Ep.2.3.5.2 Kerangka Acuan Program Orientasi

KERANGKA ACUAN PROGRAM ORIENTASI

1.

PENDAHULUAN

Fungsi

operasional

merupakan

dasar

dalam

pelaksanaan

manajemen sumber daya manusia ( SDM ) yang efesien dan efektif untuk

pencapaian

tujuan

organisas/perusahaan

tersebut.Fungsi

operasional tersebut sangat dibutuhkan sebagai wahana pembinaan ketenagakerjaan

yang

mampu

beroperasi

secara

efektif

dan

menghasilkan tenaga kerja yang siap pakai. Dalam suatu organisasi adanya orientasi dan pelatihan mutlak diperlukan.Kinerja karyawan menjadi focus pelatihan utama yang dapat ditingkatkan melalui program orientasi kerja bagi karyawan baru,pelatihan bahkan pengembangan.

2.

LATAR BELAKANG

Masalah kesehatan diwilayah

  disebabkan oleh banyak

……….

faktor, dimana sebagian besar penyebab utamanya diluar faktor kesehatan. Penyebab masalah kesehatan terbanyak adalah faktor lingkungan (termasuk sosial ekonomi budaya), perilaku masyarakat, pelayanan kesehatan, kesehatan, keadaan demografi dan faktor keturunan. Untuk memecahkan masalah kesehatan ini dibutuhkan kerjasama baik lintas program dan lintas sektor kesehatan untuk menyelesaikan penyebab terjadinya masalah kesehatan di wilayah

.

……………..

Untuk menumbuhkan semangat kerjasama antar Puskesmas, lintas program dan lintas sektor yang terkait dalam pembangunan kesehatan

diperlukan

upaya

penggalangan

dan

peningkatan

kerjasama, agar diperoleh hasil yang optimal. 3.

Tujuan

a.  Tujuan Umum Meningkatkan fungsi Puskesmas melalui penggalangan kerjasama tim baik lintas program dan lintas sektor serta terlaksananya kegiatan puskesmas sesuai dengan perencanaan. b.  Tujuan Khusus Khusus

1) Tergalangnya kerjasama tim baik lintas program maupun lintas sektor, 2) Terpantaunya

hasil

kegiatan

Puskesmas

sesuai

dengan

perencanaan, 3) Teridentifikasi

masalah

dan

hambatan

dalam

pelaksanaan

kegiatan Puskesmas, 4) Teridentifikasinya

penyebab

masalah

serta

diupayakannya

pemecahan masalah, 5) Mendapatkan rekomendasi.

4.

Kegiatan

a. Pokok Lokakarya

mini

untuk

advokasi

dan

menyelaraskan

program

kesehatan secara lintas program dan lintas sektor. b. Rincian 

Persiapan lokakarya mini tribulanan :



Pelaksanaan lokakarya mini tribulanan

5.

Cara Melaksanakan Kegiatan  : Pertemuan rapat

6.

Sasaran

Camat, Kapolsek dan Danramil, Lurah/Kades, TOMA, PKK dan Kader Kesehatan, dll 7.

Jadual Pelaksanaan

Pelaksanaan kegiatan lokakarya mini tribulanan dilaksanakan setiap 3 (tiga) bulanan pada minggu ke  1 (pertama)  – 

8.

Evaluasi Pelaksanaan Kegiatan dan Pelaporan

a. Evaluasi Pelaksanaan kegiatan Evaluasi pelaksana kegiatan lokakarya mini tribulanan puskesmas dilaksanakan segera setelah pertemuan lokakarya selesai b. Pelaporan Pelaporan kegiatan lokakarya mini tribulanan. 9.

Pembiayaan

Pembiayaandianggarkan BOK berupa kosumsi makan minum : 60 Orang X Rp. 35.500,- =Rp 2.100.000,- / 3 bulan

,

………….

Mengetahui, Kepala Puskesmas

 2017

Penyusun ………

(

)

…………………………..

NIP

…………..

……………………

Ketua Tim Manajemen Puskesmas

( NIP

)

………………………..

………………………