Diagnostico Empresarial Chili's Grill
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Descripción: UN ANALISIS EMPRESARIAL DE LAS SEDES DE CHILI'S EN PERU....
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1 U.N.M.S.M E.A.P ADMINISTRACIÓN
CHILI’S BAR & GRILL HERRAMIENTA PARA LA TOMA DE DECISIONES
TRABAJO APLICATIVO EMPRESARIA L CHILIS GRILL & BAR
UNIVERSIDAD NACIONAL MAYOR DE Semestre SAN MARCOS Ac!"m#c$ %'()II FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS
CURSO* H E R R A M I I E N T A P AE.A.P. R A . ADMINISTRACIÓ E.A.P ADMINISTRACIÓN N LA TOMA DE DECISIONES PROFESOR* PUENTE RODR+GUE,- MANUEL
INTEGRANTES* AQUINO VIVANCO VIVANCO JENNIFER JE NNIFER BEDON ROSARIO URSULA ZORRILLA VARGAS PILAR
2 U.N.M.S.M E.A.P ADMINISTRACIÓN
CHILI’S BAR & GRILL HERRAMIENTA PARA LA TOMA DE DECISIONES
INTRODUCCIÓN
2 U.N.M.S.M E.A.P ADMINISTRACIÓN
CHILI’S BAR & GRILL HERRAMIENTA PARA LA TOMA DE DECISIONES
INTRODUCCIÓN
3 U.N.M.S.M E.A.P ADMINISTRACIÓN
CHILI’S BAR & GRILL HERRAMIENTA PARA LA TOMA DE DECISIONES
CONTENIDO
INTRODUCCIÓN...................................................................................................2 CONTENIDO............................ CONTENIDO................................................ ........................................ ........................................ ..................................... .................3 3 PARTE ARTE I:...................................... I:.......................................................... ....................................... ..................................................... .................................. 5 1. DIAGNÓSTICO DE LA EMPRESA...................................... EMPRESA.......................................................... ............................... ........... 5 CAPÍTULO CAPÍTULO I: PRESENTACIÓN PRESENTACIÓN DE LA EMPRESA...................................... EMPRESA...................................................... ................5 5 CAPÍTULO CAPÍTULO II: PERFIL ORGANIZACIONAL............................ ORGANIZACIONAL............................................................. ................................. 14 CAPÍTULO CAPÍTULO III: PLAN ESTRATGICO ESTRATGICO INSTITUCIONAL........................................ INSTITUCIONAL............................................ ....1! 1! CAPÍTULO CAPÍTULO IV: IV: ESTRUCTURA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL.................. ORGANIZACIONAL...................................... ................................ ............1" 1" CAPÍTULO CAPÍTULO V: SISTEMA PRODUCTIVO...................... PRODUCTIVO.......................................... ............................................22 ........................22 CAPÍTULO CAPÍTULO VI: #REA DE PRODUCCIÓN.......................... PRODUCCIÓN.............................................. ...................................... ..................2$ 2$ CAPÍTULO CAPÍTULO VII: PRODUCTIVIDAD............... PRODUCTIVIDAD.................................. ....................................... ....................................... ................... 31 PARTE ARTE II.................................... II....................................................... ....................................... ...................................................... .................................. 32 AREAS DE MEJORA............................................................................................32 CAPÍTULO CAPÍTULO VII: CUELLOS DE BOTELLA.................................... BOTELLA......................................................... ............................ ....... 32 1.1. CUELLO DE BOTELLA..................................... BOTELLA............................................................................ ....................................... 32 1.2. PROBLEMAS EN UNIDADES FÍSICAS:............................... FÍSICAS:..................................................... ...................... 32 1.3. PROBLEMAS EN UNIDADES MONETARIAS:.............. MONETARIAS:.............................. .............................. .............. 32 1.4. COMPETITIVIDAD COMPETITIVIDAD EMPRESARIAL:................ EMPRESARIAL:.................................... .................................... ...................... ......33 33 1.5. ESTRA ESTRATEGIAS DE SOLUCIÓN:................... SOLUCIÓN:....................................... ....................................... ............................ ......... 33 1.!. BENEFICIOS % COSTOS DE LAS ESTRA ESTRATEGIAS DE SOLUC SOLUCIÓN:......... IÓN:.................. .........34 34 2. CUELLO DE BOTELLA..................................... BOTELLA........................................................................... .......................................... .... 34 2.1. PROBLEMAS EN UNIDADES FÍSICAS:............................... FÍSICAS:..................................................... ...................... 34 2.2. PROBLEMAS EN UNIDADES MONETARIAS:.............. MONETARIAS:.............................. .............................. .............. 35 2.3. COMPETITIVIDAD COMPETITIVIDAD EMPRESARIAL:................ EMPRESARIAL:.................................... .................................... ...................... ......35 35 2.4. ESTRA ESTRATEGIAS DE SOLUCIÓN:................... SOLUCIÓN:....................................... ....................................... ............................ ......... 3!
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CHILI’S BAR & GRILL HERRAMIENTA PARA LA TOMA DE DECISIONES
2.5. BENEFICIOS % COSTOS DE LAS ESTRA ESTRATEGIAS DE SOLUC SOLUCIÓN:......... IÓN:.................. .........3$ 3$ PARTE ARTE III: CONCLUSIONES............... CONCLUSIONES................................... ................................................................. ............................................... 3" PARTE ARTE IV: IV: RECOMENDACIONES............. RECOMENDACIONES................................. ....................................... ......................................... ...................... 3& PARTE ARTE V: BIBLIOGRAFÍA............... BIBLIOGRAFÍA................................... ........................................ .................................................. .............................. 4' PARTE ARTE V: ANE(OS................... ANE(OS...................................... ....................................... ........................................................ .................................... 41
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PARTE I* '.
DIAGNÓSTICO DE LA EMPRESA
CAP+TULO I* PRESENTACIÓN DE LA EMPRESA INFORMACIÓN GENERAL DE LA EMPRESA •
Razón Social: CINDEL S.A.
•
RUC: 20302218774
•
Nombre comercial: Chii’! G"i & B#"
•
Actii!a! Económica: R$!%#"#'%$! ( B#"$!
DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA C"ILIS Chii! $! ' "$!%#"#'%$ )$ *+,i)# *#!# *+' +! !#-+"$! %/i*+! )$ !"+$!%$ )$ A,"i*#. C$'%# *+' ' #,-i$'%$ *#!# *++"i)+ ( "$##)+. Ti$'$ '# #%,!$"# )i'5,i*# )$ 6$'%$ -i$' $'%"$'#)# 6$'i'# $ !i"$ /"+)*%+! )$ *#i)#) $' ' #,-i$'%$ )i$"%i)+. E! $ /"i,$" "$!%#"#'%$ *#!# *+' ' ,$'9 ii,i%#)+. Chii! $!%5 #)#/%#)+ /#"# %+)+! +! 6!%+! /#"# %+)#! #! $)#)$! ( %+)#! #! /$"!+'#! $ )$!$$' /#!#" ' ,+,$'%+ #6"#)#-$ $' '# #%,!$"# )i$"$'%$ #%$')i)+ /+" /"+$!i+'#$! #%#,$'%$ /"$+*/#)+! $' # %+%# !#%i!#**i' )$ !! *i$'%$!. S i'"#$!%"*%"# %i$'$ ' )i!$:+ $'%"$%$'i)+ ( )i$"%i)+ $ *# !$ $'*$'%"# $' *#i$" "$!%#"#'%$ # 'i$ ,')i#. S! "$!%#"#'%$! !+' i)$'%ii*#)+! *+' $ +6+ )$ ' /i,i$'%+ $#')+ $ ,$'!#$ )$ *+'%#" *+' +! ;Pi,i$'%+! /$"$*%+!< /#"# # /"$/#"#*i' )$ !!
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LA "IS#ORIA DE C"ILIS L# hi!%+"i# )$ Chii! $,/$? $' ,#"?+ )$ 1@7 *#')+ L#""( L#i'$ #-"i $ /"i,$" "$!%#"#'%$ $' # A. G"$$'i$ $' D##! T$#!. E' 1@83 Chii! !$ *+'i"%i $' '# $,/"$!# /9-i*# -#+ # )i"$**i' ( i)$"#?6+ )$ N+",#' B"i'$". E S". B"i'$" %"#+ *+'!i6+ #:+! )$ i%+ !i' /#"#$+ $' # i')!%"i# "$!%#"#'%$"#. L+! /"+)*%+! )$ ,$'9 $ !+' ,#"*# )$ Chii! i'*($' #! Si??i'6 #i%#! BB B#-( B#* Ri-! S%$#! Bi6 M+%h B"6$"! E'!##)#! ( D$i*i+!#! M#"6#"i%#! *+,+ # i'*+,/#"#-$ M#"6#"i%# P"$!i)$'%$.
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El $rimer C%ili&' ( Greenille ( Dalla') #e*a'
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B+")$" M#66i#'+F! Li%%$ I%#( $'%"$ +%"+!. E' P$"9 !$ i'i*i +/$"#*i+'$! $' $ #:+ 1@@7 *+' $ Chii! )$ +*$( P#?#. i$'$' ,*h#! %i$')#! ,5! #! $ # /"$/#"#"!$ $ !$ i$'$' ,*h+! ;Pi,i$'%+! P$"$*%+!< /#"# *+,/#"%i".
PRODUC#O +,O SER-ICIO De'cri$ción !e lo' $ro!.cto' / 'ericio' $rinci$ale' 0.e o1rece a'2 como lo' 'ericio' a!icionale' Chii! +"$*$ $*$$'%$ *+,i)# ( -$-i)#! *$'%#' *+' $!/$*i#i)#)$! *+,+ ;#i%#!< )$ /++ + )$ *#"'$ ;B#-( B#* Ri-!< =*+!%i#!> + #! ;Ji'6!< =#i%#! /i*#'%$!> /#%i+! $ +! )i$"$'*i# )$ !! "i#$! #! ,i!,+ $ !! h#,-"6$!#! $' $ *#!+ )$ #! -$-i)#! # ,5! /+/#" $! # M#"6#"i%# P"$!i)$'%$. E i%+ $ %i$'$ $ "$!%#"#'%$ !$ )$-$ # $ %i$'$' ' ,$'9 #"i#)+K $ !#-+" ( # *#i)#) )$ !$"i*i+ !$ h#' )i!%i'6i)+ )$ ! *+,/$%$'*i#. A *+'%i'#*i' '# i!%# $' 6$'$"# )$ + $ !$ +"$*$
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Sericio' a!icionale' P#"# #6'#! /$"!+'#! $ *+'*$/%+ )$ !$"i*i+ ( $'%#! !+' '$6+*i+! )i$"$'%$! /$"+ /#"# Chii! $ $!%5 $' # i')!%"i# )$ +! "$!%#"#'%$! $ !$"i*i+ ( # $'%# )$-$' i" )$ # ,#'+. L# *%"# )$ Chii! #'%$ $!%+ $! $ !i $ !$"i*i+ '+ $! !/$"i+" ( '+ "+,/$ $!$,#! '+ %$')"5' $'%#! /#"# !-!i!%i". P+!i*i+'#')+ $' # ,$'%$ )$ !! *+#-+"#)+"$! $ $ +-$%i+ $! #!$6"#"!$ $ %+)+ *i$'%$ $ #(# # !! "$!%#"#'%$! !$ "$%i"$ *+' # i'%$'*i' )$ "$6"$!#".
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CHILI’S BAR & GRILL HERRAMIENTA PARA LA TOMA DE DECISIONES
P+" $+ '+ !++ !$ /"$+*/#' /+" -"i')#" -$'# *+,i)# # !! *+,$'!#$! !i'+ $ $! /"i'*i/# /#"# Chii! -"i')#" +! !i6i$'%$! 7 /#!+! )$ !$"i*i+! #)i*i+'#$!
