Creando Mi Empresa
January 22, 2023 | Author: Anonymous | Category: N/A
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INDICE 1. CAR CARAC ACTER TERIST ISTICA ICAS S.................. ...................................... ....................................... .................................................... ................................. 1 2. IDEA.................. ...................................... ........................................ ........................................ ............................................. .................................. ......... 1 3. FIL FILOSOF OSOFIA IA Y ME META TAS S................... ....................................... ....................................... .................................................. ............................... 1 ........................................ ....................................... ....................................... ........................................ ............................. ......... 1 4. ORIGEN....................
4.1. MISIÓN Y VISIÓN................... ....................................... ........................................ .................................................. .............................. 7 5. LIDE LIDERA RAZG ZGO O................... ....................................... ........................................ ................................................ .......................................... .............. 7 5.1. ORGANIZACIÓN FORMAL.................... ........................................ ....................................................... ..................................... 7 5.1.1. NUESTRAS POLITICAS.................. ...................................... .................................................. .................................... ...... 7 5.1.2. ESTRUCTURA.................. ..................................... ....................................... ............................................ .............................. ...... 8 5.1.3. NUESTROS PROCEDIMIENTOS............................................................12 5.2. ORGANIZACIÓN INFORMAL.......................................................................14 5.3. AMBIENTE SOCIAL.................. ...................................... ........................................ ......................................... .......................... ..... 16 5.3.1. SINDICATO................. ..................................... ........................................ ........................................ ................................. ............. 16 5.3.2. GOBIERNO................. ..................................... ........................................ ....................................... ................................. .............. 16 5.3.3. FAMILIA.................... ........................................ ........................................ ........................................ ................................... ............... 16 6. SIS SISTEM TEMAS AS DE C CONT ONTROL ROL.................... ........................................ ......................................................... ........................................ ... 17 6.1. PROCESO DE CONTROL.................. ...................................... ....................................................... ..................................... .. 17 6.1.1. MEDIR EL RENDIMIENTO.....................................................................18 6.1.2. COMPARAR EL RENDIMIENTO MEDIDO CON ESTÁNDARES..................19 6.1.3. MEDIDAS CORRECTIVAS.....................................................................19 7. ACTI ACTITUDES TUDES DE LOS E EMPLEAD MPLEADOS OS...................................................................19 . SITU SITUAC ACIO ION N.................. ..................................... ....................................... ................................................ .......................................... ................ 20 !. MO MOTI TIV VACI CION ON.................... ....................................... ....................................... ........................................ ....................................... ................... 20 1".CONSECUENCIAS DE METAS................... ....................................... ................................................... .................................. ... 22
PROYECTO CREANDO MI EMPRESA COSMETICOS NATURALES NATURALES “LADY DI”
1. CAR ACTERISTICAS •
L# $%&'$(# ($ )#'#)*$'+,# &-' -'$)$' )-(%/*+)-( 1""0 #*'#$(.
•
L# D+ ($ 8#(# $ $ (- $ -( #)$+*$( 9$:$*#$( $($)+#( $;*'# &#'# #(< )'$)$' $ $ ?'$# $ # )-(%/*+)# #*'#> *-%#- )-%- 9$*#@# $ (- $ (( &'-&+-( #)$+*$( $($)+#( &#'# # #8'+)#)+ $ -( )-(%/*+)-(
3. FIL FILOSO OSOFIA FIAY Y MET META AS E(*$ )-)$&*- 9+$$ '$#)+-#- )- # &$'(&$)*+9# $ *$$%-( $ )-%&-'*#%+$*- $ $(*'# -':#+,#)+. O&*#%-( &-' # #&+)#)+ $ # $)#'#)+ $ # F+-(- *-%#- )-%- 9$*#@# # $%## $ &'- &' -)* )*-( -( #* #*'# '#$ $(( $ $;+( $;+(*$ *$ $ $ %$')# %$')#-.. S S': ':+$ +$ - ))-%%- (-)+ (-)+-( -( -(( +*$:'#*$( $ :'&- 5 $ # #(+:#*'# $ P(+)--: -'%#- $+&- #*#%$*$ +9-)'#- $ )%&+' )- #( $;&$)*#*+9#( $ )+$*$ # (-)+$#> $%-(*'#- #(< # :'# +9$'(+# #*'# $ *+$$ B-+9+#.
VISIÓN
S$' # $%&'$(# $:#- # ($' # %#')# &'$$'+# $ *-#( #( #%++#( 8-+9+##(.
