Examen de Ergonomía

Escuela de Construcción

EXAMEN DE ERGONOMÍA “EMPRESA LUMINOSOS ALCAÍNOS”

INTEGRANTES ANGELICA IBARRA LESLIE HOJAS SECCION EAO2001-009V PROFESOR CARLOS ALBERTO BERRIOS

Escuela de Construcción

INDICE

1. Datos empresa 2. Introducción 3. Objetivos 4. Descripción puestos de trabajos 5. Fotografías puestos de trabajo 6. Legislación aplicada a la ergonomía

7. Herramientas aplicadas

8. Conclusión 9. Bibliografía

DATOS DE LA EMPRESA

Nombre Empresa: Luminosos Alcaino. Dirección: Las Acacias 821, San Bernardo

Escuela de Construcción Mutualidad: Asociación Chilena de Seguridad N° de Trabajadores: La empresa cuenta con una dotación de 70 trabajadores entre hombres y mujeres. Giro Económico: Fabricación de Letreros Luminosos Publicitarios.

INTRODUCCION A continuación se evaluara un puesto de trabajo donde se realiza un manejo manual de carga, esto para poder detectar los riesgos que esta tarea presenta para la salud del trabajador, en relación al sistema músculo esquelético, con los resultados obtenidos se

Escuela de Construcción podrán reconocer los riegos ergonómicos e implantar medidas preventivas para evitar un accidente de trabajo por sobreesfuerzo o bien la presencia de sintomatología que genere finalmente una enfermedad profesional. Este informe se basará en lo que establece la Ley 20.001, que trata del manejo manual de carga. El manejo manual de carga se relaciona con tareas que se desarrollan de forma repetida y en condiciones en donde el desarrollo de esta se transforma en un riesgo de tipo ergonómico, lo pueden generar la presencia de patologías osteomusculares Las lesiones músculo-esqueléticas por carga física incluyen un amplio grupo de trastornos que afectan a diferentes estructuras corporales como son los tendones y sus vainas, las terminaciones nerviosas, vasos sanguíneos, músculo esquelético. Dichas lesiones están asociadas a determinados factores de tipo físico presentes en muchas tareas (repetitividad, desarrollo de fuerzas, malas posturas y exposición a vibraciones, entre otros) y presentan un carácter acumulativo. El aumento de este tipo de lesiones entre la población laboral pone de manifiesto la importancia de intervenir sobre los factores de riesgos ergonómicos presentes en el puesto de trabajo a partir de la evaluación y control de los riesgos.

Escuela de Construcción OBJETIVOS

Identificar los factores de riesgos ergonómicos relacionados con el manejo manual de carga presentes en la tarea.

OBJETIVOS ESPECIFICOS

1.

Conocer los pasos de la tarea que la persona debe desarrollar.

2.

Reconocer factores ambientales que pueden generar un riesgo de tipo ergonómico

a la persona en el desarrollo de la tarea.

JUSTIFICACION

El desarrollo de este informe contiene temas sobre el manejo manual de cargas, el que ha servido para la elaboración de un método de identificación evaluación y control de riesgos.

DESCRIPCION PUESTOS DE TRABAJO. Tarea a evaluar

Mecánico

Escuela de Construcción

DESCRIPCIÓN DE LA TAREA A EVALUAR

Nº

De

Es mecánico de la empresa Luminosos Alcaino se hace cargo entre otras cosas de mantener la flota de camiones, también hace entregas y las compras de repuestos para su trabajo.

trabajadores

que

1

Nº de puestos de trabajo

desarrollan la misma función.

1

a evaluar

8 horas de

30 días Jornada Laboral

Turnos y horas extras

08:00 horas

17:00 horas

Horario Laboral

jornada

1

hora

de

colación

El ambiente donde se desarrolla la tarea es un lugar cerrado, un galpón, y también tiene trabajo al aire libre ya que dependiendo Descripción del ambiente de

de la labor que haga es el lugar donde lo hace. La iluminación

trabajo

en el galpón es artificial pero no es 100% buena ya que si no

(Percepción

de

luz,

ruido, etc.)

tiene la puerta del galpón abierta no se ve muy claro.

POSTURAS ADOPTADAS(señale

Sedente

Bipedestación

Ambos

porcentaje aproximado según

1 hora almuerzo

7 horas

otros

u

jornada laboral)

Elemento

que

utiliza

el

trabajador, Maquinarias, etc.) Periodos

en

los

que

Utiliza todo tipo de herramientas para el arreglo de los camiones en la empresa, elementos de protección personal no usa ninguno.

el

Vacaciones

Licencias médicas

No

No

Otros.

trabajador no desempeña dicha tarea.

