Comportamiento Organizacional. Caso 2.

 

^K@UNVS@HAH XNCKOIÓG@CA HN RAKAJÁ EAC^IXAH HN @KGNK@NVÊA NIÀCXV@CA COJROVXAJ@NKXO OVGAK@TAC@OKAI CASO HN ACX^AI@HAH #6

Vnspoksaf`i`hah Soc`ai Njprnsar`ai (Caso DOKMSOK AKH DOKMSOK P HOW COVK@KG) RVNG^KXAS RAVA AKAI@S@S

1. ¿Rorqun ios gnrn gnrnktns ktns hn iias as hos orgak`zac` orgak`zac`okns okns t`n t`nknk knk h`enrnktns h`enrnktns posturas posturas àt`cas àt`cas mac`a sus ci`nktns? Caha njprnsa tnkêa uk s`stnja àt`co, fasahos nk ni cojproj`so, rnspoksaf`i`hah hn ia saiuh hn ias pnrsokas, ne`caz. Nk ni caso hn ia orgak`zac`ók D&D, caha j`nj j`njfro fro hn ia njprnsa, tnkêa ia rnspoksaf`i`hah hn cujpi`r ni roi qun ndnrcêa nk ia njprnsa, s`kt`àkhosn cojprojnt`ho cok ia iafor qun ndnrcn, cujpi`nkho nk caha `kstaktn ios vaiorns hn ia njprnsa, y poknrios nk práct`ca nk caha jojnkto, a pnsar qun causarêak  pàrh`has ncokój`cas a ia njprnsa, nk ni caso ca so hn ia cojpañêa How Cork`kg ia pr`jnra eaiia qun cojnt`ó eun vnkhnr ai pôfi`co ios `jpiaktns qun ko nstafak 122% snguros qun ko causafak haño, ko tuv`nras hntnr`oros a io iargo hn uk t`njpo, a pnsar hn ios jnjorákhuj qun sn rnai`zafak y ios nstuh`os, mac`nkho caso oj`so a nsto. Nstá ciaro qun su s`stnja hn àt`ca ko nra punsto nk práct`ca por k`kgukos hn ios j`njfros hn ia njprnsa. 6. Vnsuja uka snr` snr`nn hn pasos qqun un ios h` h`rnctor rnctorns ns y gnrnktns gnrnktns hn How Cork`kg Cork`kg hnf`nrok hnf`nrok sngu`r para prnvnk`r nstn profinja.  Vnv`sar ni prohucto, por ias `kqu`ntos prnsnktas jnjorakhos y kotas.7  Acnptar ni profinja.  Har a cokocnr ias pos`fins soiuc`okns hn jndorar ni prohucto nk ni caso qun sn  pohêa rnai`zar.  Har rnspunsta a ias pnrsokas qun eunrok aenctas por ni prohucto. 3. ¿Quà muf muf`nra `nra s` s`gk`e`c gk`e`caho aho para ios ios coiaf coiaforahorns orahorns hn ia njprnsa njprnsa How Cork`kg Cork`kg mafnr mafnr nv`taho snr sakc`okaha y t`ihaha hn actuar jai`c`osajnktn coktra sus ci`nktns? Ia njprnsa How Cork`kg a pnsar hn su nrror nk ia niaforac`ók hn sus njpiatns, s` muf`nsn acnptaho su nrror y asuj`r su rnspoksaf`i`hah cok ias pnrsokas acntas y sacar hni jnrcaho caha `jpiaktn, qu`zás qunharêa cok uka njprnsa rnspoksafin hn sus nrrorns hnjostrakho qun ni ci`nktn y su f`nknstar ns pr`jorh`ai.

 

8. ¿Nk hn hne`k`t e`k`t`va, `va, ¿q ¿quà uà s`gk s`gk`e`có `e`có para para DOKMSOK DOKMSOK AKH DO DOKMSOK KMSOK P HOW COVK@KG nsta nxpnr`nkc`a nk tàrj`kos hn rnspoksaf`i`hah soc`ai? Caha njprnsa hnfn hn tnknr uk s`stnja o cóh`go hn àt`ca y snr prnsnktahos a ios njpinahos, cujpi`nkho nk caha `kstaktn para asê pohnr asuj`r ios profinjas qun sn  punhn prnsnktar, tojar cojo pr`jorh`ai ni ci`nktn, su saiuh y sngur`hah. s ngur`hah. Ns uka ofi`gac`ók para caha njprnsa vniar por ni f`nknstar hn caha `kh`v`huo