Examen Unidad 3

 

GERENCIA Y SUPER GERENCIA SUPERVISI VISION ON DEL SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO-G307-16092019-13102019 Comenzado el Estado Finalizado en Tiempo empleado Calificación

miércoles, 18 de septiembre de 2019, 23:53 Finalizado  jueves, 19 de septiembre de 2019, 00:08 15 minutos 31 segundos 100,00 de 100,00

Pregunta 1 

Correcta Puntúa 10,00 sobre 10,00

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Enunciado de la pregunta Bajo el concepto de condiciones de trabajo tr abajo tienen cabida una gran variedad de   factores ligados a la propia actividad laboral que realiza el trabajador, a los medios   que utiliza, al ambiente en que realiza su tarea y a la organización del proceso deproducción.

Seleccione una: Verdadero Falso Retroalimentación Bajo el concepto de condiciones de trabajo tienen cabida una gran variedad de factores ligados a la propia actividad laboral que realiza el trabajador, a los medios que utiliza, al ambiente en que realiza su tarea y a la organización del proceso deproducción. 

La respuesta correcta es 'Verdadero' Pregunta 2 

Correcta Puntúa 10,00 sobre 10,00

 

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Enunciado de la pregunta Los daños derivados del trabajo constituyen la base del estudio de la Seguridad y Salud en el Trabajo, por su negativa repercusión tanto en los trabajadores como en las empresas, tal y como se muestra en el siguiente diagrama: 

Seleccione una: Verdadero Falso Retroalimentación La respuesta correcta es 'Verdadero' Pregunta 3 

Correcta Puntúa 10,00 sobre 10,00

 

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Enunciado de la pregunta El término "accidente de trabajo" tiene definiciones diferentes desde el punto de vista de las técnicas de seguridad utilizables para su prevención, desde la l a óptica médica o conforme a las exigencias legales.  

Seleccione una: Verdadero Falso Retroalimentación La respuesta correcta es 'Verdadero' Pregunta 4 

Correcta Puntúa 10,00 sobre 10,00

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Enunciado de la pregunta La vigilancia de la salud consiste en la recogida sistemática y continua de datos acerca de un problema específico de salud; su análisis, interpretación y utilización en la planificación, implementación y evaluación de programas de salud.  

Seleccione una: Verdadero Falso Retroalimentación La respuesta correcta es 'Verdadero' Pregunta 5 

Correcta Puntúa 10,00 sobre 10,00

 

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Enunciado de la pregunta En la medida que la vigilancia de la salud tiene un propósito de detectar con la mayor antelación posible cualquier indicio de enfermedad laboral y, sobre todo, anticiparse a las mismas, procurando su evitación, corresponde por tanto a una medicina preventiva (en la medida que está dedicada a la actividad laboral, en muchos países recibe la denominación de Medicina Preventiva y del Trabajo o similar).  

Seleccione una: Verdadero Falso Retroalimentación La respuesta correcta es 'Verdadero' Pregunta 6 

Correcta Puntúa 10,00 sobre 10,00

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Enunciado de la pregunta La vigilancia de la salud engloba una serie de técnicas con objetivos y metodologías distintas como por ejemplo las encuestas de salud, estudios de absentismo, de accidentes de trabajo o enfermedades profesionales y, naturalmente, los reconocimientos médicos.  

Seleccione una: Verdadero Falso Retroalimentación La respuesta correcta es 'Verdadero' Pregunta 7 

Correcta Puntúa 10,00 sobre 10,00

 

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Enunciado de la pregunta La forma de vigilancia sanitaria elegida dependerá en gran medida de los efectos potenciales que las condiciones en que se desempeña cada trabajo puedan tener sobre la salud. La vigilancia activa es especialmente recomendable para los trabajadores con un historial de múltiples exposiciones y para los que soportan mayores riesgos de enfermedad o lesión. l esión. 

Seleccione una: Verdadero Falso Retroalimentación La respuesta correcta es 'Verdadero' Pregunta 8 

Correcta Puntúa 10,00 sobre 10,00

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Enunciado de la pregunta Existen dos tipos de objetivos que, aunque en la práctica se les ha de conceder la misma importancia, la repercusión de cada uno de ellos en el terreno de la prevención es distinta:

 



 

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Objetivos individuales. Son aquellos relacionados con la persona “vigilada”. Los principales objetivos de la vigilancia de la salud a nivel individual son: La detección precoz de las repercusiones de las condiciones de trabajo sobre la salud. salud. La identificación de los trabajadores especialmente sensibles a ciertos riesgos. La adaptación de la tarea y el puesto de trabajo al individuo. Objetivos colectivos. Son los referentes al grupo de trabajadores. El análisis e interpretación de los resultados obtenidos en el grupo de trabajadores permite valorar el estado de salud de la empresa, dando respuesta a las preguntas: ¿quién presenta alteraciones?; ¿en qué lugar de la empresa?; y ¿cuándo aparecen o aparecieron?

Seleccione una: Verdadero Falso

 

Retroalimentación La respuesta correcta es 'Verdadero' Pregunta 9 

Correcta Puntúa 10,00 sobre 10,00 Marcar pregunta

Enunciado de la pregunta La elaboración de un programa de vigilancia de la salud debe contemplar las siguientes fases:  

1.  Determinación de objetivos. Deberán establecerse tanto los individuales como los colectivos, y en función de la evaluación de riesgos y del estado de salud de los trabajadores, determinado a través de las revisiones médicas.  

2.  Establecimiento de las actividades. Las actividades de vigilancia de la salud a realizar, que tendrán

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que estar, obviamente, acorde con los objetivos y conforme a las exigencias legales, dependerán de las condiciones y riesgos laborales del trabajo, en cuanto a sus características y su repercusión en la salud de los trabajadores, así como de las características de la población laboral y de los recursos humanos, técnicos y económicos. Realización. Siempre deberá realizarse por personal sanitario cualificado.   Elaboración de conclusiones y recomendaciones. Las conclusiones son importante en la medida que son el origen para las recomendaciones destinadas a mejorar y proteger la seguridad y salud de los trabajadores. Son la plasmación de los resultados y propuestas fruto de la vigilancia de la salud.   Evaluación de los resultados en relación con los objetivos. Se deben evaluar tanto el proceso como el impacto y los resultados de la l a acción preventiva puesta en marcha a raíz de las recomendaciones anteriores, y compararlos con los objetivos marcados.  

Seleccione una: Verdadero Falso Retroalimentación La respuesta correcta es 'Verdadero' Pregunta 10 

Correcta Puntúa 10,00 sobre 10,00

 

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Enunciado de la pregunta Los reconocimientos médicos son exámenes físicos y pruebas diagnósticas para evaluar el estado de salud de los trabajadores y poder detectar con la mayor rapidez los posibles problemas de salud que puedan estar relacionados con las condiciones de trabajo.  

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