Fase 1 Ensayo Individual
August 31, 2022 | Author: Anonymous | Category: N/A
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Fase 1 - Comprensión
Presentado por: Carlos Alberto Jimenez Clavijo Código: 91505991
Tutor: GERMAN ALFREDO LOPEZ MONTEZUMA Responsabilidad Social Empresarial Grupo: 120002A_954
Universidad Nacional Abierta Y A Distancia UNAD Escuela De Ciencias De La Salud ECISA Administracion en salud Septiembre 2021
ENSAYO INDIVIDUAL RSE
La Re Resp spon onsa sabi bili lida dadd Soci Social al Empr Empres esar aria iall ha hace ce re refe fere renc ncia ia a to todo doss lo loss comportamientos basados en valores éticos y principios de transparencia que incluyen una estrategia de mejoramiento continuo en la relación entre la empresa y sus partes, relación que incluye clientes, proveedores, socios, consumidores, medio ambiente, comunidades, el gobierno y la sociedad en general. Corresponde a una estrategia de negocios enfocada a incrementar la rentabilidad, competividad y la sostenibilidad, sirviendo como parte de un nuevo modelo de desarrollo sostenible. Si bien la Responsabilidad Social Empresarial trae beneficios económicos para las empresas, su objetivo principal es mejorar las condiciones laborales, sociales y ambientales en las que que ac actú túa. a. Pa Para ra el elllo, es imp mpor orttan ante te al aliine near ar los va valo lore ress co corp rpor orat atiivo voss a la responsabilidad ética de la organización. La RSE es el aporte consciente y voluntario de la organización hacia el entorno en el que se desempeña, con el fin de promover su desarrollo social, económico económ ico y ambie ambiental. ntal. Una empresa social socialmente mente responsable es aquella aquella que dentro de su plan estratégico asume una posición activa en la búsqueda por el bienestar de todos los involucrados con su actividad económica y de la sociedad en general. La RSE es un factor determinante en la calidad de vida y el bienestar de las personas. La falta de prácticas en RSE genera situaciones laborales desfavorables, en muchas ocas ocasio ione ness co conn al alto toss ni nive vele less de es estr tres es e in insa sati tisf sfac acci ción ón po porr pa part rtee de much muchos os
trabajadores. Por ende, debemos actuar con responsabilidad empresarial ya que por medio de un trabajo en grupo se puede generar desarrollo, crecimiento y bienestar de quienes hacen parte de la empresa. Entre los beneficios para la empresa, se puede destacar: Mejor Mej or capac capacida idadd de contrata contratació ciónn y perman permanenci enciaa de los empleado empleados: s: Las personas admiran a las empres empresas as qque ue valoran a sus empleados, que les dan soporte y ayuda continua, aun en momentos difíciles. Además, que los empleados se sienten más motivados y a gusto con el comportamiento de dicha empresa como tal. Esto estimula a que los empleados permanezcan en la empresa y valoren su empleo.
Linea del timepo en colombia.
-Década: -Décad a: 1970. Cambio Cambio de la responsabili responsabilidad dad de líderes líderes a responsabilidad responsabilidad de las compañías. La cuestión (1968-1973): las empresas se empiezas a centrar en temas específicos como discriminación racial o de problemas de contaminación. -197 -19744 las em empr pres esas as tom oman an seri seriam amen ente te ac acci cion ones es ad admi mini nist stra rati tiva vass y organizacionales orientadas a la toma de RSE. -1930, 1940: primeros textos sobre la responsabilidad social corporativa, el estad est adoo de li libe bert rtad ad y el Newd Newdel ela: a: fi fila lant ntró rópi pica ca (hast (hastaa 19 1950) 50):: la empre empresa sa dona dona a organizaciones de beneficios. -198 -1980, 0, 19 1990 90,, 20 200. 0. deba debate te so sobr bree la na natu tura rale leza za de la re resp spon onsa sabi bili lida dad, d, introdu introducci cción ón a la teo teoría ría de los stakeh stakehold olders, ers, respons responsabi abili lidad dad corpora corporativ tivaa como como
práctica empresarial., entorno empresarial, desempeño social corporativo, negocio y pobreza, sostenibilidad: -1950, 1960: nacionalización y empresas estatales, regreso de los debates de los los neg negoc ocio ioss y la so soci cied edad ad (1 (1953 953-19 -1957 57): ): se le less da recon reconoc ocim imie ient ntoo a to todas das la lass responsabilidades de los negocios y sus involucramientos con asuntos de la sociedad.
Bibliografia: Moneva, J.M., Lizcano, J.L:(SF) Marco conceptual de la Responsabilidad social Corporativa.
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Ar Arma mand ndoo Ca Cace cere ress Qu Queve evedo do,, . ( 26,06 26,06,20 ,2018 18). ). Conce Concepo poss y ca carac racte tersi rsiti tica cass de la respons resp onsabi abili lidad dad soci social al empresa empresaria rial. l. [Archiv [Archivoo de video]. video]. Recup Recupera erado do de: http://hdl.handle.net/10596/18726
González E. (1999). La Empresas ante sus Grupos de Intereses. Una aproximación desde la literatura del análisis de los Stakeholders. Papeles de Ética, Economía y
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Instituto Boliviano de Comercio Exterior. (2013). ABC de la Responsabilidad Social Empresarial.
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http://ibce.org.bo/images/publicaciones/ABC_responsabilidad_social.pdf
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