. LIDERA RA!G !GO O E%&$#%-( LIDERA!GO PA PARTICIPA RTICIPATIVO TIVO> $ $(*# %#$'# #( $)+(+-$( ($# &#'*+)+&#*+9#( $%-)'?*+)#( $(*+%#- # -( $%&$#-( &#'# $ $;&'$($ (( +$#( -'%$ (:$'$)+#(.D+)=- +$'#,:- ($'? $@$)*#- # *'#9/( $
.1.ORGANI!ACIÓN FORMAL L# -':#+,#)+ -'%# )-%&$%$*# #( $(*')*'#( %?( $;& -( &#$ &#$(( &' &'-)$ -)$(-( (-( $ # -' -':# :#+ +,# ,#)+ )+ -'% '%# # ($ &$$ &$$ #)$ #)$$' $'#' #' %$@%$ @-'# '#'' # #(( '$ '$(& (&$(* $(*#( #( # #) #)- -*$ *$)+ )+%+ %+$ $**-(( +% +%&' &'$9 $9+( +(**-(> (> -%$ %$* *#' #' # +-9#)+> &$'%+*$ # #( &$'(-#( '$(-9$' &'-8$%#( $ '$+$'$ $ )-#8-'#)+.
.1.1.NUESTRAS POLITICAS
C## *'#8#@#-' *+$$ $ $'$)=- # $;&'$(#'($ +8'$%$*$ (-8'$ )#+$' #(&$)*- '$#)+-#- )- # $%&'$(#.
L#( +$#( )' &#'# (#*+(#)$' #( $)$(+#$( $ $(*'- )+$*$ -8@$*+9-. •
AREA" PRODUCCIÓN
S&$'9+(#'> )--'+#' #&'-8#' )## &'-)$(- +9-)'#- *#*- $ # $#8-'#)+ $ &'-)*-( )-%- $ $ )-*'- $ )#+# $ -( %+(%-(.
AREA" COMERCIALI!ACIÓN
D+(*'+8+' )-%$')+#+,#' )-(%/*+)-( “LADY DI” &-(+)+-?--( $ $ %$')#)-%- # %#')# )-+#8$ %$+#*$ # &8+)+#> &'-%-)+-$( $;)$$*$ *'#*- # -( )+$*$( )%&+$- #( $;&$)*#*+9#( $ # $%&'$(#.
A
REA" FINAN!AS A%++(*'#' 8'+#' +-'%#)+ +#)+$'# )-+#8$ #(+:#' #$)##%$*$ -( '$)'(-( %-$*#'+-( # )## ?'$# $ # -':#+,#)+> $ %#$'# $ $(*#( &$# &#++)#' (( #)*+9+#$(.
AREA" RECURSOS #UMANOS
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ESTRUCTURA
E$%&'(a 1" O)*a+i*)a(a d' ,a E(-)'$a “Lady Di”
APLICACIÓN DEL MODELO DE LIDERA!GO LIDER A!GO A=-'# $ $ *$$%-( $++- $ %-$- $ +$'#,:- # $(*')*'# $ # $%&' $%&'$(# $(# $( $)$(#'+- 9+)#'#( &#'# &-$' 9#+#' - $()#'*#' $(*'- %-$-.
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.3.2. GOIERNO S-%-( # $%&'$(# $:#%$*$ $(*#8$)+#> )%&+%-( )- *-#( #( -'%#( $ $ :-8+$'- -( +%&-$ )-%- ($'
NIT L+)$)+# $ )+-#%+$*S$:'- $ (# A%++(*'#-'#( $ F--( $ P$(+-$( AFPH S$-( (##'+-( I%&$(*-( D$'$)=- #8-'# '$(&-(#8++# (-)+#.
.3.3. FAMILIA L# $%&'$(# -&*# &-' 8'+#' ($:'+# (# # $%&$#- ( #%++#. Y ($ 8()# +9-)'#' # #( #%++#( $ $(*'-( $%&$#-( $ #)*+9+#$( )''+)#'$( $ # $%&'$(#.
7. SIST EMAS DE CONTROL D$ #)$'- )- $ (+(*$%# $ )-*'- &-'$%-( )--)$' $ $($%&$- $ )## $%&$#- &$# %-(*'#' '#*$ ( @-'## $ *'#8#@- #$%?( $ )--)$' #( +(*+*#( #)*+*$( $ &'$($*#. T#%8+/ (+(*$%# $ )-*'- &$'%+*$ 9$' $ +($- $ -':#+,#)+ $ *+&- $ *'#8#@- $ ($ '$#+,# $ # $%&'$(#.