DI-ERSIÓN3 SIEMPRE RECI4EN AL CLIEN#E CON UNA SONRISA3 S$ "$*+'+*$ # *i$'%$ "5/i)+ =@0 !$6')+! + ,$'+!>. E "$*+'+*i,i$'%+ "5/i)+ )# '# -$'# i,/"$!i'. H#( )+! %i/+! )$ "$*+'+*i,i$'%+ $ $"-# ( i!#. "ACEN #ODO LO POSI4LE POR A+UDAR AL CLIEN#E + "ACEN #ODO LO POSI4LE PARA 5UE SE SIEN#A COMODO3 S$ i'%$'%# %+,#" # +")$' *+,/$%# $' # /"i,$"# i!i%# =SOLO SE INTENTA> N+ %+)+! #! ,$!#! $!%#"5' /"$/#"#)#! 'i i$"$' )#" # +")$' "5/i)#,$'%$ !$ $ )# # +/*i' # *i$'%$. MAN#IENEN INFORMADO AL IN-I#ADO 6CLIEN#E7 S$ i'6"$!# # +")$' )$ *+,i)# /"i'*i/# #'%$! )$ #/$"i%i+ =!i $! /+!i-$> ( # # ,i!,# $? #!$6"5')+!$ $ %+)#! #! '$*$!i)#)$! )$ *i$'%$ $!%' *-i$"%#!. Ei%#" $ # *+,i)# $6$ # # ,$!# #'%$! )$ #/$"i%i+. SIR-EN LA COMIDA CON COMEN#ARIOS AGRADA4LES C#')+ # *+,i)# $6# # # ,$!# !$ /"$!$'%# $ /#%+ h#*i$')+ ' *+,$'%#"i+ #6"#)#-$ "$!/$*%+ # ,i!,+ =$ 6+!+ !$ $ ! "i-$($ =-i$ #'*h+> ! $'!##)# !$ $ )$i*i+!# )i!"%$ ! #,$"?+ $%*.>. CUANDO EL CLIEN#E PRUE4A LA COMIDA S$ "$6"$!# # # ,$!# /#"# #!$6"#"!$ $ %+)+ $!%5 -i$' =/"i,$"# ,+")i)#> ( !i h# /$)i)+ *#"'$ + H#,-"6$!# !$ #!$6"#' $ $!% $' $ %",i'+ $ # /i)i. "A8 PRE ( 4USSING CONFORME CADA CLIEN#E #ERMINE DE COMER P$"+ !i h#( +%"#! ,$!#! $ '$*$!i%#' !$" #%$')i)#! ( '+ $! # ?+'# $ $ *+""$!/+')$ # ' *+#-+"#)+" i6# )$-$ )$ #()#" *+' $ /"$-!!i'6. Si$,/"$ "$*$")$' ''*# "$6"$!#" )$ !#' # # '$# *+' #! ,#'+! #*#!. A $!%+ !$ $ #,# !i$,/"$ # ,#'+! $'#! $6+ !$ +"$*$ ' /+!%"$ $!/$*i*+. SIR-E AL CLIEN#E UNA E9PERIENCIA SI88LE EN #ODO MOMEN#O S$ #6"#)$*$ # *#)# *i$'%$ # i'# )$ *#i$" i'%$"#**i'. S$ #6"#)$*$ # *#)# *i$'%$ *#')+ !$ # ( !$ $ i'i%# # "$6"$!#".
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C"ILIS EN EL PER:
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C"ILIS EN EL MUNDO: • • • • • • • • • •
Mi*+ P$"9 E S##)+" H+')"#! C+!%# Ri*# E*#)+" G#%$,## R!i# E,i"#%+! "#-$! Si'6#/"
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CHILI’S BAR & GRILL HERRAMIENTA PARA LA TOMA DE DECISIONES
E'%"$ O%"+!
CAP+TULO II* PERFIL ORGANI,ACIONAL MISIÓN: S$"i" ' -$' ,+,$'%+ %+)+ $ %i$,/+. -ISIÓN: S$" # /"i,$"# +/*i' )$ *i$'%$ $' *+,i)# *#!#. N$!%"# ,i!i' '+! #()# *+,+ *+,/#:# # $'+*#"'+! $' %+)#! #! #*$%#! $ h#*$' '$!%"+ '$6+*i+ $i%+!+. A ,#'%$'$" # i,/+"%#'*i# )$ C+,i)# (
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CHILI’S BAR & GRILL HERRAMIENTA PARA LA TOMA DE DECISIONES
B$-i)# !$"i*i+ #%,!$"# $!/"i% *+,'i)#) ( 6#'#'*i#! *++*#,+! # Chii! $+! )$ # *+,/$%$'*i# $' # i')!%"i#.
-ALORES: N$!%"+! #+"$! *+'!%i%($' $ $$ )$ '$!%"# *%"# %$'$,+! $ *+,/"+,i!+ )$ %"#'!,i%i"+! # %"#! )$ '$!%"+ *+,/+"%#,i$'%+ h#*i# '$!%"+! *i$'%$! i'%$"'+ ( $%$"'+. •
Re'$eto: $")#)$"+ !$"i*i+ # *i$'%$! /"+$$)+"$! $,/$#)+! ( /"+/i$%#"i+!.
•
Com$romi'o: M#'%$'$" '# *+'!%#'%$ #*%i%) )$ !$"i*i+ ( *#i)#).
•
•
Innoación: C"$#" *+'!%#'%$,$'%$ /"+,+*i+'$! ( /"+)*%+! 9'i*+! $' $ ,$"*#)+. Dierti!o: O"$*$" ' #,-i$'%$ #$6"$ #,i!%+!+ #6"#)#-$ # *i$'%$! ( %"#-##)+"$!. A#RI4U#OS DE -ALOR Cali!a! !e '.' $ro!.cto' M#'%i$'$' $!%5')#"$! /#"# $#-+"#" !! /"+)*%+! )$ %# ,#'$"# $ %"#%#' )$ /$"$**i+'#" +! !#-+"$! ( ,#'%$'$" !i$,/"$ ' #%+ 'i$ )$ *#i)#) %#'%+ $' !! /#%+! *+,+ $' !! -$-i)#!.
