Draf Perjanjian Pelatihan Kerja Dan Ikatan Dinas

 

PERJANJIAN PELATIHAN KERJA DAN IKATAN DINAS

Nomor Tanggal

: :

Oleh dan diantara: PERUSAHAAN Nama Alamat

: :

KARYAWAN Nama Alamat

: :

PERJANJIAN PELATIHAN KERJA DAN IKATAN DINAS Nomor: __________________

 

PERJANJIAN PERJANJI AN PELATIHAN PELATIHAN KERJA DAN IKATAN IKATAN DINAS  Nomor: Nomor: _________ ______________ _________ ____ ini dibuat pada hari ini: Hari : Tanggal : Bertempat di : (“Perjanjian”)

Oleh dan diantara: (1)

____________________________ : PT. ____________________________ : Nama/Nomor Jalan : Kelurahan : Kecamatan : Kabupaten/KotaKota : Provinsi : Dalam Perjanjian ini diwakili oleh ___________________ dalam jabatannya sebagai Direktur, oleh dan karenanya sah dan berwenang untuk bertindak untuk dan atas nama   PT. __________________ (selanjutnya dalam perjanjian ini disebut “ Perusahaan ”).

(2)

Nama Tempat/Tanggal Lahir Jenis Kelamin Alamat

Nama Alamat

: : : : Nama/Nomor Jalan

:

RT/RW Kelurahan Kecamatan Kabupaten/Kota Provinsi

: : : : :

NIK : (selanjutnya dalam perjanjian ini disebut “ Karyawan”). Perusahaan Perusaha an dan Karyawan Karyawan secara bersama-s bersama-sama ama selanjutnya selanjutnya disebut disebut sebagai sebagai “ Para Pihak ”. ”. Para Pihak dengan ini terlebih dahulu menerangkan hal-h hal-hal al sebagai berikut: 1.

Bahw Bahwa, a, Per Perus usah ahaa aan n adal adalah ah seb sebua uah h bada badan n huku hukum m Pers Perser eroa oan n Terb Terbat atas as yang yang rua ruang ng lingkup kegiatan usahanya bergerak dibidang _________________________________ _________________________________..

2.

Bahwa,

dalam

menjalankan

kegiatan

usahanya,

Perusahaan

telah

mempekerjakan Karyawan berdasarkan perjanjian kerja sebagai berikut: Jenis Perjanjian Kerja

:

Nomor Perjanjian Kerja

:

Tanggal Perjanjian Kerja

:

(“Perjanjian Kerja”) 3.

Bahw Bahwa, a, untu untuk k meni mening ngka katk tkan an peng penget etah ahua uan n dan dan ke kete tera ramp mpil ilan an ke kerj rja a Kary Karyaw awan an dalam dal am melaks melaksana anakan kan pekerj pekerjaan aan sesuai sesuai denga dengan n kewaj kewajiba iban n Karya Karyawan wan da dalam lam Perjanjian Kerja, Perusahaan bermaksud untuk memberikan pelatihan kerja ( job training) kepa kepada da Kary Karyaw awan an dala dalam m be bent ntuk uk se seba baga gaim iman ana a dite ditent ntuk ukan an dala dalam m Perjanjian ini.

4.

Bahw Bahwa, a, den denga gan n dila dilaku kuka kann nnya ya pem pembe beri rian an pela pelati tiha han n kerja kerja ( job training) tersebut, Para Pihak sepakat bahwa Karyawan wajib untuk menjalani ikatan dinas yang syarat dan ketentuannya sebagaimana diatur dalam Perjanjian ini.

Hal. 1 | 4

 

Berdasarkan hal-hal tersebut diatas dan dengan iktikad baik, Para Pihak dengan ini sepakat untuk saling mengikatkan diri dalam Perjanjian ini dengan syarat-syarat dan ketentuan-ketentuan ketentuan-ke tentuan sebagai berikut: Pasal 1 Kesepakatan Pelatihan Kerja dan Ikatan Dinas

Perusaha Perus ahaan an de denga ngan n ini sepaka sepakatt untuk untuk membe memberik rikan an Pelat Pelatiha ihan n Kerja Kerja kepad kepada a dan mengikatkan diri dalam Ikatan Dinas dengan Karyawan sebagaimana Karyawan dengan ini sepakat untuk menerima Pelatihan Kerja dari dan mengikatkan diri ikatan Dinas dengan Perusahaan sebagaimana ditentukan dalam Perjanjian inidalam (“ Pelatihan Kerja dan Ikatan Dinas”). Pasal 2 Hak dan Kewajiban Para Pihak 

(1) (1)

(2) (2)

Hak Hak dan dan Kewa Kewajib jiban an Peru Perusa saha haan an a.

