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PLAN DE PREVENCIÓN DE RIESGOS OCUPACIONALES

[NOMBRE EMPRESA]

INDICE

INTRODUCCION Propósito del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo  Alcance del Sistema Sistema de Gestión Gestión de Seguridad Seguridad y Salud Salud en el Trabajo Trabajo

6 6

Datos de la empresa Responsab sabilid lidades para la Gest estión de Segurid uridad ad y Salud en el Traba abajo

6

TÍTULO I Política de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo

11

TÍTULO II Diagnóstico de Peligros y Riesgos

14

Diagnóstico Legal

15

Programa de Preención de Riesgos

16

Procedimiento de !nestigación de Accidentes

18

Plan de "mergencia

18

TÍTULO III #eri$icación del Desempe%o de la Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo  Acciones en Pro de de &ejoras ' Acciones (orrectias (orrectias

20 20

INTRODUCCION 1.1 PROPÓSITO DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAO "l propósito de este plan consiste en describir los elementos *ue constituyen el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa !"#$%&'

'$(&')*+ y a su e+ entregar elementos de apoyo *ue $aciliten su implementación y aplicación, "ste Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de !"#$%&'

'$(&')*+ -a sido elaborado para cumplir con las especi$icaciones mínimas establecidas por la autoridad. con tal de permitir el desarrollo de las actiidades necesarias para la protección de la seguridad y la salud de todos los trabajadores,

1.2

ALCANCE DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAO

"l presente Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. es aplicable a todas las /reas. puestos de trabajo y actiidades de !"#$%&' '$(&')*+,

1., DATOS DE LA EMPRESA Ra+ón Social Giro Domicilio Legal Rut

1.4

RESPONSABILIDADES PARA LA GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAO

 Ante la necesidad de contar con una persona especí$ica dedicada a la implantación del presente sistema de gestión. resulta necesario nombrar a un representante de la

gerencia *ue se ocupe de la puesta en marc-a y del

adecuado $uncionamiento del sistema, Por esto. la Gerencia General -a nombrado como su representante al2a la3 Se%or2a3

[NOMBRE REPRESENTANTE EMPRESA]  Adicionalmente. resulta necesario establecer las responsabilidades de cada estamento de la organi+ación en cuanto a su participación e inolucramiento en este sistema de gestión, Por esto. se -an de$inido las siguientes responsabilidades

G'&'"-* G'"'&*/ 

 Aprobar el Plan de Preención. la Política de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo y el Programa de Preención de Riesgos,



 Asignar los recursos necesarios para el $uncionamiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo,



Reisar el desempe%o del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. autori+ar acciones correctias. y otras *ue se estimen pertinentes. en pro de la mejora de la gestión,

R'(&')'"*"' ' /* G'&'"-* 

#elar por el correcto $uncionamiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo,





&antener in$ormado al Gerente General sobre su desarrollo y cumplimiento, Plani$icar y programar anualmente las actiidades del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo,



(oordinar con el "5perto en Preención de Riesgos A(6S los apoyos para la ejecución del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo,



7btener recursos para apoyar el $uncionamiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo,



Reali+ar todas las coordinaciones internas necesarias para el correcto $uncionamiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo,



!denti$icar y eri$icar los cumplimientos legales aplicables,

S3('&)" 

7torgar todas las $acilidades para la reali+ación de las actiidades establecidas en el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud para su /rea,



 Aplicar  -acer aplicar y controlar todas las medidas de seguridad en el trabajo,



Participar en las actiidades preentias *ue le sean solicitadas por el Representante de la Gerencia,





!nestigar los accidentes ocurridos en la empresa,  Aplicar las medidas correctias deriadas de la inestigación,

T&*%*7*#&') 

(umplir y -acer cumplir las medidas de seguridad establecidas en la empresa,



Participar en las actiidades de capacitación sobre seguridad y salud en el trabajo,





9tili+ar y cuidar los elementos de protección personal, 9tili+ar permanentemente los dispositios de seguridad 2protecciones de m/*uina y otros3,



!n$ormar a su je$e directo o representante de la gerencia. acerca de los peligros presentes en sus actiidades y los accidentes ocurridos,



Respetar las se%ali+aciones de seguridad y mantener el orden y la limpie+a,



&otiar al resto de los trabajadores para el mejoramiento continuo del comportamiento seguro al interior de la empresa,

TITULO I

[NOMBRE EMPRESA]

POLÍTICA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAO [NOMBRE EMPRESA]

"n

la preención de los accidentes y

en$ermedades pro$esionales es in-erente a las actiidades productias. al cuidado de nuestro personal. y constituye una de las responsabilidades principales del niel ejecutio. superisión y trabajadores, "s por esto *ue establecemos la siguiente P#/-* ' P&''"-" ' R')9#) donde nos comprometemos a



La mejora continua de las condiciones y medio ambiente de trabajo y de la seguridad y salud en el trabajo mediante la reisión del cumplimiento de los planes y programas por parte de la Gerencia. para disponer de las acciones en pro de la mejora y corrección. con el propósito de cumplir esta política,



Desarrollar la gestión de Preención de Riesgos. en $orma sistem/tica. programada y permanente. asignando responsabilidades. actiidades y metas preentias alcan+ables,



(umplir las disposiciones legales y normatias sobre seguridad y salud en el trabajo y aplicar todas las t