Escuela de Construcción FOTOGRAFIAS DEL PUESTO DE TRABAJO: •

Análisis Ergonómico.

•

Análisis Ambiental.

•

Ciclo de trabajo: Señalar si cuenta con pausas.

•

Forma de trabajo: Trabaja solo o es acompañado en el movimiento.

IMAGEN N°1 AGARRE DE CARGA -

Miembros Superiores Miembros Inferiores

Se observa en la imagen N°1 que funcionario al momento de tomar la carga no flecta sus rodillas en 90º, las flecta en 45° por tanto se puede señalar que la fuerza no se ejerce directamente en la musculatura de los miembros superiores, si no que en la espalda, si estas posturas se repiten a lo largo del tiempo pueden generar lesiones osteomusculares como principalmente lumbagos.

Lo correcto deberá ser lo siguiente:

Escuela de Construcción El trabajador debería flectar sus piernas y acercar la carga lo más próximo a su cuerpo.

IMAGEN Nº 2 POSICIONAMIENTO DE LA CARGA

-

Miembros Superiores Miembros Inferiores

En la imagen Nº 2 se observa que al superar los 90º de flexión, se habla de elevación, lo que al sumar peso de la carga puede generar lesiones.

IMAGEN Nº 3 ANALISIS DE TORCION DE TRONCO

Escuela de Construcción Se aprecia en la imagen Nº 3 que acá el trabajador cambia la posición. Se debe analizar la rotación de tronco, la fuerza ejercida por los miembros inferiores los que son la base de sustentación y que deben ser alineadas a nivel de hombros. El trabajador está expuesto a problemas musculo-esqueléticos ya que se agacha de manera incorrecta provocando con el tiempo problemas del tipo lumbar. En este proceso, se busca analizar mediante la observación poder mejorar las demandas impuestas por la tarea para que así no genere lesiones en quienes la desarrollan.

1.

Disponer los pies de forma que la base de sustentación permita mantener el

equilibrio. Los pies deben estar separados una distancia equivalente a la posición de los hombros. 2.

Flexión de rodillas, lo que permite que la espalda se mantenga posición recta.

3.

Levantar el peso gradual y suavemente.

4.

Mantener el tronco en su posición original, ya que esto puede generar lesiones de

forma inmediata. 5.

Repetitividad: Evitar los procesos repetitivos mediante mejoras de métodos y

rotación de personal para las funciones, de esta manera se evita la fatiga muscular.

LEGISLACIÓN APLICADA A LA ERGONOMÍA

Fue publicada en el Diario Oficial la Ley Nº 20.001 que incorpora al libro II del código del Trabajo, el Titulo V, denominado “De la protección de los trabajadores de carga y descarga de manipulación Manual”, Ley que se encuentra vigente, toda vez que transcurrió el plazo de seis meses, que se establecía para ello, contados desde la fecha de su publicación.

Escuela de Construcción Asimismo, con fecha 27 de julio del año 2005, fue dictado el Decreto Supremo que aprueba el Reglamento para dar aplicación a la citada Ley, Decreto publicado en el diario oficial el día 12 de Septiembre del presente año. Considerando de interés para las empresas la nueva normativa relativa a la carga humana, informamos los aspectos más relevantes de la citada ley y su reglamento. Obligaciones del trabajador: Cumplir con los procedimientos de trabajo para el manejo o manipulación manual de la carga y con las obligaciones y prohibiciones que para este efecto se establezcan en el Reglamento Interno de la empresa. •

Prohibiciones: Los trabajadores no podrán manipular en forma manual cargas

superiores a 50 Kilogramos. •

Los menores de 18 y las mujeres no pueden transportar, cargar, arrastrar o

empujar manualmente, cargas superiores a los 20 Kilogramos. •

La mujer embarazada no puede efectuar operaciones de carga

y descarga

manual. En el Decreto Supremo Nº 109: Aprueba el reglamento para la calificación y evaluación de los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de acuerdo con lo dispuesto en la Ley Nº 16.744 de febrero de 1968, que establece el seguro social contra los riesgos por estos accidentes y enfermedades.