Atención S$ *#"#*%$"i?#' /+" ! "#/i)$? (# $ !! /#%+! '+ "$i$"$' )$ ' 6"#' %i$,/+ /#"# ! $#-+"#*i' /+" +%"+ #)+ +! ,+?+! ( ,$!$"#! !+' $'$! #$6"$! ( h5-i$! + *# #*ii%# # *+,'i*#*i' # ,+,$'%+ )$ %+,#" +! /$)i)+! "$!%#')+ !$" $i*i$'%$! $' $ !$"i*i+ $' 6$'$"#.
In'talacione' L#! *#"#*%$"!%i*#! ( )i!$:+ )$ !! +*#$! +! h#*$' #%"#*%i+! /#"# !! *i$'%$! $!%+ $! /$"*i-i)+ ( #+"#)+ /+" +! $+!.
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CAP+TULO III* PLAN ESTRATGICO INSTITUCIONAL AN;LISIS FODA
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SER-ICIO + PRODUC#OS Chii’! -"i')# ' !$"i*i+ )$ *+,i)# )$ #+"i%+! #,$"i*#'+! =*+,i)# %$ ,$> # %"#! )$ *# !$ +"$*$' /"+)*%+! %#'6i-$! )$'%"+ )$ ' 6#" /#"# *+,$" $!%i+ $*i')#"i+ $ +"$*$ $*$$'%$ *+,i)# ( -$-i)#! $' '# #%,!$"# *#!# ( #%"#*%i#.
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L+! /"+)*%+! $ +"$*$ Chii’! !+' Si??i'6 #i%# BB B#-( B#* Ri-! S%$#! Bi6 M+%h B"6$"! E'!##)#! ( !+/#! D$i*i+!#! M#"6#"i%#! *+,+ # i'*+,/#"#-$ M#"6#"i%# P"$!i)$'%$ C+"%$! )$ *#"'$. C#"'$! Bi$!. C5!i*+! *+' /++. H#,-"6$!#!. P+!%"$!. B$-i)#! #*+hi*#! ( '+ #*+hi*#! Chii’! +"$*$ $*$$'%$ *+,i)# ( -$-i)#! *$'%#' *+' $!/$*i#i)#)$! *+,+ ;%/i*#! #i%#!< + ;B#-( B#* Ri-!
MarBarita Pre'i!ente C+'!%# )$ 11 ,$!#! /#"# i'i%#)+! h#( ,$!#! #%#! $ !+' /#"# 4 i'i%#)+!. #ro$ical S.nri'e C+'!%# )$ 1@ ,$!#! *#)# ,$!# /#"# 4 /$"!+'#!. #o$ S%ell MarBarita C+'!%# )$ @ ,$!#! *#)# ,$!# /#"# 4 /$"!+'#!. LonB I'lan! #ea C+'!%# )$ 1 ,$!#! *#)# ,$!# /#"# 4 /$"!+'#!. Oa'i'
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CHILI’S BAR & GRILL HERRAMIENTA PARA LA TOMA DE DECISIONES
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C.an!o el me'ero tome el $e!i!o !e .n Cliente) !ebe reBi'trarlo en'eB.i!a: E ,$!$"+ )$-$ "$*+")#" $ $ %i$,/+ )$ /$)i)+ ( $ %i$,/+ )$ # $/$"i$'*i# )$ # *+,i)# )$ Ci$'%$ !+' )i$"$'%$!. Si ' Ci$'%$ "$*i-$ ! /$)i)+ $' 1 ,i'%+! /$"+ $ ,$!$"+ )$,+" 1 ,i'%+! $' "$6i!%"#"+ )$!/! $ + %+, $' "$#i)#) $! ' /$)i)+ )$ 30 ,i'%+!. J E'tar al tanto !e c.Knto 'e e'tK !emoran!o el $e!i!o !el cliente: E ,$!$"+ )$-$ *+,'i*#"!$ *+' $ A G$"$'%$ ( Ci$'%$! !i +! %i$,/+! )$ /$)i)+ !$ #' # /#!#" )$ 1 ,i'%+!. A i' )$ #!$6"#" # $'%"$6# +/+"%'# )$ # *+,i)# # +! Ci$'%$! $! /+!i-$ $ $ A %$'6# $ )$$6#" $ #""$6+ )$ #! *h#"+#!-#')$#! + %$'6# $ $#" # *+,i)# # #! ,$!#!.
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IN-EN#ARIO E i'$'%#"i+ !$ "$#i?# +! i'$! )$ ,$! ( +! /"i,$"+! )+,i'6+! )$ *#)# ,$!. L+! $'*#"6#)+! )$ +! i'$'%#"i+! !+' $ 6$"$'%$ )$ /"+)**i' ( +! )+! $'%"$'#)+"$! )$ *+*i'#.
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CAP+TULO VII* PRODUCTIVIDAD S+' S. 7000 #/"+i,#)#,$'%$ $ i'6"$!#' )$ '$! # i$"'$! ( S. 10000 !5-#)+! ( )+,i'6+! )#')+ *+,+ i'6"$!+! !$,#'#$! S. 000 ( ' /"+,$)i+ )$ S. 220 000 ,$'!#$!.
S.el!o' $rome!io !e lo' colabora!ore' 1 G$"$'%$ G$'$"# S. 2000 X S. 2000 3 G$"$'%$! S. 100 X S. 400 3 $'%"$'#)+"$! S. 1200 X 3 00 12 *+#-+"#)+"$! %i,$ S. 80 X S. 10 200 12 *+#-+"#)+"$! /#"% %i,$ S. 340 X S. 4 080
#otal '.el!o': S. 24 380 •
P"+)*%ii)#) )$ *#/i%# h,#'+
¿
PRODUCCIÓN 220 000 = = 9.02 CAPITAL HUMANO 24 380
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PARTE II AREAS DE MEJORA CAP+TULO VII* CUELLOS DE BOTELLA
'.'. CUELLO DE BOTELLA E '$+ 6$"$'%$ '+ $#-+"# -i$' +! h+"#"i+! )$!#-#!%$*i$')+ +! %"'+! )+')$ !$ "$i$"$ ,#(+" #()# )$ +! !$"$"!.