Peru Perusa saha haan an berh berha ak untu untuk k mene meneri rima ma hasil hasil Pelat elatih ihan an Kerj Kerja a dan dan mena menaha han n ijazah sekolah dari Karyawan.

b.

Peru Perusa sah haan berk berke ewaj ajib iba an untu tuk k mem memberi berik kan Pela Pelati tih han Kerja erja kepa epada Karyawan.

Hak Hak dan dan Kew Kewaj ajib iban an Kary Karyaw awan an a. b.

Karyaw Karyawan an berha berhak k untu untuk k mene menerim rima a Pela Pelatih tihan an Kerja Kerja dari dari Peru Perusah sahaa aan. n. Kary Karyaw awan an berk berkew ewaj ajib iban an untuk untuk memb member erik ikan an hasi hasill Pelat Pelatih ihan an Kerj Kerja a dan hak  penguasaan ijazah sekolah Karyawan kepada Perusahaan. Pasal 3 Pelatihan Kerja

Pelati Pela tiha han n kerj kerja a seba sebaga gaim iman ana a dima dimaks ksud ud dala dalam m Perj Perjan anji jian an in inii adal adalah ah pemb pember eria ian n pendidikan dan pelatihan keterampilan kerja kepada Karyawan sesuai dengan bidang pekerjaannya di Perusahaan dengan ketentuan sebagai berikut: a. Jenis Pelatihan

:

b. Nama Nama Pela Pelati tiha han n

:

c. Deskripsi Pelatihan

:

d. Penyelenggara Pel Pelatihan

:

e. Jangka Waktu Pelatihan

:

f.

:

Biaya Pelatihan

g. Ketentuan Lain

: Perusahaan wa w ajib me m enanggung sepenuhnya Bi B iaya Pelatihan.

(“Pelatihan Kerja”) Pasal 4 Ikatan Dinas

(1 (1))

Para Para Pihak Pihak dengan dengan ini sepaka sepakatt bahwa bahwa dengan dengan telah telah dilaksan dilaksanaka akanny nnya a Pelat Pelatiha ihan n Kerja, Ker ja, Karyawan Karyawan berkewaj berkewajiban iban untuk untuk menjalani menjalani ikatan ikatan dinas, dinas, yaitu Karyawan Karyawan terikat untuk melaksanakan kewajiban sebagai berikut:

Hal. 2 | 4

 

(2 (2))

a.

Dila Dilara rang ng untuk untuk meng mengun undu durk rkan an diri diri seba sebaga gaii peker pekerja ja dari dari Peru Perusa saha haan an untu untuk  k  selama jangka waktu tertentu.

b.

Melak Melakuk ukan an peke pekerja rjaan an bagi bagi dan dan untu untuk k kepent kepenting ingan an Peru Perusah sahaan aan sesuai sesuai dengan dengan Perjanjian Kerja dan kualitas Pelatihan Kerja yang telah diberikan kepada Karyawan.

c.

Kar Karyaw yawan menye enyera rah hka kan n ij ija aza zah h se seko kola lah h Kary rya awan kep kepada ada Peru Perusa sah haan sebagai jaminan pelaksanaan ikatan dinas.

(“Ikatan Dinas”). Jangka Jangka waktu waktu terte tertentu ntu sebag sebagaim aimana ana dimak dimaksud sud ayat ayat (1) huruf huruf a Pasal Pasal ini adalah adalah untuk selama jangka waktu __ (____________________) (____________________) tahun (“Masa Ikatan Dinas”).

(3)

Selama Selama Masa Masa Ikatan Ikatan Dinas, Dinas, Karya Karyawan wan tetap tetap berkew berkewajiba ajiban n melaksana melaksanakan kan hak hak dan kewajibannya sesuai dengan Perjanjian Kerja dan Perusahaan dengan persetujuan Karyawan terlebih dahulu berhak untuk melakukan perubahan terhadap status hubu hu bung ngan an kerj kerja a Kary Karyaw awan an dan/ dan/at atau au ruan ruang g ling lingku kup p peke pekerj rjaa aan n yang yang waji wajib b dilakukan oleh Karyawan.

(4) (4)

Sela Selama ma Masa Masa Ikat Ikatan an Dina Dinass Peru Perusa saha haan an be berh rhak ak untu untuk k mena menaha han n ijaz ijazah ah se seko kola lah h Karyawan Kary awan sebagai jaminan jaminan dilaksana dilaksanakanny kannya a Ikat Ikatan an Dinas Dinas oleh Karyawan, Karyawan, dan Perus Pe rusah ahaan aan wajib wajib untuk untuk mengem mengembal balika ikan n ija ijazah zah sekola sekolah h Karyaw Karyawan an terseb tersebut  ut  setelah berakhirnya Masa Ikatan Dinas. Pasal 5 Berakhirnya Ikatan Dinas

(1 (1))

Ikata Ikatan n Dinas berak berakhir hir demi demi huku hukum m dalam hal hal berakh berakhirn irnya ya jangka jangka waktu waktu Masa Masa Ikatan Dinas.

