Bab I-II - Rsud Ungaran.hf

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

Desember 2010 – Januari 2011

BAB I PENDAHULUAN

A. Lata Latarr Be Belaka lakang ng

Undang-Un Undang-Undang dang Republik Indonesia Indonesia No. 44 Tahun 2009 menyebutk menyebutkan an  bahwa

Rumah

Sakit

merupakan

institusi

pelayanan

kesehatan

yang

menyelengg menyelenggarakan arakan pelayanan pelayanan kesehatan kesehatan perorangan perorangan secara paripurna paripurna meliputi meliputi tind tindak akan an prom promot otif, if, prev preven entif tif,,

kurat kuratif if,,

dan dan reha rehabi bili litat tatif if..

Insta Instala lasi si farm farmasi asi

meru merupa paka kan n bagi bagian an dari dari Ruma Rumah h Saki Sakitt yang yang bert bertug ugas as meny menyel elen engg ggar arak akan an,, mengkoordinasikan, mengatur dan mengawasi seluruh kegiatan pelayanan farmasi

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

Desember 2010 – Januari 2011

ketent ket entuan uan yan yang g ber berlak laku, u, mem mempro produk duksi si per perbek bekalan alan far farmasi masi unt untuk uk mem memenu enuhi hi kebutuhan pelayanan kesehatan di Rumah Sakit, menerima perbekalan farmasi sesuai dengan spesifi spesifikasi kasi dan keten ketentuan tuan yang berlak berlaku, u, meny menyimpan impan perbekalan farmasi sesuai dengan spesifikasi dan persyaratan kefarmasian, mendistribusikan  perbekalan farmasi ke unit-unit pelayanan di Rumah Sakit dan pelayanan kefarm kef armasia asian n dal dalam am pen penggu ggunaa naan n oba obatt sert sertaa alat kes keseha ehatan tan dal dalam am hal men mengka gkaji ji instruksi pengobatan atau resep pasien, mengidentifikasi masalah yang berkaitan dengan penggunaan obat dan alat kesehatan, mencegah dan mengatasi masalah yang ya ng be berk rkai aita tan n de deng ngan an ob obat at da dan n ala alatt ke kese seha hata tan, n, me mema mant ntau au efe efekt ktif ifita itass da dan n keamanan penggunaan obat dan alat kesehatan, memberikan informasi kepada

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

Desember 2010 – Januari 2011

secara profesional untuk mencapai pengelolaan pembangunan obat secara rasional yang meliputi: pemilihan, perencanaan, penyimpanan, penyaluran, pemberian,  penggunaan,

pemberian

informasi,

pemantauan

rasionalitas,

pemantauan

efektivitas, serta pemantauan keamanan penggunaan obat. Farmasis sebagai salah satu komponen pelayanan kesehatan di rumah sakit juga perlu memiliki kemampuan untuk dapat berinteraksi secara harmonis dan bekerja sama dengan tenaga kesehatan lain dan menguasai ilmu manajemen, sosiologi dan komunikasi serta dapat menjaga profesionalisme dalam pengabdian keprofesiannya. Oleh karena itu, perlu diadakan kegiatan Praktek Kerja Profesi Apoteker  (PKPA) bagi para calon apoteker sehingga memiliki kompetensi melaksanakan

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

Desember 2010 – Januari 2011

manajerial maupun fungsional dalam memberikan pelayanan kesehatan yang optimal. 2.

Mengetahui dan menerapkan cara pengelolaan dan pelaksanaan pelayanan kefarmasian di Rumah Sakit.

3.

Mampu memahami dan mempraktekkan konsep  pharmaceutical care (pelayanan kefarmasian) dalam pelayanan kepada pasien khususnya di Rumah Sakit.

4.

Mampu

menjalin

kerjasama

dan

mengembangkan

keterampilan

 berkomunikasi dengan pasien, keluarga pasien, dan tenaga kesehatan lainnya sehingga tercapai tujuan dari terapi yakni peningkatan kualitas hidup pasien.

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

Desember 2010 – Januari 2011

BAB II TINJAUAN PUSTAKA

A. Rumah Sakit 1.

Definisi Rumah Sakit

Rumah Sakit adalah suatu organisasi yang komplek, menggunakan gabungan alat ilmiah khusus dan rumit, dan difungsikan oleh berbagai kesatuan

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

Desember 2010 – Januari 2011

Peran Rumah Sakit selain membantu Dinas Kesehatan Kabupaten/ Kota dalam kegiatan dan masalah kesehatan masyarakat yang merupakan prioritas diwilayahnya, Rumah Sakit secara khusus bertanggung jawab terhadap manajemen pelayanan medik pada seluruh jaringan rujukan di wilayah kabupaten/ kota (Soejitno dkk, 2002). 2.

Tugas dan Fungsi Rumah Sakit

Salah satu sarana pelayanan kesehatan yang memegang peranan penting untuk meningkatkan derajat kesehatan secara optimal adalah Rumah Sakit. Rumah sakit merupakan salah satu unit pelayanan kesehatan utama bagi masyarakat, oleh karena itu Rumah Sakit memegang peranan besar demi

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

Desember 2010 – Januari 2011

4)

Menyediakan dan menyelenggarakan pelayanan rehabilitasi medis.