'.%. PROBLEMAS EN UNIDADES F+SICAS*
E!%$ /"+-$,# h# +*#!i+'#)+ "$''*i#! /+" /#"%$ )$ +! !$"$"! (# $ $ h+"#"i+ $ $ 6$"$'%$ $#-+"# !$ *"?# *+' +%"#! #*%ii)#)$! $ "$#i?# $ %"#-##)+" $' ! %i$,/+ $"# )$ %"#-#+. P#"# *+,/$'!#" $!%$ h$*h+ $ 6$"$'%$ i,/+'$ # +! )$,5! %"#-##)+"$! # *-"i" # !! *+,/#:$"+! "$#i?#')+ )+-$ %"#-#+ ( ,*h+! )$ $+! %"#-##' %i$,/+ $%"# !i' !$" "$,'$"#)+!. L+! %"'+! *+' ,#(+" #$'*i# %i$'$' ,$'+! /$"!+'# ( $!%+ +*#!i+'# '# )$,+"# $' $ !$"i*i+ /"i'*i/#,$'%$ # ,+,$'%+ )$ $#" +! /#%+! # # ,$!# )$ *i$'%$ + i'i%#)+. M*h+! )$ +! *i$'%$! $ '+ !+' #%$')i)+! )$'%"+ )$ %i$,/+ )$ $!/$"# =$ $! ' ,5i,+ )$ 1 ,i'%+! $ %i$'$ $ !$"$" /#"# %+,#" # +")$' )$ *i$'%$> !$ "$%i"#' )$ +*# ( # ,#(+"# )$ $*$! '+ "$6"$!#'K $!%+ +*#!i+'# '# )i!,i'*i' $' #! $'%#! ( # )$!$#%#) )$ *i$'%$.
'.(. PROBLEMAS EN UNIDADES MONETARIAS*
33 U.N.M.S.M E.A.P ADMINISTRACIÓN
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U%ii)#) /+" *i$'%$ E' $ *#!+ )$ +! *i$'%$! $ *+'!,+ /"+,$)i+ /+" /$"!+'# $! )$ S. 0. L# %ii)#) '$%# $ +-%i$'$ Chii’! /+" *i$'%$ $! )$ ' 2W $! )$*i" $ *#)# *i$'%$ 6$'$"# '# %ii)#) '$%# )$ S. 1. E' '# h+"# )$#' )$ *+'!,i" ' /"+,$)i+ )$ 3 *i$'%$! $'%+'*$! /+" *#)# *i$'%$ $ )$# )$ *+'!,i" # %ii)#) '$%# )i!,i'($ $' S.4 /+" h+"#. L# "$''*i# /+" *#)# /$"!+'# %i,$ +*#!i+'# *+!%+! )$ S.2000 $' ii)#*i' ( +%"+!K ,i$'%"#! $ $ *+!%+ /#"# *+'%"#%#" # ' $,/$#)+ $! )$ S.1000 =*+!%+! )$ !$$**i' /#/$$+ ( *#/#*i%#*i'>.
'.1. COMPETITIVIDAD EMPRESARIAL* E h$*h+ )$ $ $ 6$"$'%$ '+ #",$ +! h+"#"i+! )$ +! !$"$"! )$ ,#'$"# #)$*#)# +*#!i+'# /")i)#! )$ *+,/$%i%ii)#) $' *#'%+ # *#i)#) )$ !$"i*i+ (# $ '+ !$ /"+)*$ $ 6"#)+ )$ !#%i!#**i' $!/$"#)+ /+" $ *i$'%$ /+" $')$ # i,#6$' )$ # $,/"$!# !$ $ #$*%#)# (# $ !$ )$!i'*# )$ # ,$'%$ )$ *i$'%$ $ Chii’! $! # ,$+" #%$"'#%i# $' "$!%#"#'%$! )$ *+,i)# *#!#. P+" +%"+ #)+ # /"+)*%ii)#) %#,-i' !$ $ #$*%#)# (# $ '+ h#( '# #)$*#)# )i!%"i-*i' )$ +! %"#-##)+"$! /+" *#)# %"'+K h#( ' 6"#' )$!/$")i*i+ )$ %#$'%+ h,#'+ )$ # $,/"$!#.
'.2. ESTRATEGIAS DE SOLUCIÓN* B"i')#" '# #)$*#)# *#/#*i%#*i' # G$"$'%$ $'*#"6#)+ )$ $#-+"#" +! h+"#"i+! ( "$#i?#" "$'i+'$! !$,#'#$! *+' +! $'%"$'#)+"$! /#"# $ $' *+''%+ /$)#' #",#" )$ ,#'$"# *+""$*%# +! h+"#"i+! )$ +! !$"$"!. L+6"#" $ +! $,/$#)+! *+'+?*#' ( !$ i)$'%ii$' *+' # *%"# +"6#'i?#*i+'# )$ # $,/"$!# ( )$ $!%# ,#'$"# $i%#" #! "$''*i#! )$ +! !$"$"!.
34 U.N.M.S.M E.A.P ADMINISTRACIÓN
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'.3. BENEFICIOS Y COSTOS DE LAS ESTRATEGIAS DE SOLUCIÓN*
a3 4ene1icio: C+' '# #)$*#)# *#/#*i%#*i' )$ G$"$'%$ #! "$'i+'$! !$,#'#$! )$ G$"$'%$ *+' $ $i/+ )$ $'%"$'#)+"$! $!%#"$,+! +6"#')+ '# #)$*#)# )i!%"i-*i' )$ +! %"#-##)+"$! $'%"$ $ %"'+ $' #! $ h#( ,#(+" #$'*i# )$ *i$'%$! ( $ %"'+ $ /"$!$'%# '# -## #$'*i# )$ *i$'%$!. G"#*i#! # $!%$ $ii-"i+K Chii’! /+)"5 #-#!%$*$"!$ *+'%#')+ *+' /$"!+'# $ #%i$')# # *#)# *i$'%$ )$ ,#'$"# /$"!+'#i?#)# "$)*i$')+ $ %i$,/+ )$ )$,+"# )$ %+,# )$ /$)i)+! ( -"i')#')+ ' !$"i*i+ *+' ,#(+" *#i)#) +6"#')+ # !#%i!#**i' )$ *i$'%$. D$ $!%# ,#'$"# $ ,#"6$' )$ %ii)#) '$%# !$"# )$ S. 4 /+" h+"#. P+" +%"+ #)+ !i +6"#,+! $ +! $,/$#)+! !$ i)$'%ii$' /$'#,$'%$ *+' # *%"# +"6#'i?#*i+'# )$ # $,/"$!# $i%#"#,+! #! "$''*i#! )$ +! !$"$"!.
