Act 3

 

 

TECNOLÓGICO NACIONAL DE MEXICO

INSTITUTO TECNOLOGICO DE TLAHUAC III 

 ADMINISTRACION  ADMINISTRA CION DE MANTENIMIENTO

“

 

”

TITULO DEL TRABAJO   Actividad 3 

P R E S E N T A:   BOJORQUEZ BOJORQUE Z BERRIOS LUIS ANGUEL

CATEDRÁTICO:

CHRISTIAN CHRIS TIAN IVAN TRUJILLO TRUJILL O ARIAS

15-03- 2021

TLÁHUAC, TLÁ HUAC, CIUDAD DE MÉXICO

 

  1.-Después de leer las listas de actividades primarias y actividades secundarias, explique por qué se clasificaron de esa manera, es decir, en qué difieren éstas. (Ponderación 10%)

Las actividades primarias son importantes en la administración en cada una de las áreas por lo que se divide en etapas para la distribución de un producto como se relaciona con otras para llegar hasta su etapa final en que cada componente agrega valor del mantenimiento. Michael E. Porter, que desarrolló el concepto en el marco de la Escuela de Negocios de Harvard. La base de su teoría es que la ventaja competitiva de una organización deriva de las muchas actividades dis cretas qu e realiza. realiza. Cada Cada una de ellas agrega valor valor al p rod ucto .

La logística  de entrada: La primera etapa de las tareas primarias su función como recibir, almacenar, administrar el inventario y la materia prima.

Las operaciones: La segunda etapa es el procedimiento hasta la fabricación del producto o desarrollo del servicio para convertir en materias primas en producto terminado.

La logística de salida: La tercera etapa es

gestionar las actividades para distribuir un producto

terminado o un servicio al consumidor.

El marketing y las ventas: La cuarta etapa se dirige al área de cadena de valor para mejorar la visibilidad de un producto o servicio (Publicidad, promoción y precios).

Los servicios   La quinta etapa estudia en el mercado los servicios para mejorar la experiencia del consumidor.

 

 

Las actividades secundarias ayudan a aumentar la eficiencia para que beneficie a las actividades primarias

 Abas  Ab astec tec im ien iento to :  Incluye la gestión de proveedores y la compra de insumos. Desarrollo tecnológico :

El

hecho

de

automatizar

procesos

y

simplificar

las

gestiones,.

Implementar servicios de telecomunicaciones y gestión TI : Es una herramienta elemental son los Software los  Software de Mantenimiento profesional.

La gestión de recursos humanos (RRHH):  implica contratar y retener trabajadores que ayudarán a la empresa diseñando, comercializando y vendiendo productos.

La infraestructura: Los sistemas de la empresa ( Planificación, Contabilidad, Finanzas, Control de Calidad).

 

 

2. En internet investigue sobre las responsabilidades del departamento de mantenimiento en una planta real. (Ponderación 15%)

 As is ten te   que lo que hace está asistir al gerente que corresponda suministrando las herramientas laborales en las actividades que necesita realizar asimismo le va a realizar operaciones menores en equipos u otros

Gerente de Mantenimiento   debe estar pendiente y responsabilizarse de toda la administración del proceso de mantenimiento en todas las estancias sistemas e instalaciones funcionando todo el tiempo en óptimas condiciones de higiene y operación

Gerente de servicios   se enfoca en coordinar instruir y supervisar que presionarlos en su cargo se desempeñe adecuadamente de acuerdo a los lineamientos establecidos controlando y evaluando los resultados

Supervisor Supervis or de Ma Mantenimi ntenimi ento  él atiende a grandes rasgos de su provisión de mantenimiento preventivo en electricidad refrigeración pintura sonido comunicación albañilería y carpintería mente debe controlar debe coordinar y controlar bien el tiempo las actividades actividade s del personal y para aplicar los procesos pautados para garantizar el excelente estado y uso de las instalaciones equipos inmobiliarias de la empresa o institución El departamento de mantenimiento para la empresa está relacionado estrechamente en la prevención de accidentes y lesiones en el trabajador ya que tiene la responsabilidad de mantener en buenas condiciones las máquinas herramientas el equipo de trabajo lo cual permite mejor desenvolvimiento y seguridad evitando así en parte riesgos en el área laboral.