5)

Sebagai tempat pendidikan dan latihan tenaga medis dan paramedis.

6) Sebagai tempat penelitian dan pengembangan ilmu pengetahuan dan teknologi di bidang kesehatan.  b.

Fungsi Sosial Rumah Sakit pemerintah dan non pemerintah harus menjalankan fungsi

sosial yaitu dengan memberi fasilitas perawatan pada penderita. c.

Fungsi Rujukan Fungsi rujukan adalah penyelenggaraan pelayanan kesehatan yang

mengatur pelimpahan tugas dan tanggung jawab secara timbal balik atas masalah

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

1)

Desember 2010 – Januari 2011

Rumah Sakit Umum (General Hospital) Rumah Sakit Umum adalah Rumah Sakit yang memberikan berbagai

 jenis pelayanan, seperti : penyakit dalam, jiwa, saraf, kesehatan anak, bedah, obsterik, ginekologi, dan sebagainya. 2)

Rumah Sakit Khusus (Special Hospital) Rumah Sakit khusus adalah rumah sakit yang hanya memberikan

 pelayanan dan perawatan terhadap penyakit tertentu, misalnya : Rumah Sakit Jiwa Surakarta, Rumah Sakit Kusta Semarang, Rumah Sakit Ortopedi Prof. DR. R. Soeharso Surakarta, Rumah Sakit Jantung Harapan Kita (Suharsono, 2008). b. Menurut Tingkat Kemampuan Pelayanan Yang Diberikan

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

g)

Desember 2010 – Januari 2011

Dewan Penyantun

h) Satuan Pengawas Intern Contoh Rumah Sakit Tipe A di Indonesia antara lain : Rumah Sakit Umum Pemerintah Dr. Cipto Mangunkusumo Jakarta, Rumah Sakit Umum Daerah Dr. Soetomo Surabaya, Rumah Sakit Adam Malik Medan dan Rumah Sakit Dr. Wahidin Sudirohusodo Ujung Pandang. 2)

Rumah Sakit Tipe B Merupakan rumah

sakit umum

yang mempunyai

fasilitas

dan

kemampuan dan pelayanan medik sekurang-kurangnya 11 spesialistik dan sub spesialistik terbatas dengan tempat tidur 500-1000. Rumah sakit umum tipe B

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

Desember 2010 – Januari 2011

Surakarta sebagai tempat pendidikan medis Fakultas Kedokteran Universitas Sebelas Maret Surakarta.  b)

Rumah sakit non pendidikan (1). Direktur yang dibantu paling banyak 2 Wakil Direktur  (2). Wakil Direktur Pelayanan Medis (3). Wakil Direktur Umum Dan Keuangan (4). Komite Medis dan Staf Medis Fungsional (5). Dewan Penyantun (6). Satuan Pengawas Intern

3)

Rumah Sakit Tipe C

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

4)

Desember 2010 – Januari 2011

Rumah Sakit tipe D Merupakan tipe rumah sakit yang mempunyai fasilitas dan kemampuan

 pelayanan medis dasar dengan kapasitas tidur 50-100 dan dengan susunan organisasi sebagai berikut : a)

Direktur  

 b)

Seksi Pelayanan

c)

Sub Bagian Kesekretariatan dan Rekam Medik 

d) Sub Bagian Keuangan dan Program e)

Staf Medis Fungsional

c. Menurut Kepemilikan Rumah Sakit

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

Desember 2010 – Januari 2011

Berdasarkan Surat Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia  Nomor: 806b/MenKes/SK/XII/1987 tentang klasifikasi Rumah Sakit Swasta, yaitu: a)

Rumah Sakit Swasta Pratama yaitu rumah sakit swasta yang melakukan  pelayanan medik umum.

 b)

Rumah Sakit Swasta Madya yaitu rumah sakit swasta yang melakukan  pelayanan medik umum dan spesialistik dasar.

c)

Rumah Sakit Swasta Utama yaitu rumah sakit swasta yang melakukan  pelayanan medik umum, spesialistik, dan sub spesialistik.

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

Desember 2010 – Januari 2011

Kabupaten Tingkat II Semarang telah disahkan dengan keputusan Gubernur KDH Tingkat I Jawa Tengah No. 1883/315/1996, tanggal 21 Oktober 1996. Kedudukan RSUD Ungaran dipimpin oleh seoarang direktur yaitu Dr.Ani Raharjo MPPM (yang menjabat sejak Februari 2007 sampai sekarang) yang bertanggung jawab langsung terhadap Bupati Semarang. RSUD Ungaran mempunyai tugas pokok melaksanakan upaya kesehatan secara berdaya

guna dan

berhasil guna dengan mengutamakan

upaya

 penyembuhan pemulihan yang dilaksanakan secara serasi dan terpadu, dengan upaya peningkatan dan pelaksanaan upaya rujukan. RSUD Ungaran juga mempunyai beberapa fungsi, antara lain: penyelenggaraan pelayanan medis,

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

3.

