Caso de Sonotech

 

República Bolivariana de Venezuela Venezuela Ministerio del Poder Popular para la Educación Educac ión Universitaria Universidad Nacional Experimental "Simón Rodr!uez"

EL CASO DE SONOTECH

Integrantes: evi #a$ure #a$ure %& '()'*+),-. Somar Barrios %& '-)(.*)/',

Bar0uisimeto1 2ctubre de /*'.

 

INTRODUCCIÓN  

El proceso de la comunicación empresarial es una tem3tica de !ran amplitud1 donde

es necesario un conocimiento adecuado para su mane$o estrat4!ico) Es necesario1 0ue se acoplen las 5unciones de la industria 6 el personal especializado debe adaptarse a la implementación de las nuevas tecnolo!as 0ue se presenten) Para ello1 es indispensable una !estión 0ue opere en una estructuración de los recursos en pro de la revolución tecnoló!ica1 a 5n de lo!rar los ob$etivos or!anizacionales propuestos)  

Por tanto1 la inteli!encia en una empresa constitu6e el 5actor clave1 para el estudio de

las necesidades de los clientes1 0ue permite obtener in5ormación del 3mbito externo1  partiendo de las responsabilidades internas1 para optimizar la toma de decisiones) Es as1 como las or!anizaciones 7an lo!rado crecer al transcurrir el tiempo1 como resultado de una variedad de estrate!ias tecnoló!icas 0ue permiten el avance en las industrias) Sin embar!o1 muc7as industrias no escapan a la realidad de presentar ciertos con5lictos al momento de coordinar los procedimientos empresariales1 el sistema de !estión 6 la 5alta de comunicación)  

En consecuencia1 el presente an3lisis pretende pro5undizar en un caso estudiado en

la emp empres resaa de e0ui e0uipos pos de audi audio o Sono Sonotec tec71 71 con el pro propós pósito ito de art articu icular lar como est estaa or!anización presenta una inteli!encia tecnoló!ica1 vi!ilancia tecnoló!ica1 conocimiento 6 su !estión1 al momento de abordar la problem3tica 0ue presenta)

EMPRESA DE EQUIPOS DE AUDIO SONOTECH  

Respecto al caso de Sonotec71 sur!e in0uietudes en la empresa a raz de me$orar la

retroalimentación entre los departamentos) Es as1 como la or!anización busca una 5orma de tr tran ansm smit itir ir e5 e5ic icie ient ntem emen ente te la lass di dire rect ctri rice cess es estr trat ate!i e!ica cass 6 ot otra rass in in5o 5orm rmac acio ione ness indispensables para una correcta co7esión del sistema) En consecuencia1 se articula el

 

conoci con ocimi mient ento o en es esta ta in indu dust stri ria1 a1 por por0ue 0ue el e0 e0ui uipo po de tr trab aba$ a$o o us usaa su suss ca capa paci cida dades des co!nitivas para intentar solucionar problemas1 a trav4s de datos previamente establecidos1 representados por el dia!nóstico) El avance del tiempo1 lleva consi!o la estructuración de una !estión del conocimiento1 por0ue se acude a un proceso sistem3tico donde se detecta el problema1 se selecciona1 or!aniza1 5iltra1 presenta 6 usa la in5ormación1 a trav4s de los miembros de la industria1 con la 5inalidad de aprovec7ar el recurso co!noscitivo1 !uiado a maximizar las competencias de la or!anización)  

8simismo1 8simism o1 en la empresa estudiada se denota las actividades inte!radoras del ciclo de

vida co!nitivo1 entre las 0ue se observa la identi5icación del conocimiento al instante 0ue Sonot Son otec ec7 7 al det detec ecta tarr un unaa se seri riee de pr prob oble lema mass en su !e !est stió ión1 n1 an anal aliz izaa 6 bus busca ca lo loss conocimientos 0ue no se 7an ad0uirido1 inclu6endo todos los niveles1 situación 0ue les sirve sir ve par tomar la deci decisió sión n de usa usarr rec recurs ursos os de ma6 ma6or or au!e au!e)) Se! Se!uida uidamen mente1 te1 est3 la ad0uisión del conocimiento1 por0ue para usar nuevas tecnolo!as dentro de una empresa1 es necesario 0ue el nuevo conocimiento enca$e en el dise9o empresarial) En cuanto al desarrollo co!nitivo1 se presenta una serie de individuos1 con un dinamismo en el 5lu$o de las ideas para innovar 6 resolver1 teniendo en cuenta 0ue para el accionar de la industria1 7ubo : etapas donde se plani5icó1 plani5icó1 se accion accionó ó 6 motor motorizó izó las ideas planteadas) planteadas) Por lo 0ue Sonotec71 est3 en constante compartir co!nitivo1 por el interactuar del traba$o diario1 entre los empleados 6 all se denota la distribución e5ectiva de la in5ormación1 por el apo6o del internet 6 cada uno de los recursos ;eb mencioandos como son los blo!s1 ;i