Evaluación de Eficacia de La Capacitación

 

Código: REG-SGI-EEC

SISTEMA DE GESTIÓN INTEGRADO 

Revisión: 02

 

:17/10/2016

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Nombre

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Nombre de la Capacitación Relator(a)/Empresa Fecha de Evaluación:

Evaluación:

Fecha

EVALUACION DE LA EFICACIA DE LA CAPACITACION 

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Asignar nota a cada una de de las preguntas. La escala de puntuación es de 1 a 7 Con 1: Insuficiente y 7: Muy Bueno 

NOTA Demuestra cambios en sus competencias técnicas Demuestra variación en sus competencias personales Organiza y desarrolla de mejor manera su trabajo, en relación a la capacitación Facilita el Organiza mejoramiento de los procesos que interviene Planifica, y controla mejor los recursos que dispone Aplica los conceptos aprendidos en la capacitación Administra y gestiona de mejor manera el e l tiempo y/o situaciones

Resultados de Evaluación (Rango): 7 -6: Entiende, Aplica Aplica y propone propone mejoras. 5 - 4: Entiende, Aplica. 3 - 2: Entiende, con supervisión.

Nota Final

Comentarios:

Firma del Evaluador(a)

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