1. Jenjang Karir Profesi Bidan - Fetomaternal 2014-Emi Nurjasmi

April 10, 2017 | Author: Udang Rabuang | Category: N/A
Share Embed Donate


Short Description

Download 1. Jenjang Karir Profesi Bidan - Fetomaternal 2014-Emi Nurjasmi...

Description

JENJANG KARIR PROFESI BIDAN Dr. Emi Nurjasmi, M.Kes PP IBI Padang 15 - Maret, 2014

Pokok Bahasan I. Pendahuluan II. Profil IBI III. Konsep Profesi Bidan IV. Lingkup kewenagna Bidan V. Peluang Karir Bidan VI. Kesimpulan

I. PENDAHULUAN •Jumlah Bidan > 250.000 (MTKI 207.761 Sept 2013) • Distribusi bidan belum merata • Pendayagunaan bidan - PNS, PTT, swasta Mandiri • Kebijakan yankes - BPJS-JKN • Jumlah insitusi bidan > 755 • Lulusan Bidan ± 40.000 / tahun ???

Distribusi Institusi Pendidikan Bidan di Indonesia berdasarkan Pulau Wilayah Bidang/Jenjang

Sumatera

Bali, Nusa Maluku, Jawa Kalimantan Sulawesi Tenggara Papua

Total

D3

243

289

26

41

73

7

679

D4

22

35

2

3

7

0

69

S1

1

2

0

0

0

0

3

S2

1

2

0

0

1

0

4

267

328

28

44

81

7

755

Bidan

Total Sumber: EPSBED, 2012

4

II. PROFIL IBI

24 Juni 1951 Organisasi profesi

 Meningkatkan profesionalisme anggota  Memantapkan eksistensi profesi bidan

1985 LSM  Meningkatkan kesejahteraan masyarakat  Pengabdian kepada masyarakat (Altruisme)  Melaksanakan Program pemerintah dan prog IBI ICM  Masyarakat Dunia - Tantangan globalisasi Anggota KOWANI - Pemberdayaan Perempuan

RENSTRA IBI 2013 - 2018 MISI IBI 2008 - 2013 VISI IBI 2013-2018 Mewujudkan bidan profesional berstandar global

Meningkatkan kekuatan organisasi IBI

Meningkatkan peran IBI dalam meningkatkan mutu pendidikan bidan

Meningkatkan peran IBI dalam meningkatkan mutu pelayanan Meningkatkan kesejahteraan anggota

Mewujudkan kerjasama dengan jejaring kerja

III. Konsep Profesi Bidan : PEREMPUAN

PROFESIONAL

MITRA PEREMPUAN

PROVIDER

TUGAS PENTING

LULUS PENDIDIKAN BIDAN Memiliki kompetensi dan kualifikasi untuk diregister, sertifikasi, lisensi untuk praktek Akuntabel & Bertanggungjawab Pemberdayaan, dukungan, advokasi - perempuan sepanjang siklus Kes reproduksinya Upaya Preventif, Promotif, Pelayanan esensial normal, Deteksi dini Risti(Kes Ibu, Kesrep perempuan, & KB, Kes bayi & balita ), Melaksanakan Tindakan Kegawat daruratan, dan merujuk

Konseling dan Pendidikan Kesehatan

7

IV. KEBIJAKAN PELAYANAN KEBIJAKAN

Permenkes 1464 ttg Izin dan Penyelenggaraan Praktek Bidan LINGKUP KEWENANGAN BIDAN  Pelayanan Kesehatan ibu  Pelayanan Kes anak balita & pra sekolah  Pelayanan Kesehatan Reproduksi & KB

KEPMENKES 369/2007 ttg Standar Profes PERAN BIDAN Bidan dapat praktek Sebagai Pelaksana Pelayanan di setiap tatanan pelayanan Sebagai Pengelola Pelayanan kesehatan (Mandiri, Kolaborasi Sebagai Pendidik Tim kes Sebagai Peneliti Kepmenpan 001/2007 ttg Jafung Bidan

Pelaksana Pengelola

Pendidik

Peluang Kerja

Peneliti

V. PELUANG KARIR BIDAN Peran Bidan

Jenjang karir / jabatan

A.

Bidan Pelaksana (PNS, PTT, Swasta, BPM)

B. C.

Bidan Pengelola (PKM,Dinkes,Kemkes,Swa sta)

C.

Bidan Pendidik/Dosen. (PNS, Swasta)

Asisten Ahli, Lektor, Lektor Kepala Guru Besar / Profesor

D.

Bidan Peneliti

Peneliti Pertama, Peneliti Muda, Penelitian Madya dan Peneliti Utama

Bidan terampil, Bidan ahli (PNS)

Struktural - eselon I, II, III, IV (PNS)

Ruang Lingkup Karir Bidan di pelayanan kesehatan Rumah Sakit

WHERE ? Puskesmas

masyarakat

Bidan Pelaksana Polindes /Poskesd es LN

BPM

Bidan DLL

RSB

RSU

Puske smas

VI. JENJANG KARIR JABATAN FUNGSIONAL BIDAN PELAKSANA PNS (PERMENPAN NO.01/PER/M.PAN/1/2008)

Sarjana Kebidanan BIDAN AHLI Bidan Madya Bidan Muda Bidan pertama

D 3 kebidanan BIDAN TERAMPIL Bidan Penyelia

Bidan Pelaksana Lanjutan Bidan Pelaksana Bidan Pelaksana Pemula 13

Jumlah Angka Kredit Kumulatif Minimal Untuk Pengangkatan dan Kenaikan Jabatan/Pangkat Bidan Terampil No

1

2

Unsur

Jenjang jabatan, Golongan , ruang , dan angka kredit bidan tingkat terampil

Presentase

Unsur Utama Pendidikan a. b.