b3 Co'to: E *+!%+ )$ # *#/#*i%#*i' )$ G$"$'%$ $! )$ S. 3000 ( !+' 4 h+"#! )i#"i#! /+" 12 !$!i+'$!. P+" +%"+ #)+ $ *+!%+ ,5! i,/+"%#'%$ $! $ %i$,/+ $ i'i$"%$' $ G$"$'%$ ( +! $'%"$'#)+"$! $' #! "$'i+'$! !$,#'#$! /#"# $#-+"#" +! h+"#"i+! )$ +! !$"$"!.
%. CUELLO DE BOTELLA $#! *+'!%#'%$! )$ +! *i$'%$!
%.'. PROBLEMAS EN UNIDADES F+SICAS*
35 U.N.M.S.M E.A.P ADMINISTRACIÓN
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Si -i$' $!%#! $#! %i$"+' i'i*i+ )$-i)+ # # "$''*i# )$*# ' $'%"$'#)+" )$ *+*i'# /+" + $ $ 5"$# )$ *+*i'# '+ !$ #-#!%$*# *+' 3 *+*i'$"+! /"i'*i/#$! /#"# +! !i$%$ )#! )$ # !$,#'# )$-i)+ # # 6"#' *#'%i)#) )$ /$)i)+!K # *#!# )$ $+ ,*h#! $*$! $ %i$,/+ )$ /$)i)+ '+",# )$ 1 ,i'%+! /+" /#%+ $"# !+-"$/#!#)# + *# 6$'$"#-# )$!*+'+",$ ( ,#$!%#" $' +! *i$'%$!K #)$,5! $ G$"$'%$ )$ P"+)**i' '+ h#-# /#!#)+ *+""$*%#,$'%$ $ i'$'%#"i+ *+""$!/+')i$'%$ # )+,i'6+ )$-i)+ # $ $!# #-+" !$ "$#i?#-# !#,$'%$ *+' +! )+! $'%"$'#)+"$! '+ )$ $+! "$''*i ( $ i'$'%#"i+ )$ $!# !$,#'# '+ $ $i*#?K ( /+" $')$ '+ !$ /#! )$-i)#,$'%$ # "$i!i*i' )$ i'!,+! # +! /"+$$)+"$!K /+" + $ $ )# '$!K $6 /+*# *#'%i)#) )$ *#"'$!K ( !$ #-#!%$*i *+' *#"'$ )$ )# #'%$"i+"K # *#!# )$ + *# %#,-i' !$ /"$!$'%#"+' $#! $ i'*!+ /i)i$"+' 2 $*$! $ i-"+ )$ "$*#,#*i+'$! $' ' !++ )#. E' %+%# $!# !$,#'# h-+ ,5! )$ 7 $#! /"$!$'%#)#! # 6$"$'%$ 2 )$ #! *#$! *+'$#"+' # %ii?#" $ i-"+ )$ "$*#,#*i+'$!.
%.%. PROBLEMAS EN UNIDADES MONETARIAS* L# "$''*i# /+" $ $'%"$'#)+" )$ *+*i'# %+ ' *+!%+ )$ S.2000 $' ii)#*i' ( +%"+! )$"$*h+!K ( !$ %+ $ *+'%"#%#" # +%"# /$"!+'# i)'$# /#"# "$$,/#?#" $!$ /$!%+ )$ %"#-#+ + $ *+!% #/"+i,#)#,$'%$ S.1000 =*+!%+! )$ !$$**i' /#/$$+ ( *#/#*i%#*i'>. P#"# !-!#'#" #! $#! )$ +! *i$'%$! !$ *#,-i %+)+! +! /"+)*%+! $ *#!#"+' #! $#! #)i*i+'#,$'%$ !$ i'i% # *i$'%$ #6'+! $!/$*i#i)#)$! )$ "$!%#"#'%$K *+' ' *+!%+ #/"+i,#)+ )$ S. 120 !+$! /+" /$"!+'# $ "$#i?#-# # $#K ( /#"# !+*i+'#" #! $#! /"$!$'%#)#! $' $ i-"+ )$ "$*#,#*i+'$! !$ 6#!% #/"+i,#)#,$'%$ S. 400 )#')+ ' *+!%+ %+%# )$ S. 1000 $' $!# !$,#'# !#-i$')+ $ $ 2W !+' %ii)#)$!K S 70 $ /")i)# '$%#.
%.(. COMPETITIVIDAD EMPRESARIAL* L# #%$'*i' )$ "$*#,+! $' Chii’! )$-$ !$" $i*i$'%$ $' ' *#!i 100W (# $ /#"# $+! $! !,#,$'%$ i,/+"%#'%$ "$!+$" #! $#! )$ +! ,i!,+! i$'$! *+'!,$' )$ ,#'$"# "$*$'%$ ( i$'$! /$"%$'$*$' # ' *"*+ !+*i# *$"*#'+ # !! )$,5! *i$'%$! ( $ !$ *+,$'%$ $ %i$"+' ' i'*+'$'i$'%$
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'+ "$!$%+ "$!%# #$*%#" # ! /"$!%i6i+. Q $$*%i#,$'%$ # *#i)#) $ )#:#)# *+'!i)$"#-$,$'%$ )"#'%$ $!# !$,#'#K )$-i)+ # # i'$i*i$'*i# )$ # /"+)*%ii)#) *#!#')+ *i$"%+ )#:+! # /"$!%i6i+ )$ # $,/"$!# ,*h# )i!*+'+",i)#) $' $ *i$'%$ ( /+" $')$ $#!K + $ /)+ h#-$" +"i6i'#)+ +"i6i' $ +! *i$'%$! ,i6"$' # # *+,/$%$'*i# ( +! /"$i$"#'K h#*i$')+ $' "$!,$' ,$'+! *+,/$%i%i+ # Chii’!. A)$,5! $ h#-$" $!+"?#)+ # +! *+*i'$"+! ,5! )$ + '+",# $' ! "$')i,i$'%+ /"+)*%i+ 6$'$"# )i!,i'*i' )$ # /"+)*%ii)#) ( *#i)#)K )$-i)+ # $ $,/i$?#' # #-+"#" *+' )$,#!i#)# /"$!i' # ' "i%,+ i'#)$*#)+ =,( "5/i)+> +"i6i'#')+ *#'!#'*i+ #'%$! )$ %i$,/+ )$ i'#i?#*i' )$ )# )$ %"#-#+ )$ ,i!,+ ,+)+ )i!,i'*i' )$ !! "$!%#)+! $i*#*$!.