(2)

Dengan Dengan berakh berakhirnya irnya Ikata Ikatan n Dinas Dinas sebagaima sebagaimana na dimaksud dimaksud ayat ayat (1) (1) Pasal Pasal ini maka: maka:

(3 (3))

(4 (4))

a.

Larang Larangan an untuk untuk meng mengund undur urkan kan diri diri sebag sebagai ai peke pekerja rja dari dari Peru Perusah sahaa aan n untuk  untuk  selama Masa Ikatan Dinas sebagaimana dimaksud dalam Pasal 4 ayat (1) huruf a menjadi berakhir.

b.

Peru Perusa saha haan an waji wajib b untu untuk k meng mengem emba bali lika kan n ijaz ijazah ah se seko kola lah h Kary Karyaw awan an kepa kepada da Karyawan.

Selam Selama a berlan berlangsu gsungn ngnya ya Masa Masa Ikatan Ikatan Dinas, Dinas, Karyaw Karyawan an dilarang dilarang untuk untuk melaku melakukan kan pengunduran diri sebagai pekerja dari Perusahaan dengan ketentuan, dalam hal Karyawan melakukan pengunduran diri sebagai pekerja dari Perusahaan maka Karyawan berkewajiban untuk: a.

Memba Membaya yarr dend denda a kepa kepada da Perus Perusah ahaan aan sebesa sebesarr jumla jumlah h Biay Biaya a Pela Pelatih tihan. an.

b.

Memba Membaya yarr ganti ganti rugi rugi kepa kepada da Perus Perusah ahaan aan sebe sebesar sar nila nilaii kerugi kerugian an yang yang diala dialami mi oleh Perusahaan akibat pengunduran diri yang dilakukan oleh Karyawan tersebut yang besarnya ditentukan oleh Perusahaan. Perusahaan.

Denga Dengan n dilaks dilaksana anakan kannya nya seluru seluruh h kewaji kewajiban ban sebagai sebagaiman mana a dimaks dimaksud ud dalam dalam ayat  ayat  (3) Pasal ini, maka Para Pihak dengan ini sepakat bahwa: a.

Hubun Hubungan gan kerj kerja a diant diantara ara Perus Perusaha ahaan an dan dan Kary Karyawa awan n menjad menjadii berakh berakhir ir sesu sesuai ai dengan ketentuan dalam Perjanjian Kerja.

b.

Karyaw Karyawan an berh berhak ak mend mendapa apatka tkan n hak-h hak-hak ak Kary Karyawa awan n sesua sesuaii dengan dengan Perj Perjanj anjian ian Kerja.

Hal. 3 | 4

 

c.

Peru Perusa saha haan an wajib wajib untuk untuk meng mengem emba bali lika kan n ijazah ijazah seko sekola lah h Karya Karyawa wan n kepad kepada a Karyawan. Pasal 6 Penyelesaian Perselisihan

(1 (1))

Segal Segala a persel perselisih isihan an yang timbul timbul sebaga sebagaii akiba akibatt dari dari pelak pelaksan sanaan aan Perjan Perjanjia jian n ini wajib waji b diselesaik diselesaikan an oleh Perusaha Perusahaan an dan Karyawan Karyawan secara musyawara musyawarah h untuk  untuk  mufakat.

(2) (2)

Dala Dalam m hal hadalam l peny penyel eles esai aian anPasal se seca cara ratidak musy musyaw awar arah ah kesepakatan, untu untuk k mufa mufaka kat t se seba baga gaim iman ana a dimaksud ayat (1) ini mencapai maka Perusahaan dan Karya Karyawa wan n sepaka sepakatt untuk untuk menye menyeles lesaik aikan an persel perselisi isihan han terseb tersebut ut melal melalui ui prosedur peraturan perundang-undangan yang berlaku.

Demiki Demi kian an Perj Perjan anji jian an ini ini dibu dibuat at dala dalam m ra rang ngka kap p 2 (dua (dua)) dan dan berm bermet eter erai ai cu cuku kup, p, Perusaha Peru sahaan an dan Karyawan Karyawan masing-masing masing-masing memperol memperoleh eh 1 (satu) (satu) rangkap rangkap asli yang kesemuanya mempunyai kekuatan hukum dan pembuktian yang sama.   Para Pihak, Perusahaan,

Meterai Tempel Rp. 6.000

Direktur

Hal. 4 | 4

Karyawan,