Pelayan Kebidanan

c.

Pengemba nagan Profesi

Unsur Penunjang

P. pemula

Pelaksana

Pelaksana lanjutan

Penyelia

II/a

II/b

II/c

II/d

III/a

III/b

III/c

III/d

> 80 %

20

32

48

64

80

120

160

240

< 20 %

5

8

12

16

20

30

40

60

25

40

60

80

100

150

200

300

Kegiatan Yang Mendukung Pelaksanaan Tugas Kebidanan JUmlah

100%

Jumlah AK Kumulatif Minimal Untuk Pengangkatan dan Kenaikan Jabatan/Pangkat Bidan Ahli No

Unsur

Presentas e

Jenjang jabatan, Golongan , ruang , dan angka kredit bidan tingkat ahli Pertama

Muda

Madya

III /a

III/ b

III/c

III/d

IV/a

IV/b

IV/c

1

Unsur Utama Pendidik a. an Pelayan b. Kebidana n Pengemb c. anagan Profesi

> 80 %

80

120

160

240

320

440

560

2

Unsur Penunjang

< 20 %

20

30

40

60

80

110

140

100%

100

150

200

300

400

550

700

Kegiatan Yang Mendukung Pelaksanaan Tugas Kebidanan

JUmlah

RINCIAN BUTIR KEGIATAN BIDAN TERAMPIL No.

1

UNSUR

SUB UNSUR

2

3

BUTIR KEGIATAN

HASIL

AK

PELAKSANA

5

6

1. Sekolah Bidan/Diploma I Kebidanan

ijazah

25

Semua Jenjang

2. Diploma II Kebidanan

ijazah

40

Semua Jenjang

3. Diploma III Kebidanan

ijazah

60

Semua Jenjang

Sertifikat 15

Semua Jenjang

fungsional di bidang kebidanan dan2. Lamanya antara 641 - 960 jam

Sertifikat 9

Semua Jenjang

memperoleh Surat Tanda Tamat 3. Lamanya antara 481 - 640 jam

Sertifikat 6

Semua Jenjang

Pendidikan & Pelatihan (STTPP) 4. Lamanya antara 161 - 480 jam

Sertifikat 3

Semua Jenjang

5. Lamanya antara 81 - 160 jam

Sertifikat 2

Semua Jenjang

6. Lamanya antara 30 - 80 jam

Sertifikat 1

Semua Jenjang

I PENDIDIKANA Pendidikan dan memperoleh gelar/ijazah B. Pendidikan dan pelatihan

C. Pendidikan dan pelatihan prajabatan

4

SATUAN

1. Lamanya lebih dari 960 jam

Pendidikan dan pelatihatan prajabatan golongan Sertifikat II 1,5

7

-

RINCIAN BUTIR KEGIATAN BIDAN AHLI N o

UNSUR

1

2

I

PENDI DIKAN

SUB UNSUR

BUTIR KEGIATAN

4

3

1

A Pendidikan dan memperoleh gelar/ijazah

2 3

B Pendidikan dan pelatihan

SATUAN HASIL

5

Strata 3 (S3) Kebidanan

ijazah

Strata 2 (S2) Kebidanan

ijazah

AK

6

7

200

Semua Jenjang

150

Semua Jenjang

Strata 1 (S1) /D4 Kebidanan

ijazah

100

Lamanya lebih dari 960 jam

Sertifikat

15

Semua Jenjang

Lamanya antara 641 - 960 jam

Sertifikat

9

Semua Jenjang

Lamanya antara 481 - 640 jam

Sertifikat

6

Semua Jenjang

Lamanya antara 161 - 480 jam

Sertifikat

3

Semua Jenjang

Lamanya antara 81 - 160 jam

Sertifikat

2

Semua Jenjang

Lamanya antara 30 - 80 jam

Sertifikat

1

Semua Jenjang

Pendidikan dan pelatihan prajabatan golongan III

Sertifikat

2

-

1

fungsional di bidang kebidanan dan

2

memperoleh Surat Tanda Tamat

3

Pendidikan & Pelatihan (STTPP)

4 5 6

C Pendidikan dan pelatihan prajabatan

PELAKSANA

Semua Jenjang

Jenjang Karir diluar Pelaksana: Pengelola - UU Kepegawaian Syarat/Kualifikasi (Eselon 1,2,3,4) Pendidik/Dosen - UU Guru & Dosen ( Min S2) Asisten Ahli, Lektor, Lektor Kepala, Guru Besar Peneliti - UU Kepegawaian - Peneliti Pertama, Muda, Madya dan Utama

Pencapaian Karir Bidan Reputasi Prestasi

Peluang

Diri sendiri

Peluang Globalisasi Perjanjian GATT ada 4 modus / General Agreement on Tarif and Trade :  Cross Border (Tanpa Lintas Batas)  Consumption Abroad (Mengkonsumsi produk luar)

 Consemption Presence (Penanaman modal asing)  Temporary Movement of Natural Person

VII. KESIMPULAN PELUANG KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIR BIDAN

PNS Bekerja di fasyankes swasta BPM Bekerja di luar Negeri

PTT

View more...

Comments

Copyright ©2017 KUPDF Inc.
SUPPORT KUPDF