%.1. ESTRATEGIAS DE SOLUCIÓN* C+'%"#%#" # ' '$+ $'%"$'#)+" )$ *+*i'#K ( *#/#*i%#"+ )$-i)#,$'%$ /#"# $ $$"?# $i*i$'%$,$'%$ !! %#"$#! #-+"#$! *+""$!/+')i$'%$!. R$#i?#" "$'i+'$! *+' %+)+ $ /$"!+'# /#"# "$/#!#" #! '*i+'$! )$ *#)# /$!%+ )$ %"#-#+ +! +-$%i+! +"6#'i?#*i+'#$! +! #+"$! )$ # $,/"$!# #! *+,+ # i,/+"%#'*i# $ %i$'$ /#"# *+' # $,/"$!# $ *+""$*%+ )$!$'+i,i$'%+ )$ %"#-##)+" $' $ *$'%"+ #-+"# ( # i,/+"%#'*i# /#"# *+' $ ,i!,+ %"#-##)+". M5! !/$"i!i' )$)i*#*i' ( #/+(+ $' $ *+'%"+ )$ *#i)#) # $i,i'#*i' )$ )$!/$")i*i+! ( $' $ "$6i!%"+ )$ i'$'%#"i+!. +,$'%#" '# *%"# +"6#'i?#*i+'# $ i'*$'%i$ # %"#-##" $' $i/+ # 'i$ )$ 5"$#! =*+,$)+" ATO CTO PANTRI PRP DISH> ( # 'i$ )$ %+)# # $,/"$!# $' *+''%+ %"#?5')+$! ,$%#! /$"i)i*#! *+' i'*$'%i+ ,+%i#*i+'# i'%"'!$*+ ( $%"'!$*+.
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%.2. BENEFICIOS Y COSTOS DE LAS ESTRATEGIAS DE SOLUCIÓN*
c3 4ene1icio: A *+'%"#%#" ' '$+ /$"!+'# )$ *+*i'# !$ #-#!%$*$"# *+,/$%#,$'%$ # )$,#')# )$ /#%+! )$ *+,i)# +! *+*i'$"+! (# '+ $!%#"5' %#' /"$!i+'#)+! /+" +! /$)i)+! %$')"# ,$'+" $!%"! %+)+! +! *+#-+"#)+"$!.
C+' #! "$'i+'$! /#"# "$/#!#" #! '*i+'$! ( "$!/+'!#-ii)#)$! )$ *#)# /$!%+K %+)+ $ /$"!+'# $!%#"# ,5! i'+",#)+ )$ + $ )$-$ ( '+ )$-$ h#*$"K ( *+,+ + )$-$ h#*$" $i%#')+ #! #**i+'$! ( )$*i!i+'$! # #?#".
C+' # !/$"i!i' # #! 5"$#! ,5! i'+*"#)#! $' $ *$+ )$ -+%$# !$ /"$$')"# *+,$%$" $ ,i!,+ $""+"K #! *+,+ !$ ,#'%$')"# ' !$6i,i$'%+ /#"# $##" # ,$+"# )$ )i*h#! 5"$#!.
C+' '# *%"# +"6#'i?#*i+'# +/%i,# +! *+#-+"#)+"$! !$ !$'%i"5' ,5! ,+%i#)+! ( !#%i!$*h+! )$ #-+"#" $i*i$'%$ ( $i*#?,$'%$ $' # %i$')# )$ )#" + ,$+" )$ !K #! *+,+ ,$+"#" #! "$#*i+'$! i'%$"/$"!+'#$! $' # %i$')#K )$ ,i!,+ ,+)+ $ %"#-##" $' $i/+ +"%#$*$"# #! "$#*i+'$! i'+",#$! ( +",#$! )#')+ *+,+ "$!%#)+ ' *i,# #-+"# *5i)+K D$ i6# +",# #! ,$%#! /"+/$!%#! h#"#' $ $ /$"!+'# !$ !i$'%# i,/+"%#'%$ ( *#$ /#"# # "$#i?#*i' )$ #! ,$%#! ( +-$%i+! *+,+ %#,-i' !$"i"# /#"# +"%#$*$" # i)$'%ii*#*i' )$ +! *+#-+"#)+"$! *+' Chii’!.
!3 Co'to: L# "$''*i# /+" $ $'%"$'#)+" )$ *+*i'# %+ ' *+!%+ )$ S.2000. C+'%"#%#" # '$+ $'%"$'#)+" )$ *+*i'# S.1000 =*+!%+! )$ !$$**i' /#/$$+ ( *#/#*i%#*i'>. P+" /$"!+'# $ h#*i# # $# *+!%#-# S. 120 !+$!