7.1. PROCESO DE CONTROL C-(+(*$ $ )-@*- $ *#'$#( &#'# $ $ &'-)*- - ($'9+)+- '$(*$ )-%- ($ =# &#++)#-. P-$ P$%%-(( $%&'$(#
+ +$ $*+*+++)# )#''
3 *#'$ *#'$#( #( &#'# &#'# '$# '$#+,# +,#'' $ &'&'-)$ )$((- $ )-* )-*'- '- $ $* *''- #
1. Medir el rendimiento
7.1.1. MEDIR EL RENDIMIENTO P#'# &-$' %$+' $ '$+%+$*- ($ $)$(+*# # +# $ %$+# ##+,#'
$ / &'-&-')+ $(*# +# ($ $(*? :$$'#-. AREA DE INVESTIGACIÓN Y FORMULACION $(*# ?'$# -( &$'%+*$ &$'%+*$ '$# '$#+, +,#' #' -' -'% %#)+ #)+-$ -$(( $ $9-( $9-( &'&'-)* )*-( -( E $(*# *-%#- $ )$*# #( $)$(+#$( $ # (-)+$# # %#*$'+# &'+%#. AREA DE PRODUCCION M#*$'+#+, M#*$ '+#+,#' #' # -'% -'%#)+ #)+ )'$## &-' $(*'-( $(*'-( )+$* )+$* $ '$+%+$* '$+%+$*- $ $(*# ?'$# $ )-%$')+#+ )-%$')+#+,#)+ ,#)+ ($ &$$ %$+' )- '$(*#-( 8$$+)+-( $)-%+)-( +9$ $ 9$*#(
&#++)##( +9$ $ +(#*+(#))+ $ )+$*$(. AREA DE FINAN!AS FIN AN!AS E $ ?'$ ?'$# # $ +# +#,# ,#(( &&-$ $%%-(( ))--)$' )$' # (+ (+* *#) #)+ + $ + +:' :'$( $(- $ :## :# #) )+# +#(> (> $ @ @- $ )# )#@# @# ($ %+ %+$ $ $ '$ '$+ +%+ %+$ $**- *+ *++, +,# #- ))-%%-
'$$'$)+# # '$*#8++# # *++# $*#. AREA DE RECURSOS #UMANOS E ?'$# $ '$)'(-( =%#-( -( &$'%+*$ )--)$' $ $(*#- $ $%&$#- -( +$'$*$( '$+(+*-( $ ($ '$+$'$ &#'# )## &$(*- $ # $%&'$(#> $ '$+%+$*- ($ %+$ )- $ &'-)*+9+# +9$ $ #($*+(%-.
7.1.2. COMPARAR COMPA RAR EL RENDIMIENTO MEDIDO CON EST8NDARES N$(*'# $%&'$(# $( )#&#, $ $(*#8$)$' $(*'-( &'-&+-( $(*?#'$(> &#'# $*$'%+#' $(*'- '$+%+$*-.
7.1.3. MEDIDAS CORRECTIVAS P#'# &-$' *-%#' )#+$ )#+$'' %$+# )-''$)*+9#> )-''$)*+9#> $( $)$(#' $)$(#'++- #($:'#'($ $ $ -( $(*?#'$( $'- #$)##%$*$ $(*#8$)+-( &-' # -':#+,#)+ #( %$+#( $ $($%&$- *++,##( ($# 9?+#( )-+#8$(.
9. ACT ACTITU ITUDES DES DE L LOS OS E EMPL MPLEAD EADOS OS
T$$' # T$$' # #)*+* &-(+*+9# C-%&'-%$*+- )- ( *'#8#@C-%+)#)+ )-+#,# # '$#)+-#'($ S#*+(#))+ $ *'#8#@I(&+'#' # -($ $%?( # ($' %$@-'$( A&'$$' )- $*(+#(%- *--( -( #(&$)*-( $ # $%&'$(#
:. SITUA UACI CIO ON L#( #)*+*$( $ $(*'-( $ $%&$#-( %&$#-( &'-)$ )+%# #8-'# $(*#8$> &-$%-(( -8($'9#' $ $ *-#( #( ?'$#( $ # $%&'$(# &'$-% &-$%&'$-%+# +# #( (+:+$*$( #)*+*$(
S#*+(#))+ $ -( &$(*-( $ *'#8#@-. ($ *+$$ #%8+$*$ $ $ )# )# $ $% $%& &$# $#- & &$ $$ $ $ $($ ($9 9- -9$ 9$'( '($ $ $(# $(#'' ''- -# #'' (( ((
=#8++#$( &'$9#$)+$- (( 9#-'$(. C-%&'-%+(- )- # $%&'$(#. N$(*'-( $%&$#-( ($ (+$*$ # :(*- )- $(*'# +-(- ($ #&+)#'# $(*# $(*'#*$:+# # $ ($ &'$*$$ $ -( *'#8#@#-'$( ($ (+$*# (+$*# &#'*$ $ # $%&'$( $%&'$(# # $ # &#'*+)+&#' &#'*+)+&#' $ $ $(*#8$ $(*#8$)+%+$ )+%+$**- $ %$*#( @*- )- (( -( #'$%-( )## 3 %$($( &#'# ++)+#'. C-%&$%$*#$(*# $(*'#*$:+# )- $9##)+-$( &$'++)#( (-8'$ $ $($%&$- *#*- $ -( '#:-( (&$'+-'$( )-%- +$'+-'$( &#'# '$9+(#' $ &'-:'$(- =#)+# # %$*#(> #(< #' '$)+8+' '$*'-#+%$*#)+.
ESCALONAMIENTOS DE O6ETIVOS
1.C ONSECUENCIAS DE METAS T-%#- $ ))$*# $*# # $)#'#)+ $ +-(- #( %$*#(> $ %-$- $ +$'#,:- $ $($#%-( #&+)#' $ # $%&'$(# )-%*#%8+/ -( %-$-( $(*'#*$:+#( $ %-*+9#)+ %$)+-##(. L#( &-(+8$( )-($)$)+#( $ #( %$*#( # $++#( (- C-%- $(*$ &'-$)*- # - ($ =# +%&$%$*#- ($'
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