Desember 2010 – Januari 2011

Lokasi dan Bangunan

Menurut peraturan Daerah No. 27 Tahun 1995 tentang Organisasi dan tata kerja RSUD Ungaran, RSUD Ungaran telah ditetapkan sebagai rumah sakit tipe/ kelas C. a.

Lokasi Rumah Sakit Umum Daerah Ungaran berlokasi di Jl. Diponegoro No.

125, Ungaran dan letaknya strategis di pinggir Jalan Raya Semarang-Solo.  b.

Bangunan Pada mulanya gedung untuk rumah sakit ini adalah rumah tangga milik 

seorang warga Belanda, dengan luas 200 m 2. Dari tahun ketahun diadakan

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

Desember 2010 – Januari 2011

b. Misi RSUD Ungaran

1.

Mewujudkan pelayanan prima.

2. Mewujudkan pelayanan rumah sakit yang komprehensif dan terjangkau serta berdaya saing. 3. Mewujudkan budaya kerja yang berlandaskan pengabdian, keikhlasan, disiplin serta profesionalisme. 4. Mewujudkan pelayanan yang profesional dengan mengikuti perkembangan ilmu pengetahuan dan teknologi kesehatan/ kedokteran. c. Tujuan RSUD Ungaran

1. Terwujudnya rumah sakit yang mampu memberikan pelayanan medis yang

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

Desember 2010 – Januari 2011

e. Filosofi RSUD Ungaran

1. Kesembuhan, keselamatan dan kepuasan pelanggan adalah kebahagiaan kami. 2. Keterbukaan, kerjasama, profesionalisme dan kesejahteraan Sumber Daya Manusia adalah modal utama untuk menghasilkan produk jasa yang  bermutu. 3. Pelayanan kesehatan yang spesifik akan menambah daya tarik pelanggan. f.

Strategi Usaha RSUD Ungaran

1. Adanya perencanaan strategi organisasi dan uraian tugas yang jelas. 2. Adanya perencanaan pengembangan RSUD Ungaran dan SDM jangka

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

b.

Desember 2010 – Januari 2011

Misi Instalasi Farmasi RSUD Ungaran

1. Mewujudkan pengelolaan perbekalan farmasi yang sesuai standar asuhan kefarmasian 2. Mewujudkan asuhan kefarmasian yang profesional dan berorientasi kepada pelanggan c.

Tujuan Instalasi Farmasi RSUD Ungaran

1. Terwujudnya pelayanan berdasarkan standar asuhan kefarmasian. 2. Terwujudnya pelayanan yang berorientasi pada kepuasan pelanggan. 3. Tercapainya tujuan organisasi dengan dukungan kesejahteraan anggota tim.

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

Desember 2010 – Januari 2011

5. Menetapkan SOP (Standar Operating Procedur ) tiap kegiatan. 6. Meningkatkan

pengetahuan

(pendidikan

 pengoptimalan pelayanan/ asuhan kefarmasian.

berkelanjutan)

untuk 

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

Desember 2010 - Januari 2011

Direktur  RSUD Ungaran Bagian Tata Usaha

Jabatan Fungsional 1. Instalasi Pendidikan & Pelatihan

Sub Bag Perencanaan

Sub Bag Keuangan

Sub Bag Umum

2. Instalasi Rawat Jalan 3. Instalasi Rawat Inap

Bidang Pelayanan Medik 

Bidang Keperawatan

Bidang Sarana & Sanitasi

4. Instalasi Rawat Darurat 5. Instalasi Radiologi 6. Instalasi Bedah Sentral 7. Instalasi Farmasi 8. Instalasi Gizi 9. Instalasi Laboratorium

Sub Bidang Pelayanan Medik & Rujukan Sub Bidang Rekam Medik 

Sub Bidang Pelayanan Keparawatan

Sub Bidang Pengembangan & Bimbingan Keperawatan

Gambar 1. Struktur Organisasi RSUD Ungaran

19

Instalasi Farmasi RSUD Ungaran  Jalan Diponegoro No 125 Ungaran

Sub Bidang Sarana

Sub Bidang Hygiene & Sanitasi

Program Profesi Apoteker Angkatan XV Universitas Muhammadiyah Surakarta

Desember 2010 - Januari 2011

DIREKTUR RSUD UNGARAN Dr. ANI RAHARJO. MPPM

BIDANG PELAYANAN MEDIK  Dr. CHRISTI ISTIARI, Mkes.

PANITIA FARMASI DAN TERAPI

KEPALA INSTALASI FARMASI Dra. DHIAH SANTI.N, Apt.

ADMINISTRASI AGUNG SANYOTO

PENGADAAN Dra. AG.SAWITRI.S,Msi.Apt

PENYIMPANAN IKA NUR A

PELAYANAN RAHMANI .F.

FARMASI KLINIK  SUMARYANA, S.Si.,Apt

GAMBAR 2. STRUKTUR ORGANISASI IFRS RSUD UNGARAN

19

Instalasi Farmasi RSUD Ungaran  Jalan Diponegoro No 125 Ungaran

EVALUASI DAN PENGENDALIAN MUTU HEPI SURYANDARI