3" U.N.M.S.M E.A.P ADMINISTRACIÓN
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P+" /$"!+'# $ $!*"i-# $' $ i-"+ )$ "$*#,#*i+'$! *+!%#-# S. 400 )#')+ ' *+!%+ %+%# )$ S. 1000 $' $!# !$,#'# !#-i$')+ $ $ 2W )$ +! i'6"$!+! !+' %ii)#)$!K S. 70 $ /")i)# '$%#. D#')+ ' %+%# )$ *+!%+! )$ S.2000 Y S.1000 Y S. 70 X S. 370
3 C.ello !e botella D$,+"# $' # /"$/#"#*i' )$ +! /$"/!
(.'. PROBLEMAS EN UNIDADES F+SICAS* E!%$ /"+-$,# $! )$-i)+ # #! %#")#'?#! *+'!$*%i#! )$ ' $'%"$'#)+" )$ *+*i'# /$!%+ $ !i' # !/$"i!i' )$ '+ !$ /$)$ ##'?#" *+' +! /"$/#"#%i+! $! /+" $+ $ /+" ' %i$,/+ )$ 1 # 20 ,i'%+! !$ %i$'$ ,#'+ )$ +-"# +*i+!# *#!#')+ 6"#')$! i'*+,+)i)#)$! *+' +! +%"+! *+,/#:$"+! )$ *+*i'# $ i'i%#)+! /+" $ !$ )$,+"#' # !#*#" +! /$)i)+! !#-$' $ $ %i$,/+ ,5i,+ )$ $'%"$6# $! )$ 1 ,i'%+!.
(.%. PROBLEMAS EN UNIDADES MONETARIAS* C#)# %"#-##)+" )$ *+*i'# 6#'# 80 !+$! ,$'!#$! /+" h+"# 6#'# 20.33 !+$! $! /+" $+ $ )$!/$")i*i#" $' ,#'+ )$ +-"# +*i+!# *#!i ,$)i# h+"# !$"# '# /")i)# )$ 10.17 !+$! /+" %"#-##)+" )i#"i+! = $i!%$' 12 %"#-##)+"$! $' *+*i'#>
(.(. COMPETITIVIDAD EMPRESARIAL* E' $!%+! 9%i,+! ,$!$! # i'*+,+)i)#) /+" /#"%$ )$ $i/+ )$ *+*i'# !$ h# h$*h+ '+%+"i# /+" #! %#")#'?#! )$ $'%"$'#)+" ( # '+ /+)$" ##'?#" "5/i)#,$'%$ !! %#"$#! )i!,i'($')+ #! $ *+,/#:$"i!,+ ( $ *+,/"+,i!+ /+" /#"%$ )$ $!%# 5"$# #! $'%"$6#! )$ +! /$)i)+! $!%5' %$'i$')+ '# )$,+"# )$ 18 # 1@ ,i'%+! /+" # #%# )$ /"$/! -##')+ #! # *#i)#) )$ !$"i*i+ ( /"+)*%+ $ +"$*$ # $,/"$!#.
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(.1. ESTRATEGIAS DE SOLUCIÓN* I,/$,$'%#" ,%+)+! )$ !#'*i+'$! /#"# -##" $ ')i*$ )$ # %#")#'?# )$ $!%$ $'%"$'#)+" )$ *+*i'# + $' %+)+ *#!i *#,-i#"+ )$ %"'+ !i $! $ '+ !$ $ $! /+!i-$ $6#" %$,/"#'+ # %"#-#+. N+ +i)#" $ )$-$ "$#i?#" "$'i+'$! ,$'!#$! *+' $ $i/+ )$ *+*i'# $ )$-$ $!%#" # *#"6+ )$ 6$"$'%$ )$ +/$"#*i+'$! ( $' $!%# "$'i' h#*$"$! $'%$')$" # $i/+ )$ *+*i'# $ ! /#"%i*i/#*i' $' # $,/"$!# $! ,( i,/+"%#'%$ /#"# $ $!%# *,/# !! +-$%i+!. E' )i*h# "$'i' %i$'$ $ h#-#" #*$"*# )$ *+,/"+,i!+ )$ *#!# '+ )$ $+! ( )$ #! /+!i-$ !#'*i+'$! $ $+! %$')"5' !i $! $ %$'6#' #6'# #%# )$ )i!*i/i'#.
(.2. BENEFICIOS Y COSTOS DE LAS ESTRATEGIAS DE SOLUCIÓN* 4ene1icio: E -$'$i*i+ )$ h#-#" *+' +! %"#-##)+"$! )$ *+*i'# $! -"i')#"$ #! i'+",#*i' #)$*#)# h#*$" )$ ! 6"#' i,/+"%#'*i# )$'%"+ )$ # $,/"$!# ( $ $+! !$ *+,/"+,$%#' *+' # ,i!,# # /$")i)# !$"# ' /+" h+"#! %+)+! +! /"i,$"+! )+,i'6+! )$ *#)# ,$! $' )+')$ #! $'%#! $,/i$?#' %#")$! ( '+ h#-"#' /$")i)#! $' *#'%+ # $'%#!.
Co'to:
PARTE III* CONCLUSIONES
D$ #*$")+ # + /"+/$!%+ $' $!%$ )+*,$'%+ !$ h# i)$'%ii*#)+ )$ ,#'$"# ,i'*i+!# $ *$+ )$ -+%$# $' '+ )$ +! /"+*$!+! *#$! )$
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/"+)**i' $ $! # i'!#%i!#**i' )$ *i$'%$ # *#!# )$ '# ,## )i!%"i-*i' )$ %"#-##)+"$! $' +! )i$"$'%$! %"'+!. L# #!$'*i# )$ ' $i*#? !i!%$,# )$ i,/#'%#*i' !$6i,i$'%+ ( *+'%"+ )$ %+,# )$ )$*i!i+'$! /"++* '$6i6$'*i# $' # $i,i'#*i' )$ )$!/$")i*i+! *+'%"+ )$ *#i)#) ( $' $ "$6i!%"+ )$ i'$'%#"i+!K + *# #*#""$# /"+-$,#! *+,+ $#! $ i'!#%i!#**i+'$! ) +! *i$'%$! #! *+,+ #%+! *+!%+! $*+',i*+! /#"# # $,/"$!#K +! *#$! !$ /"+/+'$ !+*i+'#" *+' "$'i+'$! ,$+"#,i$'%+ )$ *i,# #-+"# %"#-#+ $' $i/+ ( *+'%"#%#*i+'$!.
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CHILI’S BAR & GRILL HERRAMIENTA PARA LA TOMA DE DECISIONES
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PARTE IV* RECOMENDACIONES
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PARTE V* BIBLIOGRAF+A
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