant entantes es de los g gremios remios e en n relaciones productivas. 2. Para la p partici artición ón a todos todos los niv niveles eles se cre crean an sind sindicatos icatos vvertical erticales. es. 3. Su ce centr ntro o es la b búsqu úsqueda eda de dell bie bien n común. común.

 

COOPERATIVISMO

 

Es una coopera cooperativa tiva de trabaj trabajo o que result resulta a ser una empres empresa a que se basa en el

auto au toem empl pleo eo co cole lect ctiv ivo o y que de desar sarro rolllla a su activ activid idad ad en cual cualqu quie ierr ám ámbi bito to de la economía, Los socios son al mismo tiempo trabajadores de la misma y la toma de decisiones se realiza de forma democrática. CARACTERÍSTICAs:

 

1. Libre adhesión, cualquier persona se puede adherir.

 

2. Ayuda mutua, soluciona problemas comunes de sus miembros..

 

3. Igualdad, todos los socios tienen los mimos derechos y obligaciones.

SOLIDARISMO

 

El solidarismo es un movimiento orientado a lograr la armonía y bienestar de los

trabajadores y patronos dentro de un marco de cooperación cristiano y democrático. CARACTERÍSTICAS:

1. Libre. Trabaj Trabaja a en un sistem sistema a apol apolítico ítico,, democrátic democrático o y lilibre. bre. 2. Volunt Voluntario. ario. No se da nin ningún gún ttipo ipo de presió presión n para qu que e alg algún ún trab trabajador ajador ingrese a la asociación, quien ingresa lo hace por su voluntad. 3. Indep Independient endiente: e: Porqu Porque e se desar desarrolla rolla po porr sí mis misma ma y son autónomas autónomas.. 2. PACTOS COLECTIVOS DE CONDICIONES DE TRABAJO VIGENTES, CELEBRADOS POR INSTITUCIONES ESTATALES

PACTO COLECTIVO DEL MINISTERIO DE EDUCACIÓN PARTES CONTRATANTES: 1- Ministerio de Educación: Parte patronal, ente que conforma el Organismo ejecutivo.

 

2- El Sindicato Proponente: Sindicato de Trabajadores y Trabajadoras de la Educación de Guatemala. “STEG”. 3- Los Sindicatos Firmantes: Son los siguientes, -SITRAECH-, -SUMC-, -SETAC-, -STEP-, -SIMAP-, -SMG-, -SITRATOPME-. 4-Sindicatos Adherentes.  AMBITO PERSONAL DE VALIDEZ.  Su tiempo de vigencia y validez es de dos años. DERECHO SUMAMENTE PROTECTOR AL TRABAJADOR.  Art. 24. Licencias con goce de salario y asuetos.

PACTO COLECTIVO DEL MINISTERIO DE ENERGÍA Y MINAS

PARTES CONTRATANTES: 1. Mini Ministerio sterio de energí energía a y minas.

Parte patron patronal. al.

2. Sindi Sindicato cato Pro Proponent ponente: e: Sind Sindicato icato de Trabaja Trabajadores dores de E Energía nergía y Minas – SINTRAENEM-.  AMBITO PERSONAL DE VALIDEZ. Su tiempo de vigencia y validez es de dos años. DERECHO SUMAMENTE PROTECTOR AL TRABAJADOR.  Art. 68. Salario en caso de privación de libertad.

 

PACTO COLECTIVO DE LA PROCURADORÍA GENERAL DE LA NACIÓN

PARTES CONTRATANTES: 1. La Procu Procuraduría raduría G General eneral d de e la Naci Nación: ón: Rep Represent resentantes antes de lla a PGN, P Procurad rocurador  or  General de la Nación y Delegado Departamental y Regional. 2. Sindi Sindicato cato propone proponente: nte: Los miembros miembros del comité comité ejecut ejecutivo ivo y con consejo sejo cconsult onsultivo ivo del Sindic Sindicato ato de Traba Trabajad jadores ores de la Procuradu Procuraduría ría General General de la Nació Nación n STPG ST PGN. N. Y en lo loss de depa part rtam amen ento toss de la Repú Repúbl blic ica a un tititu tula lar, r, tr trab abaj ajad ador  or  permanente.

 AMBITO PERSONAL DE VALIDEZ. Vigencia y validez de dos años. DERECHO SUMAMENTE PROTECTOR AL TRABAJADOR  Art. 43 Bono Anual Vacacional. Se incrementó a todos los trabajadores de la Institución el bono vacacional de Q 1,000.00 por concepto de mejorar la calidad de vida de los mismos y sus familiares en vacaciones.