HERRAMIENTAS DE APLICACIÓN

Las herramientas con la que se realizó la evaluación de puesto de trabajo, fue encontramos el método de evaluación de riesgo ergonómico por manipulación manual de cargas Manual HandlingAssessment Charts (MAC). Este método de evaluación tiene la ventaja sobre la ecuación NIOSH que permite evaluar las manipulaciones de realizadas por más de un usuario. El MAC permite entonces:

carga

Escuela de Construcción

•

Realizar una evaluación inicial para identificar las operaciones de manipulación de

riesgo alto. •

Priorizar las intervenciones mediante un sistema de puntuaciones.

•

Visualizar rápidamente, a través de códigos de colores, los elementos de la tarea

con riesgo más alto.

Este método se enfoca en tres tipos de manipulación manual de carga,

la de

levantamiento, de transporte y de manipulación entre dos o más personas.

Y es

sumamente importante destacar que también ayuda a identificar qué tareas necesitan mejorarse lo más rápido posible en un lugar de trabajo. Se cuenta con una tabla en la cual la persona encargada de la evaluación de puesto de trabajo describe la tarea y después considera los factores de riesgo utilizando uno de los 3 diagramas flujo que se ocupan dependiendo de la tarea que realiza el trabajador estos son, las operaciones de levantamiento, de transporte y de manipulación entre dos o más persona. El observador asigna a cada factor de riesgo un color y una puntuación, utilizando una simple guía de la herramienta. Los colores ayudan a mostrar el riesgo para cada factor.

METODOLOGÍA •

Aplicar pauta Mac.

•

Análisis ergonómico observacional.

•

Entrevista con el funcionario.

RESULTADOS

Escuela de Construcción Resultados obtenidos: CONDICIÓN DE RIESGO peso de carga y frecuencia Distancia ente las mano y las palmas Región vertical de levantamiento. Torsión y lateralización del tronco. Restricción de posturas. Acoplamiento (mano –objeto) Superficie de trabajo Factores ambientales.

VALOR 4 6 4 2 3 2 0 0

COLOR Naranjo Rojo Rojo Rojo Rojo Rojo Verde Verde

VALOR NIVEL DE RIESGO= 21 Conclusión: se requieren acciones correctivas de manera inmediata.

Responsables de evolución: Leslie Hojas y Angélica Ibarra .

El trabajo al cual se realizó la EPT (evaluación de puesto de trabajo) en la Empresa Luminoso Alcaino corresponde a un mecánico de camiones. La cantidad de puestos de trabajo que realiza la misma tarea son 1. Y puestos de trabajo en la empresa Luminoso Alcaino, son 10. Los horarios de trabajo son de lunes a viernes 8 a 17 horas, esto quiere decir 40 horas semanales.

Escuela de Construcción Con los resultados obtenidos y rigiéndose por las leyes vigentes en materia de manejo manual de carga antes mencionadas es de vital importancia dar medidas correctivas lo antes posible, para así proteger al trabajador de futuros trastornos músculos esqueléticos

CONCLUSIONES

El puesto de trabajo evaluado presenta un alto nivel de riesgo Ergonómico lo que esto significa es que el trabajador se encuentra con altas posibilidades de presentar lesiones osteomusculares, esto debido a la repetitividad de la tarea,

a las erróneas posturas

físicas que se ocupan. Además de no poseer ninguna ayuda mecánica o de otras personas para la toma y elevación de la carga. Para esto debemos basarnos en las normas vigentes.

RECOMENDACIONES

Escuela de Construcción En el presente trabajo se ha determinado que el manejo manual de carga trae grandes riesgos ergonómicos al trabajador, además de pérdidas económicas al empleador para esto se deben tomar las medidas correspondientes del caso. Es recomendable evitar el manejo manual de cargas a través de su automatización, ya sea por rotación de personal, ayuda de maquinarias, pausas en la jornada laboral. Se recomienda no usar fajas lumbares debido a que atrofia el músculo. Además de realizar mejoras en cuando a las condiciones ambientales en las que el o los trabajadores cumplen con sus labores ejemplo: Otorgar las herramientas necesarias para que el no efectué la fuerza manualmente, tener su periodo de descanso correspondiente para que el mecánico en cuestión no sufra de enfermedades laborales.

BIBLIOGRAFÍA

Escuela de Construcción

http://www.spensiones.cl/portal/institucional/578/articles-8418_guia_tecnica.pdf

http://www.achs.cl/portal/trabajadores/Documents/ds-594.pdf

http://www.emb.cl/hsec/articulo.mvc?xid=218&edi=10&xit=estres-termico-respuesta-delcuerpo-ante-altas-temperaturas